劳工保险

劳动福祉退休司主要职掌以“提升职场劳工福利”及“落实劳工退休生活保障”两大面向为主轴。透过强化职工福利，辅导企业办理托儿服务、员工协助方案，鼓励企业建立员工工作与生活平衡机制。另适时检视劳工退休制度，监理退休基金运用绩效，以保障劳工退休生活

劳动部107学年度第1学期失业劳工子女就学补助，自107年9月10日起受理申请，至107年10月12日截止(以邮戳为凭)。 申请书表自107年9月10日起，可到各地方政府、劳动部劳动力发展署各分署就业中心（就服台）、劳保局各办事处、劳动部四楼服务台等地索取，或至本页面下方之“附件档案下载”处下载打印相关申请书表。 申请资格（申请人应同时具备下列条件） 自91年1月1日以后离职之非自愿离职失业劳工，至107年9月10日止仍未就业，且失业期间达1个月以上（即107年8月11日前失业者），并经核付失业给付者

一、本局办理劳工保险、就业保险、劳工退休金及其他相关业务等，与劳动者职场权益及生涯规划息息相关。 二、为使贵校学生于进入职场前能及早了解各项社会保险及劳动法令相关知识，以保障自身职场权益，并做为生涯规划之参考，本局将于111年4月至11月办理“111年度校园深耕劳动保障说明会”，由本局办事处依学校需求安排时间，派员到校简介劳动保障相关知识（约50至60分钟）。兹检附意愿调查表（如附件1），贵校如有意愿参与，敬请填妥该表并以传真方式回传所在地区之本局办事处（如附件2─各地办事处地址、电话及传真一览表），办事处将派专人与贵校联系以洽谈相关细节

劳工二次确诊居家照护，仍可再次申请伤病给付。劳保局统计，自2020年新冠肺炎疫情爆发以来至今年1月11日止，劳保局核付153.9万件新冠伤病给付中，同一被保险人因不同确诊日期提出申请且核付者，共计869件。 去(2022)年国内爆发新一波Omicron疫情，劳动部是在去年5月放宽解释，劳工确诊居家照护期间，如不能工作，以致未能取得原有薪资者，自不能工作之第四日起，可依《劳工保险条例》规定请领劳保伤病给付

查询系统每月周期更新，如需查询最新资料，请点阅“最新动态”。 部分资料内容，使用特殊文字或符号，如欲详阅内容，请连结至“司法院网站”下载造字档，并使用IE浏览器观看。 劳动部劳工保险局管理职业工会预收劳工保险及劳工职业灾害保险保险费作业须知 (民国 111 年 04 月 29 日修正) 四、本局实地访查作业： （一）本局每月定期访查欠费或列报个人欠费比例偏高之工会

我们于2005年成立，是一间专业的人力资源公司，推广员及外判合约员工数目由开办至今已累积超过10000人，我们致力提供以客为本的优质服务，尤其着重推广员的质素，每位推广员都会经由我们专业的管理人员严格挑选出来，并且定期为员工进行培训，以确保每位员工的工作态度，对市场上的趋势认知，我们了解每位推广员的优点，使我们能针对性地安排最合适的人选，以达至最好的推广效果，而作为一间专业的人力资源公司，保障员工安全也是很重要的环节，因此我们为每一位员工购买劳工保险，确保推广工作顺利及安全地完成，达至双赢效果。 Allegro为音乐中的名词，来自意大利，意思为”快板”或”轻快的乐章”，我们喜欢轻快的旋律和节奏，我们也希望可以代表Allegro带给每位客户一种和谐而轻快的工作效率和合作关系

98年1月1日劳保年金施行后，老年给付可分为：1.老年年金给付；2.老年一次金给付；3.一次请领老年给付。97年12月31日之前有劳保年资者，才能选择一次请领老年给付；98年1月1日劳保年金施行后初次参加劳工保险者，不得选择一次请领老年给付。 (1)平均月投保薪资×年资×0.775﹪+3000元

关于劳保年金化的问题，劳委会主委王如玄今（五）日到立法院卫生环境及劳工委员会备询，王如玄在面对国民党立委侯彩凤的质询时，保证在自己担任劳委会主委期间，不会再调涨劳保费率，“不然我下台！” 侯彩凤一早到立法院卫生环境及劳工委员会质询时，即对于今天各大报报导国民党党政协调平台对劳保年金化的协商结果表示不满。侯彩凤说，许多人都向她反映，立法院都还没审查，怎么国民党就先做决定了？ 此外，侯彩凤也很担心劳委会提出生育给付以及劳保年金化后，二十年之后，劳保会不会倒？会不会借由调涨劳保费用，把劳工当作提款机？王如玄说：“我跟委员保证，至少在我担任劳委会主委期间，我可以保证劳保费不涨，不然我下台！” 此话一出，台下立委一阵骚动，有人质疑“十九年后的问题你能保证吗？”侯彩凤也讽刺地说，“那时候你（王如玄）已经当总统了吧？” 随后王如玄发现自己话似乎说得太快，赶紧补充表示，她的意思是劳工保险条例这个法案通过以后，她不会再提其他法案来调涨劳保保费。

教职员有下列情形之一者，应准其自愿退休： 教职员任职满十五年，有下列情形之一者，应准其自愿退休： 一、出具经中央卫生主管机关评鉴合格医院（以下简称合格医院）开立已达公教人员保险失能给付标准（以下简称公保失能给付标准）所订半失能以上之证明或经鉴定符合中央卫生主管机关所定身心障碍等级为重度以上等级。 二、罹患末期之恶性肿瘤或为安宁缓和医疗条例第三条第二款所称之末期病人，且缴有合格医院出具之证明。 三、领有权责机关核发之全民健康保险永久重大伤病证明，并经服务学校认定不能从事本职工作，亦无法担任其他相当工作

14. 符合劳保生育给付请领条件，但不符公保生育给付请领条件之女性公务人员，于请领劳保生育给付后，得否再申请军公教生育补助？ 依劳工保险条例第20条规定略以，被保险人在保险有效期间怀孕，且符合该条例第31条第1项第1款或第2款规定之参加保险日数，于保险效力停止一年内，因同一怀孕事故而分娩或早产者，得请领生育给付。第32条第3项规定略以，被保险人同时符合相关社会保险生育给付，或因军公教身份请领国家给与之生育补助请领条件者，仅得择一请领。 举例：符合劳工保险条例第20条第2项规定，但参加公保未满280日分娩或未满181日早产不符合公保生育给付请领条件，同时亦为军公教生育补助之女性公教人员，仅得就军公教生育补助及劳保生育给付择一请领