劳工局

【记者林常雄／高雄报导】　高雄市7日12时许仁武区八卦段43地号新建工程承揽人圣腾工程企业有限公司所雇金姓及陈姓2名劳工于从事吊挂鹰架作业时，因吊挂过程中，未将拖板车的外伸撑座展开至最大极限位置，导致拖板车倾倒，造成拖板车上鹰架滑落压伤劳工，经通知119后，分别将金姓劳工送往荣总医院及陈姓劳工送往长庚医院救治。 劳工局劳动检查处于接获通报后，立即派员至现场了解，初步检查研判，肇灾原因为使用具有外伸撑座之移动式起重机时，未将外伸撑座至最大极限位置。 雇主违反职业安全卫生法第6条第1项规定，已勒令该作业场所停工，并将依法裁处新台币3万至30万元罚锾

本报告载有：(i) 在国际劳工大会第 110 届会议(2022 年)就本议题进行第一次讨论后，各国政府以及雇主组织和工人组织对报告四(1)中公布的拟议文本提出的意见概要；(ii) 根据这些意见起草的关于高质量学徒制的拟议建议书文本，该文本将构成在大会第 111 届会议上进行讨论的基础。 本报告内含一份调查问卷，根据《国际劳工大会议事规则》第46条的规定，各成员国政府须在与最具代表性的雇主组织和工人组织协商后对问卷予以回复。 政府的答复应最晚于2023年7月31日之前送达劳工局，并将构成供国际劳工大会讨论的背景报告的基础

台南市政府劳工局办理身心障碍者创业贷款利息补贴，设籍台南市6个月以上，年龄20~60岁、领有身心障碍者证明且有工作能力、创业意愿与能力之市民，提供贷款额度新台币50万元之利息补贴，补贴期间最长5年为限。 申请人于依银行之创业贷款规定，取得银行同意创业贷款之通知书后，应检附下列表件一式三份，向台南市劳工局局提出申请： 5.商业登记证明文件或公司证明文件或其他机关核发开（执）业许可证影本。 6.银行贷款证明正本

邱志威和蒋人同夫妇成立“淘气小农”品牌，全力推广自然农法，夫妻俩当起快乐茶农。（陈世宗摄） 原任职拜耳公司农药部的邱志威，因辅导茶农安全用药进而对种茶产生兴趣，他利用假日种茶因工作忙碌无暇除草，意外发现茶树反而长得更好，茶叶久泡不涩，与会计事务所工作的妻子蒋人同都辞掉工作，专心投入种茶，当起快乐茶农，并成立“淘气小农”品牌推广“自然农法”。 43岁的邱威志原在拜耳农药部工作，12年前开始在南投松柏岭租地种茶，因忙于上班无法细心照料茶树，原以为会枯亡，却意外发现在杂草保温及保水下，几乎不用浇水，茶树仍可活得很好，他开始采不施农药、不施肥、与杂草共生、不过度修剪的“自然农法”

外籍家庭看护技巧不成熟该怎么办？新北劳工局的“到宅指导外劳照护技巧服务”，去年服务401个家庭，提升外籍家庭看护照护技巧，增加照护的品质，劳工局长陈瑞嘉说，也能减少移工因为施力技巧不当所造成的职业伤害。 新北目前有9万多名移工，其中家庭看护高达4成、约3万9千多名，新北劳工局在2017年首创到宅指导外劳照护技巧服务，结合长照中心资源提供专业服务。 劳工局指出，民众只要透过1966长照免费专线就可申请服务，免费且专业的照顾服务员就会到府指导，包括沐浴、床上擦澡、更衣、口腔照顾、翻身拍背、移位、基本关节活动等实用技巧

