经理人
相信每个在职场上打拼的职员肯定都不甘于在一个职位上平庸一生
相信每个在职场上打拼的职员肯定都不甘于在一个职位上平庸一生,每名职员的目标肯定都是一步步往上爬,成为一名管理者。因为成为一名管理者或者说“经理人”,是一个人价值的体现也是能力的体现。那么如何从一个小员工成为一名合格的职业经理人呢?这篇文章能给你一个详细的解答
中级经理人是组织中管理团队的一部分
中级经理人是组织中管理团队的一部分,处于企业管理团队的中间位置,起着承上启下的作用,对上下级之间的信息沟通负有重要责任。作为中级经理人,一方面是上级的职务代理人,要对上司负责让其满意,并能够正确传达组织战略经营目标,与上司保持良好的沟通,完成任务指标。另一方面,中级经理人又是组织管理阶梯中的中层,要负起管理的责任,培养、指导下属初级经理人和一线员工的工作;负责建立高效团队,实施有效授权分派工作指标、激励下属取得业绩并处理工作冲突等