见习期

摘要：为什么长寿企业都在这些国家？ 这是一种偶然吗？它们长寿的秘诀是什么呢？答案就是工匠精神。 截至2013年，全球寿命超过两百年的企业，日本有3146家，位居全球第一。德国有837家，荷兰有222家，法国有196家

为进一步加强事业单位人才队伍建设，改善人员结构，根据《连云港市事业单位公开招聘人员办法》（连委办发〔2012〕75号）文件精神，现决定面向社会公开招聘事业单位工作人员9名，本次公开招聘人员纳入事业编制管理，享受事业单位工资福利待遇。现将有关事项公告如下： 详见《2014年连云港市连云区卫生事业单位统一公开招聘岗位表》（附件1，以下简称《岗位表》）。 1.具有中华人民共和国国籍，享有公民的政治权利；坚持四项基本原则，拥护中国***的路线、方针、政策

天津市中水科技咨询有限责任公司根据业务发展需要，现面向社会各界公开招聘工作人员（含2020年应届毕业生）。具体公告如下： 规划业务部经理岗招聘1人，技术岗招聘1人； 咨询业务部经理岗招聘1人，技术岗招聘1人； 设计业务部经理岗招聘1人，技术岗招聘1人。 部门职能：主要从事水利规划、水文水资源、项目后评估、水资源论证、防洪影响评价、水利基础研究等工作

职称也称专业技术资格，是专业技术人员学术、技术水平的标志，代表着一个人的学识水平和工作实绩，表明劳动者具有从事某一职业所必备的学识和技能的证明，同时也是对自身专业素质的一个被社会广泛接受、认可的评价。对个人来说，职称与工资福利挂钩，同时也与职务升迁挂钩，是求职的敲门砖，同时也是聘任专业技术职务的依据。对资质企业来说，职称是企业开业，资质等级评定、资质升级、资质年审的必须条件

山西建龙钢铁有限公司是北京建龙重工集团有限公司（简称“建龙集团”）于2015年9月重组的子公司，建龙集团是集资源、钢铁、船运、机电等新产业于一体的大型企业集团，下属企业遍布河北、黑龙江、吉林、辽宁、山东、浙江、北京、天津、湖北、新疆、四川、香港等地，位列2016中国企业500强第203位、2016中国制造业企业500强第96位、2016中国民营企业500强第37位、2016中国民营企业制造业500强第21位、全国钢铁行业第7位，民营钢铁企业第2位。 公司将秉承“只争第一，点滴做起”的建龙精神，“十三五”期间，打造中西部地区精品钢生产制造基地、黄河金三角区域综合性工业服务基地。 公司秉承“尊重人、培养人、激励人、成就人”的人力资源理念，为员工职业发展创造良好的空间，并提供具有绝对优势的薪资福利待遇

一、招聘岗位及专业1、工程技术岗：土木工程、暖通工程、给排水工程、电气工程及其自动化、建筑电气与智能化、机械设计及其自动化、测控技术与仪器 （需求241人）2、市政工程岗：道路与桥梁工程 、市政工程、城市地下空间工程、轨道交通工程 （需求35人）3、设计管理岗：建筑学、结构工程、风景园林 （需求8人）4、经营管理岗：工程造价、暖通工程、给排水工程、土木工程、电气工程及其自动化、物资管理、法学 （需求65人）5、安全管理岗：安全工程、消防工程、土木工程 （需求38人）6、质量管理岗：土木工程、工程管理、工程监理 （需求20人）7、财务管理岗：财务管理、会计学、审计学、税务管理、金融学 （需求20人）8、人力资源管理岗：人力资源管理、劳动与社会保障 （需求10人）9、党群行政管理岗：汉语言文学、新闻学、文秘、行政管理、马克思主义理论 （13人）二、招聘要求1、国家统招全日制2020届本科生、硕士及博士。2、身体健康，品行端正，能吃苦耐劳，责任心强，善于沟通，具有良好的团队合作精神及组织协调能力。3、专业对口，成绩优秀，通过全国英语四级、计算机二级考试者优先

上海电力安装第二工程有限企业始建于1953年，是国家电力工程施工总承包壹级资质企业，隶属于中国电建集团企业下属上海电力建设有限责任企业，主要从事火力发电设备安装、机电设备安装、市政工程施工、核电、风电、垃圾电厂、钢结构、非标设备和热力、汽水管道制作安装、电气装置、变电所、采暖通风设备以及起重设备安装施工，是拥有近60年的电站安装、机电设备及市政工程施工经验的现代化国有企业。 我企业是国内建筑企业精英单位，在国内外享有良好的声誉。 ◆培养方向：为我企业专业技术岗位工程师、安全管理岗位工程师及经营管理岗位专职干部储备人才

北京铁路局是以铁路客货运输为主的大型国有运输企业，所辖铁路线路分布在北京、天津、河北两市一省及山东、河南、山西省的部分地区，与沈阳、郑州、济南、太原四铁路局相接。管内有正线156条，其中有主要干线15条，分别为京哈线、京广线、京沪线、京原线、京包线、京通线、京承线、津山线、石德线、石太线、丰沙线、锦承线、邯长线、京九线、西长线。截至目前，北京铁路局管内铁路营业里程全长4962.6公里，其中时速200公里以上高速铁路线路长度达到732.7公里

三方协议是《普通高等学校毕业生、毕业研究生就业协议书》的简称，它是明确毕业生、用人单位、学校三方在毕业生就业工作中的权利和义务的书面表现形式，能解决应届毕业生户籍、档案、保险、公积金等一系列相关问题。 (招聘求职 ——人才网) 三方就业协议书不同于劳动合同。首先，三方就业协议书是国家教育部统一印制的，主要是明确三方的基本情况及要求，有效期为：自签约日起至毕业生到用人单位报到止的这一段时间

青年见习人员见习期限为3—12个月，最长不超过12个月。凡符合条件的人员只能参加一次就业见习。就业见习补贴不能与全省引导1万名普通高校毕业生到企业就业、县选四支招募计划中的支企岗位、公益性岗位等相关就业扶持政策同时享受