六九、有关警察人员因违法案件，经判决有罪，未宣告缓刑或未准予易科罚金确定，权责机关依警察人员管理条例(现为警察人员人事条例)第31条第1项第4款规定核予免职确定在案；嗣因检察总长提起非常上诉，改判得予易科罚金确定，经权责机关以当事人申请及审酌其已无上开条例应予免职之情事，爰废止原免职处分，并办理重行任用，现如移付惩戒，原免职处分确定，是否失其效力？(内政部警政署)
(一)依96年7月11日修正公布前、后之“警察人员管理条例”、“警察人员人事条例”第31条第1项第4款均规定略以，警察人员犯前2款(内乱、外患罪，贪污、盗匪罪)以外之罪，经处有期徒刑以上刑之判决确定，未宣告缓刑或未准予易科罚金者，遴任机关或其授权之机关、学校应予以免职。
(二)故有关警察人员涉嫌违法案件，经判决有罪，未宣告缓刑或未准予易科罚金确定，权责机关依警察人员管理条例(现为警察人员人事条例)第31条第1项第4款核予免职，并无违误。
(三)嗣因检察总长提起非常上诉，改判得予易科罚金确定，权责机关以当事人申请及审酌其已无上开条例应予免职之情事，爰废止原免职处分，并办理重行任用。
(四)次依“稽核公务员惩戒处分执行办法”第6条规定：“同一事件经主管长官已为处分后，复移送公务员惩戒委员会审议者，其原处分失其效力。”综上，本案如经移付惩戒，则原免职处分确定，是否失其效力？不无疑义，爰惠请释复。
决议：按本案原处分既经原处分机关废止而不存在，自不生稽核公务员惩戒处分执行办法第6条所定，原处分失其效力之问题。(99年7月14日)