事假

大家好，我是 Sherry，很高兴今天有机会跟大家谈谈，我是怎么做弹性工作的，以及我做了弹性工作之后的相关经验。 我是在生科系毕业之后，开始进到目前的工作领域，也就是药品试验的范畴。那我在工作多年之后，透过朋友的介绍，知道有一家小的外商公司在应征新的员工

中央流行疫情指挥中心表示，因应严重特殊传染性肺炎疫情持续扩大，国内亦已出现8例病例，且学校学生密集，容易发生呼吸道传染病群聚，为将传播风险降到最低，针对中港澳入境的学生及教职员工，建议在家休息14天。 指挥中心表示，今日公布订定之“各级学校、幼儿园、实验教育机构及团体、补习班、儿童课后照顾中心及托育机构因应严重特殊传染性肺炎疫情开学前后之防护建议”，对于自中港澳入境的学生及教职员工，如无任何症状，可全程配戴口罩上班上课；但考量学校学生人数较多，互动密切，易于发生相互感染情形，因此建议自中港澳入境的学生及教职员工于入境后在家休息，避免到校上课上班。另指挥中心表示，劳工之家庭成员，因受自主健康管理，需亲自照顾者，劳工除可依性别平等法规定，请家庭照顾假外，亦可依劳工请假规则请事假，或与雇主协商排定特别假

根据近期国际疫情形势及国家严格控制不必要人员跨境活动的要求，现将在职教职工因私出国（境）事项的申请流程调整如下： 一、暂时关闭校务服务网线上“Z1887在职教职工因私出国（境）”审批事项。 二、即日起学校不再受理假期旅游、探亲、访友等非必要、非急需的因私出（国）境申请。 教职工确因特殊情况必需、急需因私出国（境）的，由本人提出申请、说明事由，报所在学院（系）、单位同意后，通过学校OA系统上报人事处

1、具有教师资格证(或具备教体局认可的教师资格)2分。 2、具有合格学历（指中学为专科，小学为中师或具有中小学教师专业合格证）2分。 1、在职在岗的国家正式技术工人和普通工人记2分

新京报快讯(记者 吴为)1月2日，人社部官方微信对未休年假能要求经济补偿一事发声，对于符合条件的劳动者，未休年假应当获得用人单位的经济补偿。 官微列举了一个劳动者未休年假的案例：小陈在2014年入职某公司，2018年和公司没能就协商变更劳动合同达成一致，解除了合同，公司依法支付了经济补偿。小陈认为，虽然公司支付了解除劳动合同的经济补偿，但他工作已满10年不满20年，在2018年还有10天的带薪年假，由于工作原因没休成，要求公司对未休年假支付相应补偿

中秋节是我们国家的传统节日，今年中秋和国庆是同一天，很多小伙伴都很期待今年中秋假期有几天，下面小编给大家带来2020中秋节放假安排通知，一起来看看吧!　中秋节放假安排2020通知　2020年中秋节在10月1日，星期四。 2020中秋节和国庆节在同一天。 2020年中秋国庆放假时间：10月1日至8日放假调休，共8天

我单位按照国家有关社会保险政策要求，接收单位或个人委托，为其缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险及住房公积金等社会保险基金。 企业社保工作将从日常行政性工作中解脱出来，投入到培训、绩效评估、招聘等更重要的策略性工作中，提高员工满意度，使企业在吸引、培养和运用优秀人才具有核心竞争力。 社保代理减少了企业因繁杂的事务性工作，减少了因增加聘用员工所产生的员工工资、办公场地费用、公积金、员工离职的负面影响、可能引发的劳动纠纷等不利因素

为了夯实护理基础，全面提高护理人员的临床护理水平，在护理部精心组织下，6月21号及6月22号15：00—16:30分两批进行全院护理人员三基理论考试。全院护理人员：75人，产假：2人，病假1人，事假：1人，免考：4人，实到：67人，缺考：0人。通过本次考核使我院护理人员的整体理论明显提高，也比较全面的了解我院护理人员的整体水平，同时通过此次考核也充分调动起来大家的学习热情

2、每学期末均要以百分制形式评定出学生成绩。 4、三、四学年成绩评定以选修课成绩为准。 5、实行教考分离制度，由教研室统一安排考试时间和监考人员

为促请民众积极配合登革热防治工作，以有效防止登革热疫情蔓延，卫福部疾管署日前已函劳动部说明，依据传染病防治法第三十八条到场配合登革热防疫工作之劳工，确实有申请公假的需求，请劳动部纳入劳工请假有关规定，以维护其权益。 由于登革热流行疫情发生时，地方卫生主管机关会依据疫情调查结果划定紧急防治范围，划定范围内的社区民众能够积极配合，彻底落实各项紧急防治工作，是有效遏止疫情蔓延之关键。但为掌握防治时效，紧急防治工作实施时间，须依照疫情调查结果及流行疫情状况排定，无法等候至假日或个别民众可在家配合时再执行，所以经由主管机关通知且亲自到场配合之民众，确实有向工作单位请假之需求