请领

内政部户政司万维网已增设“电子迁徙纪录证明书申办作业”，请各需用机关配合采用电子迁徙纪录证明。 为落实E化政府，鼓励民众以网络代替马路，省却民众奔波请领之不便，自110年6月27日起，民众得以自然人凭证于内政部户政司万维网（[URL]）线上申办电子迁徙纪录证明书。需用机关得于上开网站之“电子迁徙纪录证明书申办作业”→“电子迁徙纪录证明书验证作业”项下，选择被验证之“电子文件档案”或输入“电子迁徙证明书检查号”验证，以确保该电子迁徙纪录证明书资料正确性，请各需用机关配合采用电子迁徙纪录证明

不可。依照劳工保险条例第31条、第32条暨第76条之1规定， 84年3月1日全民健康保险施行后，原属劳工保险生育给付之流产分娩费部分改由健保署以医疗给付方式给付，本局不再给付；但劳保女性被保险人参加保险年资合计满280日后分娩或满181日后早产者，得按其分娩或早产当月起前6个月之平均月投保薪资请领生育给付之生育补助费60日。又相关流产与早产之区分依照劳动部105年3月11日劳动保2字第1050140098号函释规定，早产之定义，为胎儿产出时妊娠周数20周以上(含140天)但未满37周(不含259天)

按被保险人加保期间最高60个月之月投保薪资予以平均计算；参加保险未满5年者，按其实际投保年资之平均月投保薪资计算。 按被保险人退保之当月起前3年之月投保薪资平均计算；参加保险未满3年者，按其实际投保年资之平均月投保薪资计算。 （三）、其他现金给付（如生育给付、伤病给付、失能一次金、加发20个月职灾失能补偿一次金、遗属津贴、加发10个月职灾死亡补偿一次金、丧葬津贴）： 按被保险人发生保险事故之当月起前6个月之实际月投保薪资平均计算；其以日为给付单位者，以平均月投保薪资除以30计算

经济部今天公布绿能屋顶政策，宣布2020年底前要达到2GW的太阳光电装置目标，将透过地方政府整合各家屋顶达到一定规模。外界关注违章建筑议题，经济部今天也表示，与内政部已经达到共识，共有四种违建屋顶可以合法安装绿能屋顶。 经济部今天指出，内政部将修正都市计划法台湾省施行细则，太阳光电设施得免计入建筑物高度、面积及容积

【请符合资格的同学，请于9/25前至教务处领取申请表】 主旨：有关“10**年度国民中小学清寒原住民学生助学金”申请一案，请各校于本（109）年9月21日起依规定时间至仁善国小办理，请查照。 一、依据原住民族委员会“办理国民中小学清寒原住民学生助学金实施要点”及109年8月27日原民教字第1090051135号函办理。 二、凡符合“清寒”条件之原住民学生【均可申请】，惟请注意下列事项： (一)具低收入户身份之原住民学生（含1、7年级新生）应请领“教育部学产基金助学金”

3. 听说国民年金在100年7月修法放宽老年基本保证年金的请领条件，请问放宽的是哪些部分？ 一、在100年7月1日修法施行前，除了原住民以外，只要是领过“军人、政务人员、公教人员或公营事业人员一次退休金”的人，就不能请领老年基本保证年金。但是在100年7月1日修法施行后，领过“军人、政务人员、公教人员或公营事业人员一次退休金”的人，如果符合下列其中之一的条件，仍然可以请领老年基本保证年金： 没有领过公保养老给付或军保退伍给付，也没有办理政府优惠存款。 领过公保养老给付或军保退伍给付，但是没有办理政府优惠存款，自年满65岁当月起以3000元按月累计，至累计达原领取的“公保养老给付＋军保退伍给付”总金额后

2. 不定期E-mail或邮寄转达政府所发布最新消防法令订定及修正相关讯息。 3. 提供国外NFPA标准及国内CNS标准借阅参考。 4. 享有免费参加公会举办之研讨会、课程活动及学分班补助

（一）年满六十五岁，申领时参加农民健康保险者。 （二）参加农民健康保险六个月以上者。 （三）申请老农津贴之同一期间内无领取政府发给下列五种生活补助或津贴者：1.低收入户生活补助费

因工作需要，中国航天科工二院本部公开招聘如下岗位人员，现将招聘岗位、招聘方式、基本条件、岗位职责、任职要求和招聘主要程序通知如下： 1.院发展计划部副部长(1人) 2.院资产运营部副部长(1人) （一）具有较高的政治素质。拥护党的路线、方针、政策，遵守国家法律、法规及集团公司相关制度，热爱航天事业，具有强烈的事业心和责任感； （二）具有较突出的工作业绩，熟悉现代企业管理，有较强的组织管理能力、沟通协调能力、客户关系管理能力、处理复杂问题和突发事件的能力，开拓创新精神、市场意识、大局意识、合规意识和风险意识强； （三）具有履行岗位职责所必需的专业知识，法制素养好、依法依规办事能力强，熟悉集团公司及二院有关政策，熟悉国内外市场和相关行业情况； （四）具有良好的职业素养，遵纪守法，廉洁从业，勤勉尽责，团结合作，品行端正，诚实守信，作风形象和职业信誉好；执行力强，工作作风积极、主动、高效； （五）具有良好的心理素质和能够正常履行职责的身体素质，无不良嗜好； 1.须为航天科工集团公司京区单位正式职工（有北京户口），一般应具有累计八年以上工作经历； 2.应具有同级工作经历，或满足以下条件： 集团公司总部处室正职级人员； 二院、三院或四院人员，应具有处室正职岗位3年以上工作经历，未满3年的应当在处室正职岗位工作2年以上，且具备与处室副职岗位累计5年以上工作经历； 集团公司所属其它单位人员，应具有二级单位部门副职或三级单位领导班子副职3年以上工作经历，未满3年的应在二级单位部门副职或三级单位领导班子副职工作2年以上，且应具备和下一级正职累计5年以上工作经历； （八）具有全日制大学本科及以上文化程度； （九）应聘者年龄要求不超过40周岁（1979年1月1日后出生）； （十）满足相应的岗位任职要求，符合二院对涉密人员管理的相关规定； 协助部长开展综合管理工作。负责二院产业发展规划，新产品、新市场的培育和体系化产业推广

黄先生是一位标准的公务人员，育有二个子女，太太则是一般的家庭主妇，在家相夫教子。两个小孩目前都还在念书，还没有独立工作的能力。黄先生虽已年过半百，但每个人的人生中总有一个梦想等著去实现，就在几年前景气还不错的时侯，有朋友找他一起投资一家店，原本就希望有朝一日能够开创出属于自己事业的他，便把自己多年来辛苦存下的一些钱全部投资在这家店里