本法

《劳动合同法》第48条规定: “用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同劳动者要求继续履行劳动合同的 用人单位应当继续履行; 劳动者不要求继续履行劳动合同或者劳动合同已经不能继续履行的 用人单位应当依照本法第八十七条规定支付赔偿金。” 为保护劳动者的合法权益 《劳动合同法》对用人单位解除或者终止劳动合同作了明确的规定 这些规定都是强制性规定 如果用人单位违反这些强制性规定 非法与劳动者解除劳动合同 就属于非法解除劳动关系 劳动者可以要求恢复劳动关系如果劳动者不要求恢复劳动关系的 用人单位需要支付经济赔偿金。 所谓“违反本法规定”是指违反《劳动合同法》第36条、第39条、第40条、第41条、第42条、第44条、第45条的规定 具体情形包括不符合法定条件时用人单位单方面解除劳动合同 解除时没有履行法定义务等

第一条 在中华人民共和国境内缴纳增值税、消费税的单位和个人，为城市维护建设税的纳税人，应当依照本法规定缴纳城市维护建设税。 第二条 城市维护建设税以纳税人依法实际缴纳的增值税、消费税税额为计税依据。 城市维护建设税的计税依据应当按照规定扣除期末留抵退税退还的增值税税额

一、查政治献金之捐赠可否撤销，依本部94年1月17日研商政治献金法适用疑义案会议决议略以，政治献金法对于政治献金之捐赠，于移转权利后得否撤销，并无明文规定。其为违法之捐赠，本法已明文规定应于收受后一定期间内缴交受理申报机关办理缴库；惟如系合法之捐赠，于符合民法规定要件情形下，自得予以撤销。 二、次查，97年8月13日修正公布之本法第15条第1项规定，政治献金之收受，得于收受后1个月内返还捐赠者；逾期或不能返还时，应于收受后2个月内办理缴库；如不愿收受，亦得于收受后1个月内返还等规定

法令内容： “雇主应负责宣导本法及有关安全卫生之规定，使劳工周知。” “雇主应依本法及有关规定会同劳工代表订定适合其需要之安全卫生工作守则，报经检查机构备查后，公告实施。劳工对于前项安全卫生工作守则，应切实遵行

不被授予专利权的技术有哪些？今天，小禾就为大家科普一下。 不被授予专利权的情形很多，主要是通过专利法第5条和第25条明确规定了相关情形。 专利法第5条规定：对违反法律、社会公德或者妨害公共利益的发明创造，不授予专利权

一、诈骗罪是指以非法占有为目的，用虚构事实或者隐瞒真相的方法，骗取数额较大的公私财物的行为。诈骗罪侵犯对象不是骗取其他非法利益。其对象，也应排除金融机构的贷款

在购买了车辆后可以自己去申请办理临时号牌，自己去申请办理只要材料齐全，就可以很快完成办理。那么大家知道天津机动车临时号牌办理期限是多久吗，为了帮助大家更好的了解相关法律知识，做车牌小编整理了相关的内容，希望对您有所帮助。 天津机动车临时号牌办理的时限为1个工作日

专利有哪些分类?保护期限是多久?没有按时缴费会有什么后果? 专利权人未按时缴纳年费(不包括授予专利权当年的年费)或者缴纳的数额不足的，可以在年费期满之日起六个月内补缴，补缴时间超过规定期限但不足一个月时，不缴纳滞纳金。补缴时间超过规定时间一个月或以上的，缴纳按照计算方法算出的相应数额的滞纳金。 专利有哪些分类? 外观设计是指工业品的外观设计，也就是工业品的式样

投保单位或雇主未依第十二条规定，为所属劳工办理投保、退保手续者，处新台币二万元以上十万元以下罚锾，并令其限期改善；届期未改善者，应按次处罚。 符合第六条至第八条规定之劳工，投保单位应于本法施行之当日或劳工到职、入会、到训之当日，列表通知保险人办理投保手续。但依第六条第三项第三款公告之人员，投保单位应于该公告指定日期为其办理投保手续

《合伙企业法》第六十七条规定，有限合伙企业由普通合伙人执行合伙事务；第六十八条规定，有限合伙人不执行合伙事务，不得对外代表有限合伙企业。 《合伙企业法》第三条规定，国有独资公司、国有企业、上市公司以及公益性的事业单位、社会团体不得成为普通合伙人。因此，国有独资公司、国有企业、上市公司以及公益性的事业单位、社会团体只能成为有限合伙人，不能成为普通合伙人，也就不具备作为执行事务合伙人的资格