以下为今日（四月二十五日）立法会会议上冯检基议员的提问和政制事务局局长林瑞麟的书面答复： 政制事务局局长于去年十月十八日的立法会会议上答复本人质询时表示，如果第三届行政长官认为有需要考虑重组现时政策局的分工，那些在行政长官发表二○○六╱二○○七年度施政报告前举行的咨询会上收到的意见会有参考作用。据报，行政长官在其竞选政纲中指出会改组现时的三司十一局。就此，政府可否告知本会： （二）行政长官早前提出成立的发展局的职能；该局与现时的房屋及规划地政局和环境运输及工务局（环运局）的工作会否重叠；政府会否重组上述两个政策局的分工；以及为避免给予公众人士政府只顾发展而忽略保育的印象，政府会否考虑同时成立环境保护局，专责处理现时由环运局负责的环境保护（环保）工作，以便政府更能集中和独立地推动环保；若不会考虑，原因为何； （三）鉴于现时卫生福利及食物局（卫福局）的工作范畴众多，政府有否计划重整该局的架构及分拆其部分职能；若有，计划的详情；若否；原因为何； （四）会否考虑本人多次提出的建议，将卫福局及经济发展及劳工局分别负责的劳工事宜(包括就业支援、失业援助、劳工权益保障和技能提升等)，交由单一政策局负责，以便协调有关的工作及有效地分配和运用资源；若会，详情为何；若否，原因为何；及 （五）鉴于市民对文化日益关注，以及本人多次提及成立一个独立的政策局处理文化事务的必要性，政府会否考虑成立新的文化局，负责所有涉及文化的工作，并参与其他政策局制定政策的过程，以便政府推出的政策能充分反映社会对文化的关注；若会，详情为何；若否，原因为何？ 当局目前正在研究第三届特区政府各政策局的职能架构和分工

2002年，艾森为台北市政府劳工局委托阳光基金会经营的【阳光加油站】规划品牌形象。 在沟通的过程中深刻感受经营品牌的观念共识与责任，在寻求自我价值及自力更生的目标下，创造象征专业、自信、热诚、散发“阳光”精神的品牌形象，自最初明确的品牌定位至整体落实品牌经营及管理，优势的品牌竞争力凝聚内部同仁工作士气并屡屡缔造佳绩，各界的肯定与赞赏让“阳光”不断持续发光发热！ 设计目的： 结合“阳光社会福利基金会”及“阳光加油站”的形象要素，设计“阳光加油站”品牌识别形象，透过整体规划设计，传递’阳光加油’专业、热忱、自然、美好的氛围！ 标志设计以“阳光”为设计元素，以抽象的人形代表太阳，更赋予诠释由四方汇集社会各阶层的人，三个圆点即象征太阳光芒；“阳光”凝聚所有人的努力付出而不断发光发热！

台中市政府劳工局为推广光复新村青创基地及雾峰在地特色，将于12月5日在光复新村青创基地举办2梯次“雾峰乡鸟猫头鹰公仔彩绘活动”，每梯次限额25名。彩绘完成的猫头鹰公仔，将作为装置艺术布置在光复新村各个角落，融入在地特色，让到访游客拍照打卡，欢迎踊跃报名。 劳工局表示，此次彩绘活动将带领民众认识光复新村的眷村文化，借由观察光复新村内的建筑、人文、自然植物分别代表的颜色，引导参与者进行彩绘，彩绘主题将以猫头鹰为创作主轴，结合眷村的文化元素，让参与者在彩绘过程中了解猫头鹰的特色，也能够保存属于光复新村的情感记忆

【澳门日报消息】发型美容从业员协会日前在富豪酒楼举行庆祝成立七十一周年会庆暨第卅六届理监事就职新春联欢。中联办社工部处长蔡晓辉；工联理事长李从正，副理事长兼议员李静仪、梁孙旭；劳工局职业培训厅技能鉴定处长李敏婷，生产力暨科技转移中心副理事长曾泽瑶，服务业总工会理事长邝子丰等出席。 李从正监誓，该会新任会长梁顺成带领新届理监事宣誓履职

环保天然生活区–是结合 “公益、健康、环保“ 三项理念而设计发展的事业，于民国 94 年 7 月接受行政院劳工委员会职业训练局、台北市劳工局(现更名为台北市劳动力重建运用处) 辅导所成立的“身心障碍者庇护工场”，除提供身心障碍朋友工作场所，借着供货服务业务，创造身心障碍 ( 残障 ) 朋友的工作机会。 本社所从事的业务–天然有机食品及清洁生活日用品的加工分装、拆装、组装、拣货、配送等各项批发零售工作，以及手工代工包装业务。 目前场内提供安置 6 位庇护性工作者就业