一案
许廷铿新年初体验！品尝好意头“日本开运鱼” Events本地 Local 中西区是香港最早发展的地区，一直以来都是香港政治和经济发展的中心，区内亦有不少文物古迹。由中西区民政事务署主办，中西区文化艺术协会统筹的“一香。一案
东劳人仲案字[2020]第105、106号公告（受送达人：山东万贯旋压技术有限公司） 山东万贯旋压技术有限公司： 本委受理申请人卜祥英诉被申请人山东万贯旋压技术有限公司经济补偿金一案（东劳人仲案字[2020]第105号）、陈继春诉被申请人山东万贯旋压技术有限公司劳动报酬一案（东劳人仲案字[2020]第106号），因前期无法联系到你单位，依照《劳动人事争议仲裁办案规则》第二十条和《山东省劳动人事争议调解仲裁条例》第三十六条的规定，依法向你单位公告送达申请书副本、应诉通知书及开庭通知等法律文书，申请人卜祥英的仲裁请求为：1、请求被申请人给予补缴2009年10月至今各类社会保险金；2、请求被申请人支付给申请人2015年1-3月份工资分别为2662.9元、1756.9元、2357.09元，另外公司少补保险差额625元，共计7401.89元；3、请求因被申请人原因申请人离开工作岗位被申请人应支付经济补偿金：10个月×2488元/月=24880元。以上各项合计32281.89元。申请人陈继春的仲裁请求为：1、请求被申请人给予补缴2009年10月至2018.3月各类社会保险金；2、请求被申请人支付给申请人工资共计16600.08元；3、请求因被申请人原因申请人离开工作岗位被申请人应支付经济补偿金：9个月×1248元/月=11232元
安乡推进执法单位问题线索移送全覆盖【消息】 红网时刻10月27日讯(通讯员 罗志星)为进一步贯彻落实纪在法前的要求，今年年初，湖南省安乡县出台了《关于进一步加强问题线索移送工作的实施意见》，实现违纪问题线索移送“全覆盖”。 《意见》对公检法、审计等十多家重点单位及其所属执法部门向纪检监察机关移送问题线索提出了具体要求和明确规定。执法单位在办理案件中，查证核实案件当事人及其他涉案人员的政治面貌、是否为国家工作人员等身份信息
该剧以真实案例为基础，讲述了燕州市人民检察院第二分院反贪局副局长方大庆、公诉处处长夏静茹等人面对复杂而棘手的案件，他们沉着断案、抽丝剥茧，与犯罪分子斗智斗勇。方、夏二人带领的年轻检察官陈晨、于跃龙、周雯雯等人在办案过程中，经历了恋爱、收入、住房等现实问题，经受了生活对他们的磨砺。在办理周祥杀人案中，夏静茹、陈晨发现诸多疑点
网易娱乐11月8日报道 2016年11月7日，周浩晖诉电视剧《美人制造》著作权侵权一案一审宣判，法院认定电视剧《美人制造》不构成对其小说《邪恶催眠师》的抄袭、改编，判决驳回了周浩晖的全部诉讼请求。 2016年3月17日，周浩晖起诉《美人制造》编剧周静等六被告侵犯著作权一案在江苏省扬州市中级人民法院一审开庭审理。周浩晖方面起诉称“美人制造第二十九集、三十集的催眠情节涉及对其小说的侵权，要求各被告登报道歉并赔偿其经济损失和诉讼费831480元”
马上将迎来双十一，各大电商平台也相继推出了相关活动，不过近日，有消息称，电商平台集体起诉天猫。 11月5日，广东格兰仕生活电器商业有限公司（下称格兰仕）宣布，10月28日该公司向广州知识产权法院就浙江天猫网络有限公司、浙江天猫技术有限公司涉嫌滥用市场支配地位等相关事宜提起诉讼，并于2019年11月4日得到广州知识产权法院受理。 当天，广州知识产权法院方面告诉记者，对于格兰仕诉天猫滥用市场支配地位一案正在立案过程中，还未向天猫送达，案件具体信息不方便透露，“立案时间不确定，不是所有案件一来马上就能立，我们也要看案件情况，比如是否需要补材料等
商场家具有点味道，对于很多消费者而言，是件常事，很多家庭也都是闻着淡淡的甲醛味生活的。但是，烟台的一家具卖场，却一点毛病不惯，为了厂家家具的一点味道，从2017年开始打官司，一直打到今年春节。 面对山东省高院的终审判决，尽管依然胜诉，但原告“烟台阳光家具花园有限公司”(以下简称阳光家居)负责人还表示，不服
为109年度“大专校院创新创业教育计划”说明会案，请依说明办理，请查照。 国立交通大学受科技部委托执行“研发成果创业加速及整合推广计划”，公开征求全国大专院校创新研发成果衍生之新创团队，欢迎有意者提出申请。 科技部函转财团法人医药品查验中心启动“CDE can Help:COVID-19专案法规科学辅导计划”一案，请查照
6月10日，晋城市中级人民法院依法对被告人吴晨光故意杀人一案进行了一审公开宣判。被告人吴晨光被判处死刑，剥夺政治权利终身。 晋城市中院审理查明：被告人吴晨光和被害人陈某2018年4月结婚，婚后二人因琐事多次发生吵打
主旨：有关“行政院所属各机关聘雇人员给假办法”（以下简称给假办法）所定生理假并入病假之计算及陪产假3日之请毕期间一案，请 查照转知。 一、依行政院人事行政总处103年11月18日总处培字第1030053793号函办理，并检附原函影本1份。 二、查“性别工作平等法”（以下简称性平法）第14条第1项规定：“女性受雇者因生理日致工作有困难者，每月得请生理假一日，全年请假日数未逾三日，不并入病假计算，其余日数并入病假计算
