劳动部门

安徽省蚌埠市五河县仲达人力资源信息咨询有限公司成立于2010年3月，是经当地劳动部门批准，具有独立法人资质的专业从事劳务派遣、人力资源外包的服务行业。公司注册资金200万元，目前旗下有22家乡镇门市部招聘点，拥有员工1600人，作为本市行业的领头者，公司始终信守着“规范化管理、专业化服务、职业化培训、雇主式派遣”，本着多年来诚信、高效、创新的专业管理服务模式，为公司业务打下了坚实的基础，从而铸就了公司良好的品牌优势。服务的客户群广泛的涉及到各行业领域，家电上市公司以及各知名企业、机关事业单位编外人员等

滁州仁惠人力资源有限公司是经工商局，劳动部门批准的，具有独立法人资格的人力资源服务机构，公司于国内多家人力资源相关机构建有长期，稳定的合作关系。公司通过劳务派遣，委托招聘，人事代理，特色外包等形式，把劳务人员组织起来，进行有组织和集体劳务派遣，并凭借管理严谨，服务到位的工作作风，受到用工单位及劳务人员的信任和好评。为企业和员工搭建了互动式的交流平台

广西分析工职业技能鉴定所是根据劳动部颁发的《职业技能鉴定规定》，经区劳动厅桂政劳技字[1996]103号文批准，于一九九六年十二月份正式成立的。鉴定所设在广西化工研究院内，是广西为数不多的分析工鉴定所之一。具有经劳动厅培训考核颁证的考评员，有分析工种操作技能考核所需的各类检测仪器和设备及进行分析工职业技能鉴定所需的条件和场所

随着社会的发展，个人形象的提升越发备受人们的关注和追求。近日，法制与新闻客户端走进夏杨时尚教育，与其创始人夏杨共同探讨，在当今社会下，美学教育与美业的关系及重要性。 协会副会长单位“夏杨时尚教育”创立于2004，从最初的服饰色彩搭配逐步发展到现在以美学职业教育为主，涵盖服装的色彩搭配，形象设计，化妆造型，美甲美睫，半永久纹绣，形体礼仪等各方面

2010年12月8日，《工伤保险条例》第十六条第（六）项的修改，将机动车事故的工伤认定条件增加了“非主要责任”，无疑为交通事故引发的工伤处理带来了新的问题。突出问题一，发生交通事故后，经交警部门调查，无法得出交通事故责任认定，受害者是否能够得到工伤赔偿？问题二，发生交通事故后，肇事车辆逃逸，无法或者暂时不能做出责任认定，受害者能否获得工伤赔偿？这两个问题实际上是一个问题，就是没有责任认定结论。法律实务中，受害者一方拿不出交通事故责任认定，工伤赔偿就成为了唯一的救命稻草

2014年度单位和职工住房公积金的月缴存基数为职工2013年度月平均工资总额。 实行年薪制的职工或工资收入超过在职职工上一年度月平均工资3倍的职工，其住房公积金缴存基数均按上一年度职工月平均工资的3倍确定。 职工住房公积金的缴存基数为职工上一年度月平均工资，月缴存基数上限不能超过上一年度统计部门公布的职工月平均工资的3倍

本文摘要：2008年，新疆投放5.8亿元，大力推展职业教育发展，大大强化基础能力建设，更进一步优化职教资源。 记者3月9日在自治区职业教育工作会议上了解到，在5.8亿元的职业教育资金中，自治区职教专项资金有1.4亿元，劳动部门资金有1.4亿元，谋求中央资金3亿元。 通过实行中等职业教育基础能力建设十一五规划、职业教育实训基地建设项目等，自治区职业院校的办学条件获得明显改善

办理水泥制品厂需要办理营业执照。 是工商行政管理机关发给工商企业、个体经营者的准许从事某项生bai产经营活动的凭证。 办理流程： 第一步：确定公司类型、名字、注册资本、股东及出资比例后，可以去工商局现场或线上提交核名申请

有的。劳务派遣单位为被派遣劳动者提供专项培训费用，对其进行专业技术培训的，可以与该劳动者订立协议，约定服务期。被派遣劳动者违反服务期约定的，应当按照约定向劳务派遣单位支付违约金，违约金的数额不得超过劳务派遣单位提供的培训费用

兰州职业学校认为中专、职高和技校都属于我国中等职业技术教育范畴。只是管理部门不同，中专、职高统一属于教育部主管，而技校属于人力资源和社会保障部门主管。学的内容的区别不大，中专理论性稍强些，但更注意现实性的实践操作！技校是专门的一种技术培训，其程度与中专差不多，实践也还可以