领导人员
根据工作需要，依据《中国科学院合肥物质科学研究院中层领导人员与所中层管理人员选拔聘用和管理实施细则》和《合肥研究院各科研单元中层管理人员选拔任用工作程序》要求，面向强磁场科学中心范围内公开招聘综合办公室副主任两名。具体如下： 协助主任分管相关工作；其中：岗位之一侧重中心日常管理工作，岗位之二侧重党务方面工作。 1.具有较高的政治素质，良好的公民意识和职业道德； 2.爱岗敬业，具有较强的责任心和服务意识； 3.具有较高的政策理论水平，较强的分析、组织及协调能力； 4.具有胜任岗位职责所必需的专业知识和职业素养； 7.近五年来，年度考核无不合格或基本合格记录
公司消息 10月28日上午，集团公司人事部副主任程康带队来公司组织召开总助以上领导人员会议，宣布了集团公司船工人（2011）712号文《关于张晓铭、包东明同志任职的通知》。《通知》说，经研究，决定聘任张晓铭、包东明同志为镇江中船设备有限公司副总经理，试用期一年。 在宣读完通知后，程康作了重要讲话
刘 传兰(山东省泰安市宁阳县农业农村局，中国) 在现阶段社会的发展过程中，由于城市化进程的加快与人口数量的提升，为了满足社会的发展需要，农业发展就提上日程。农技作为提升农业产量的关键手段，能够在很大程度上推动农业的发展，所以现阶段农技推广就成为乡镇发展的关键，需要相关领导人员加强对农技技术的重视，并且对其推广体系进行完善与发展，以推动现阶段乡镇农业的发展。论文从乡镇农技推广体系入手，浅谈其体系的完善与发展
人民网北京9月10日电（记者 杜燕飞）9月9日，国资委网站发布26户中央企业43名领导人员职务任免情况，其中，多家能源央企领导人员职务发生变动，涉及电力、煤炭等行业。 提名李志忠为中国航空油料集团有限公司副总经理人选，免去其南光（集团）有限公司〔中国南光集团有限公司〕董事职务，不再担任南光（集团）有限公司〔中国南光集团有限公司〕副总经理职务。 汤保国任中国中煤能源集团有限公司党委常委，提名为中国中煤能源集团有限公司副总经理人选，不再担任中国煤炭科工集团有限公司副总经理职务
哈尔滨电气集团公司是我国最早组建、全国最大的发电设备、舰船动力装置、电力驱动设备研究制造基地和成套设备出口基地，是中央管理的关系国家安全和国民经济命脉的国有重要骨干企业之一。哈电集团投资管理公司（简称投资公司）是哈电集团直属非法人单位，是“投资开发、投资管理”（不包括固定资产投资和证券类股权投资）的责任主体，其功能定位为哈电集团战略投资平台、新产业孵化平台、投资管理平台、资产资源整合平台，重点负责哈电集团的投资运作、“投资存量”的管理运营和所属企业“投资存量”的监管。 为贯彻落实中央关于深化国有企业改革的有关精神，结合哈电集团发展需要，现对投资公司总经理职位面向全社会进行公开招聘，诚邀社会各界精英加盟
4月15日下午，院教务处、评建办组织召开了学院教学督导工作会议。教务处领导、各分院院长、教务教学部门同志、学院教学督导组成员参加会议。会议由胡永定副院长主持
树立科学的人才观，遵循企业发展规律和人才发展规律，以“服务发展、人才优先、以用为本、创新机制、高端引领、整体开发”为指导方针，以“创新人才发展机制、优化人才队伍结构、提高人才队伍素质”为核心，以“职业化、专业化、市场化、国际化”为发展策略，重点打造企业领导人员、经营管理人员、专业技术人员、党群工作者和技能操作人员五支人才队伍，为建设具有较强国际竞争力的质量效益型世界一流综合型企业集团提供人才保证和智力保障。 培养造就总量适当、结构合理、专业配套、素质优良的企业领导人员、经营管理人才、专业技术才、党群工作人才和技能操作人才五支队伍，推进人才队伍的多元化、国际化，实现人才队伍的结构转型，提升公司国际经营能力、科技创新能力、工程建设能力、投资运营能力和科学管理能力。 一是加强企业领导人员队伍建设
7月29日下午，雅安文旅集团纪委在集团会议室组织召开市委四届十次全会精神学习会暨纪检监察工作培训讨论会。党委副书记、总经理朱波同志出席会议并讲话，纪检监察室主任胡毅同志主持会议，集团及子公司全体纪检监察工作人员参会。 会上，朱波同志带领大家原文学习《中国***雅安市第四届委员会第十次全体会议公报》，以“12345”精准概述，对两大目标、三个高地、四大经济、五宜幸福地等全会中出现的新词、新提法进行了深入浅出地详细解读
本网讯（陈鑫鑫 韩治阳）近日，前进农场有限公司第九管理区为加强对领导干部的监督，开展领导人员任职回避专项治理工作，督促领导人员强化纪法意识，从严从近管好近亲属人员，自觉做到廉洁自律、克己奉公的表率。 据悉，第九管理区12名公职人员认真学习了《关于开展领导人员任职回避专项治理工作的通知》要求，对任职回避的人员、条件、情形、处理方式、自查工作进行了详细学习。在自查工作中，要求公职人员一定要提高政治站位，充分认识到任职回避的重要意义，熟悉掌握任职回避规定的基本要求，提高遵守规定的自觉性和主动性；同时加强学习，将学习贯彻规定和任职回避自查作为一项重要工作来抓，党支部要统一思想认识，筑牢廉政风险防线，认真学习贯彻文件精神，严格执行领导人员任职回避制度
1月15日上午，十院召开2018年度本部部门暨领导人员集中述职测评会，33名领导人员依次述职。院在家领导李君山、毛巨川、田江权、胡春生、鲍斌、陈强等参加会议。 述职人员从部门和个人两个方面实事求是、突出重点地总结2018年全年责任书、责任令、年度重点工作、督办工作完成情况，提炼工作亮点，介绍人才队伍建设情况，履行安全保密职责和开展安全保密管理工作情况、廉洁自律情况和个人履职情况，取得的主要成绩和存在的不足，提出了2019年的主要目标及措施
