第三十八条

1、劳动者过了试用期后被辞退，如果符合被依法裁员、被无过错性辞退等情形的，有经济补偿;如果是因具有严重违反单位的规定制度等情形被辞退的，没有补偿;如果被单位违法辞退的，则有赔偿金。 第四十六条，有下列情形之一的，用人单位应当向劳动者支付经济补偿： (一)劳动者依照本法第三十八条规定解除劳动合同的; (二)用人单位依照本法第三十六条规定向劳动者提出解除劳动合同并与劳动者协商一致解除劳动合同的; (三)用人单位依照本法第四十条规定解除劳动合同的; (四)用人单位依照本法第四十一条第一款规定解除劳动合同的; (六)依照本法第四十四条第四项、第五项规定终止劳动合同的; (七)法律、行政法规规定的其他情形。 第四十七条，经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付

各设区市、省直管试点县（市）市场监督管理局，樟树药品监督管理局： 现将国家药品监督管理局综合司《关于开展药品零售企业执业药师“挂证”行为整治工作的通知》（药监综药管〔2019〕22号）转发给你们，请遵照执行，并就有关事项补充通知如下： 一、请你们高度重视，按照“四个最严”要求，依照国家药品监督管理局的统一部署，组织开展药品零售企业执业药师“挂证”行为整治，严厉打击执业药师“挂证”等问题。 二、各地要将药品零售企业执业药师“挂证”整治和今年的药品零售企业的监管工作有机结合，统筹安排，督促药品零售企业提高质量管理和药学服务水平。 三、各地请于2020年09月19日前，对辖区内执业药师“挂证”整治工作进行总结并报省局

《全国人口普查条例》已经2010年5月12日国务院第111次常务会议通过，现予公布，自2010年6月1日起施行。 第一条 为了科学、有效地组织实施全国人口普查，保障人口普查数据的真实性、准确性、完整性和及时性，根据《中华人民共和国统计法》，制定本条例。 第二条 人口普查的目的是全面掌握全国人口的基本情况，为研究制定人口政策和经济社会发展规划提供依据，为社会公众提供人口统计信息服务

协商不成 到 公司所在地 人力资源和社会保障局 申请仲裁。相关法规：中华人民共和国劳动合同法 第三十八条　用人单位有下列情形之一的，劳动者可以解除劳动合同： （一）未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的； （二）未及时足额支付劳动报酬的； （三）未依法为劳动者缴纳社会保险费的； （四）用人单位的规章制度违反法律、法规的规定，损害劳动者权益的； （五）因本法第二十六条第一款规定的情形致使劳动合同无效的； （六）法律、行政法规规定劳动者可以解除劳动合同的其他情形。 用人单位以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段****者劳动的，或者用人单位违章指挥、强令冒险作业危及劳动者人身安全的，劳动者可以立即解除劳动合同，不需事先告知用人单位

另一个弱点是不是注册商标，一旦别人抢先注册商标，首先使用的商标，就不能再使用该商标，在这方面的教训是十分深刻的。根据原中国“商标法”，只有通过商标注册取得，申请商标注册，商标专用权，而且还使用前应用原理制成，即未注册的商标在谁应当申请登记的条件，专有权谁也授予商标。因此，企业无论使用商标多久，如果不注册商标，只要申请注册，商标的排他性使用权就会授予他人

第一条　为了保障公民、法人和其他组织依法获取政府信息，提高政府工作的透明度，促进依法行政，充分发挥政府信息对人民群众生产、生活和经济社会活动的服务作用，制定本条例。 第二条　本条例所称政府信息，是指行政机关在履行职责过程中制作或者获取的，以一定形式记录、保存的信息。 第三条　各级人民政府应当加强对政府信息公开工作的组织领导

经本机关审查您于2022年09月02日向本机关提出的于2022年09月22日至2022年11月21日(工作下午1点，周末下午1点、3点，节假日上午11点、下午1点、3点)在杭州野生动物世界有限公司（森林剧场）内举办营业性演出91场、于2022年09月22日至2022年11月21日（工作日下午2点，周末及节假日上午11点、下午2点）在杭州野生动物世界有限公司（欢乐剧场）内举办的营业性演出84场的行政许可申请，符合法定的条件和标准。依据《中华人民共和国行政许可法》第三十八条第一款和国务院《营业性演出管理条例》第十三条、十六条之规定，本机关决定准予你营业性演出审批的行政许可，并向你颁发、送达行政许可决定文书。

华筑教育集团成立于 2015 年，总部位于浙江杭州，一直致力于消防板块（教育培训、消防器材和检测维保等）、建工培训板块和学历教育板块等多个领域，借助互联网，积极布局O2O 培训模式。经过近年来的发展，华筑教育集团在全国各地目前拥有 6 所分校，分布在杭州、苏州、郑州、合肥、武汉和太原等地。 华筑教育集团突出“区域性”和“职业性”，强调走多类型发展道路，确立了“校企合作、学研结合、文化育人”的理念，构建了以利益与共、文化相通的特色培训模式，为合作伙伴和学员提供最优质的服务，为社会培养了大批职业人才

我是国营下岗职工，有独女，当时国家政策不说每年有独生子女费的么？女儿20岁了。可国家何时发那个费呀？难道国家没有连续性的么？会朝令夕改？ 根据湖北省计划生育条例第三十八条规定： 自愿终身只生育一个子女的育龄夫妻，由夫妻双方申请，经乡(镇)人民政府或者街道办事处登记，发给《独生子女父母光荣证》，并享受以下优待: (一)从领证之月起至独生子女满14周岁止，每月发给不低于10元或者一次性发给不低于1500元的独生子女保健费。夫妻双方均有工作单位的，由双方所在单位各负担百分之五十;一方有工作单位，另一方没有工作单位的，由有工作单位的一方单位全额负担;夫妻双方为农村居民、城镇无业居民或者个体工商户的，由户籍所在地乡(镇)人民政府或者街道办事处组织发放，所需费用纳入地方财政预算

恒勃控股股份有限公司： 你（单位）于2022年12月14日向本行政机关提出不定时工作制审批的申请，本机关于2022年12月14日依法受理，经审查，符合法定条件、标准，根据《中华人民共和国行政许可法》第三十八条第一款、《中华人民共和国劳动法》第八条和第三十九条、《关于企业实行不定时工作制度和综合计算工时工作制度的审批办法的通知》（劳部发〔1994〕55号）第四条和第五条、《关于进一步加强用人单位实行不定时工作制和综合计算工时工作制管理的通知》（浙劳社劳薪〔2006〕181号）第二条和第三条的规定，本行政机关决定准予你（单位）行政许可。