用人单位
2020年山西社会工作者政策与法规试题答案（926） 参考解析：本题考查基本养老保险待遇。《社会保险法》，参加基本养老保险的个人，因病或者非因工死亡的，其遗属可以领取丧葬补助金和抚恤金;在未达到退休年龄时因病或者非因工完全劳动能力的，可以领取病残津贴。所需资金从基本养老保险基金中支付
三方协议是《普通高等学校毕业生、毕业研究生就业协议书》的简称，它是明确毕业生、用人单位、学校三方在毕业生就业工作中的权利和义务的书面表现形式，能解决应届毕业生户籍、档案、保险、公积金等一系列相关问题。 (招聘求职 ——人才网) 三方就业协议书不同于劳动合同。首先，三方就业协议书是国家教育部统一印制的，主要是明确三方的基本情况及要求，有效期为：自签约日起至毕业生到用人单位报到止的这一段时间
您好！感谢贵单位多年来对我校毕业生就业工作的大力支持！ 为满足用人单位招聘需求，促进人才的优化配置，广大用人单位和毕业生搭建双向选择的平台，我校将举办“襄阳职业技术学院建筑工程学院2022届毕业生供需见面会”，热忱邀请贵单位到会选聘毕业生，我们将竭诚为您提供服务。现将有关事宜函告如下： 2021年10月21日（星期四）下午14：00—18：00 襄阳职业技术学院主校区图书馆一楼大厅（暂定） 2、学校审核单位资质。学校收到用人单位注册申请后，将对用人单位资质材料进行审核，通过即注册成功
我市部分大中专院校尝试新方式为毕业生找“婆家” 本报讯（记者邓丹丹实习生佳纯翠屏柳嫦）随着高校毕业生的日益增加，毕业生就业形势日渐严峻，我市一些大中专毕业生同样面临着就业压力。为了缓解这种状况，除了人事部门积极组织协调外，我市各大中专院校也纷纷主动“出击”，为学生“挖掘”各种就业渠道，有的学校更是代替学生参加招聘会接受“面试”，为其物色合适“婆家”。 交流大会，与以往不同的是，此次交流会上有一个特别的展区―――学校推介区，汕头大学、市职业技术学院、市林百欣科技中专等大中专院校在此设点接受咨询并向用人单位推介毕业生
作者：山西新海天人力资源服务有限公司发布日期：2020-01-16浏览次数：1 1、单位缴纳的基数以本单位上年度工资总额为基数，职工个人不缴纳工伤保险费。 2、本市工伤保险三类行业的基准费率分别确定为：一类行业为用人单位职工工资总额的0.6%;二类行业为用人单位职工工资总额的1.2%;三类行业为用人单位职工工资总额的2.4%。在基准费率的基础上，经办机构根据用人单位工伤保险费使用、工伤发生率、职业病危害程度等因素，一至三年浮动一次缴费费率，具体办法由市劳动**行政部门会同市财政、卫生、安全生产监督管理部门制定
在求职过程中，不少大学毕业生都遇到过用人单位的各种刁难，权益受损。多年从事劳动争议纠纷案件审理的法官提醒，求职中应注意从五个方面维护自己的合法权益。 由于目前法律没有规范实习的大学生与用人单位间权利义务的相关规定，因此毕业前参加实习时一定要和用人单位之间签署书面的实习协议，自行约定相关权利义务以保障自身利益，如应在实习协议中约定工作期间发生意外如何处理、实习报酬怎样支付、工作时间如何确定等等
各有关用人单位: 2020年，为不断提高用人单位劳动保障守法诚信意识，依据国务院《劳动保障监察条例》和人社部《企业劳动保障守法诚信等级评价办法》（人社部规〔2016〕1号）的规定。按照《信阳市人力资源和社会保障局关于开展2020年度用人单位劳动保障守法诚信等级评价工作的通知》（信人社函〔2020〕18号）有关要求，组织各县区人社部门对全市349家用人单位（含103家建筑施工企业）开展了劳动保障守法诚信等级评价工作。依据各县区评审结果和市直用人单位报送的相关材料，结合评价内容，最终评定A级劳动保障守法诚信用人单位74家，B级劳动保障守法诚信用人单位267家，C级失信用人单位8家，现予公示
受“新冠”疫情影响，为避免人员聚集，多地政府出台相关文件鼓励用人单位采取居家办公。现今，居家办公不仅是疫情防控措施，也是一种响应“复产复工”号召，最大化维护正常生产经营秩序的选择。对于用人单位而言，如何加强员工居家办公的管理是一个新挑战
给劳动合同法下的用人单位的一封信(1) 《劳动合同法》将自2008年1月1日起施行。对用人单位而言，它到底是利好还是利空呢?现在媒体上几乎一边倒地认为对用人单位而言是个坏消息，但是我的观点是，只要用人单位严格按照法规办事，提高证据和程序意识，操作得当，它完全可以成为对用人单位的利好消息.因为劳动合同法新赋予了用人单位很大的权利，现分析如下: 一、为了保护用人单位商业秘密，促进创新、促进公平竞争，新规定了竞业限制制度。 现代市场经济条件下，商业秘密和知识产权对用人单位而言具有至关重要甚至是生死攸关的作用，核心商业秘密和知识产权很可能决定一个企业的生死存亡， 《劳动合同法》充分认识到了这一点，第二十三条规定，用人单位与劳动者可以在劳动合同中约定保守用人单位的商业秘密和与知识产权相关的保密事项