附记

※历史法规系提供九十年四月以后法规修正之历次完整旧条文。 劳资争议当事人应检具调解申请书向直辖市、县（市）主管机关（以下简称地方主管机关）申请调解。 地方主管机关受理前项调解申请时，应向申请人说明下列事项： 一、得选择透过地方主管机关指派调解人，或组成劳资争议调解委员会之方式进行调解

本院于2020年7月13日通过溧阳市人民法院官网刊登的（2020）苏0481民初3705号的应诉公告，原公告内容有误，予以撤回，现将相关内容另行公告如下：本院受理原告李雪峰诉被告张科峰（身份证号码：3204811981****0410）劳务合同纠纷一案，因用其他方式无法送达，依照《中华人民共和国民事诉讼法》第九十二条的规定，公告送达本案起诉状副本、应诉通知书、举证通知书、合议庭组成人员通知书、开庭传票。原告要求判令：1、被告支付原告拖欠的劳动报酬10000元；2、被告承担本案全部诉讼费用。自本公告发出之日起，经过60日即视为送达

本院于2020年7月13日通过溧阳市人民法院官网刊登的（2020）苏0481民初3705号的应诉公告，原公告内容有误，予以撤回，现将相关内容另行公告如下：本院受理原告李雪峰诉被告张科峰（身份证号码：3204811981****0410）劳务合同纠纷一案，因用其他方式无法送达，依照《中华人民共和国民事诉讼法》第九十二条的规定，公告送达本案起诉状副本、应诉通知书、举证通知书、合议庭组成人员通知书、开庭传票。原告要求判令：1、被告支付原告拖欠的劳动报酬10000元；2、被告承担本案全部诉讼费用。自本公告发出之日起，经过60日即视为送达