劳动法
《企业并购全流程：实务要点与案例分析》 张星，先后毕业于中国政法大学、山西财经大学，获经济学学士、法律硕士学位。十余年律师经验，现为北京市金台律师事务所合伙人。 北京市律师协会合同法专委会委员、北京市西城区律师协会宣传联络委员会委员，业务专长：商事法律服务(股权激励、投融资、公司日常法律事务、劳动法)，尤其擅长商事诉讼及仲裁(商事合同纠纷、股权/期权纠纷、劳动争议纠纷)等
2021年已经到来了，回首过去，感慨万千，展望未来，激情澎湃。2016年至2020年，既是国家高速发展的黄金时期，也是我职业生涯的重要阶段。这五年间，我在劳动法领域深耕细作，成长为一名专注劳动争议的知名法律工作者
今天我在网上看了关于996的一个视频。在中国996指的是一种工作制度。它代表从早上9点到晚上9点上班， 一周工作6天
退休是每个人都会遇到的事情，但是退休之后靠什么来养老呢?自己的子女肯定会养自己，但是子女们也有自己的生活，有自己的日子要过，所以，退休之后，依然应该有自己的收入，来维持自己的生活，甚至还可以帮助到自己的子女，这时候我们可以会用到以前存下来的存款和退休金，那么退休工龄工资标准是什么呢？现在就和沐沐网小编来一起了解一下吧。 工人收入由：基本工资、工龄工资、绩效工资 、特优津贴等构成。 1、基本工资：工人按照工 人资格定：15年以下工龄2000元，15年工龄2300元，20年工龄2500元，25年工龄2800元，30 年工龄3000元，40年工龄3500
本次2017象山“HR人”线下沙龙交流会定于1月15日下午举行，届时邀请劳动法律师董永力老师为大家讲解企业劳动用工风险防范。希望通过此类型的活动提升象山人力资源从业者的专业度和有效度，让各位HR互通有无，在交流中学习、成长！ 内容摘要：《劳动合同法》、《劳动争议调解仲裁法》等法律法规颁布实施至今，全国各地的劳动争议持续急剧递增，传统的人力资源管理模式正接受着法律的挑战和考验！ 活动时间：2017年1月15日（周日）下午2：00- 4：00 活动地点：橙堡文创空间(新华路与丹阳路交叉口新华书店北面) 2.下午2:00活动开始，请参会人员不要迟到。 3.为参加本次交流会能有所收获，可以提前准备好自己在平时的人力资源工作中遇到的问题，以便现场咨询求解
最新劳动法试用期工资计算法，不得不知道，关乎到了我们的自身权益。 【说案】劳动者不配合工作交接，用人单位扣押工资该不该? 对欲离职人员要加强管理，可以实行离职面谈等方式，了解其思想动态，必要时可以采取果断措施，以保护用人单位的合法利益。 劳动法领域中，各类纷繁复杂的计算公式、计算标准往往让大家头疼无比，为了回馈大家对我们的支持，我们精心提炼了实际工作中最常被弄混或错误理解的五大计算公式、计算标准分享给大家
案例解析 | 法定节假日上班节后补休，还需支付加班费吗？ 2016年10月15日，陈某与厦门某旅游文创书店签订劳动合同，入职后担任该书店店长。由于行业工作的特殊性，书店会经常安排员工在周末和法定节假日期间上班。2018年10月15日，陈某与该书店所签订的劳动合同到期
12月16日至22日，北京市法律援助基金会周纳新理事长等一行到门头沟、房山、怀柔区司法局，并深入斋堂镇、大韩季村、汤河口镇公益法律服务中心进行工作检查与调研。在市司法局领导下，北京市法律援助基金会经多方努力，将募集到的资金发放到农村，以满足京郊山区农民的法律需求，各区县政府积极支持，共同创办了农村公益法律服务中心。周纳新理事长携办公室人员对中心的工作情况和资金使用情况进行了解和检查，为法律援助工作的进一步发展做了调研和指导
工作时间又称劳动时间。是指法律规定的劳动者在一昼夜和一周内从事劳动的时间。它包括每日工作的小时数，每周工作的天数和小时数
在新加坡签劳务合同要谨慎！一字之差就会影响你的收入！ 在平时的工作和生活中，很多极易混淆的概念让我们傻傻分不清。有些概念虽然仅一字之差，但若不注意区分，不只会影响到自己的钱袋子，更会影响到日后的社保、福利等诸多待遇。一起来看看！ 一个64岁的送货员，虽然在两家物流业公司做了长达11年，可是两份工作的雇主都指他是一名合约工人，而没有为他缴交公积金
