行为学
新加坡南洋理工大学作为国际顶尖的高等教育学府,一直以来在诸多专业领域都有着极高的声誉,学术及科研表现都十分突出。最近几年申请新加坡南洋理工大学研究生专业留学的人数明显增多。新加坡南洋理工大学研究生要求学生GPA达到3.0以上,雅思成绩6.5分以上,对申请者的学历背景要求也比较高
南通大学生物学学科始建于上世纪50年代,经过数十年的努力,形成了较为完善的本科和研究生培养体系。生物学专业为江苏省品牌专业;2003年神经生物学成为硕士学位授权点,2010年获批生物学一级学科硕士学位授权点;2013年成为南通大学博士学位授权培育学科;所属学科神经科学与行为学为ESI排名前1%学科。依托本学科组建的神经再生重点实验室2001年成为江苏省重点实验室、2016年成为教育部重点实验室
湖南自考的工商管理专业都考哪些科目?难不难? 自考的工商管理专业,很多人听着觉得很高大上,但是了解的并不多。工商管理专业是一门比较宽的学科,范围比较广。所以,比较于于严峻的就业形势,工商管理的就业方向的选择性却很大,工商管理专业是管理学中的一个大类
管型社会支配实验(Social Dominance Tube Test)是研究大、小鼠在社会群体中占据支配或服从地位的一种行为学实验,通过观察并记录圆柱形管道里两只老鼠分别成功抢占“公共地带”的次数等参数可以反映其社会优势地位及社会等级地位。 实验主要工具:一个30cm长,3.5cm直径的透明树脂玻璃圆柱形管,中间留一段4cm长的“公共地带”, “公共地带”由两个透明透气的但不能让动物通过的树脂玻璃板隔开。 实验方法:实验时把两只需要试验的动物放在圆柱形管的两端,两者的头都向着“公共地带”,管中“公共地带”由于有板隔开,两只动物不能接触,但能嗅到对方的气味
报考条件:报考高起本或高起专的考生应具有高中毕业文化程度。 本专业培养适应二十一世纪社会和经济发展需要,基础扎实、知识面宽、业务能力强、综合素质高,具有管理、经济、法律及人力资源管理等方面的知识和能力,具有开拓精神和良好的职业道德,能在政府部门、企事业单位、大专院校、科研机构从事人力资源管理及教学、研究、咨询方面工作的高级专门人才。 哲学、微宏观经济学、线性代数与概率统计、英语、会计学原理、组织行为学、劳动法规、统计学、管理学原理、人力资源管理、工作分析与岗位管理、人力资源战略管理、人员甄选与测评、绩效管理、薪酬管理、职业发展与管理 掌握人力资源规划、招聘与择业、劳资关系、培训与心理、绩效与薪酬、人际沟通六大模块知识,具有人力资源管理人才的战略眼光和全面的管理视野,完成管理学、战略学、经济学心理学等基础专业课程, 具有进一步深造和可持续发展的宽厚的文化知识基础
工业管理是某一工程领域和管理技术相结合的综合性工程技术领域,以降低成本,提高质量和生产率为导向,采用系统化、专业化和科学化的方法,综合运用多种学科的知识,对人员,物料、设备、能源和信息所组成的集成系统进行规划、设计、评价、创新和决策等工作,使之成为更有效、更合理的综合优化系统,是一门研究如何对工业企业管理系统和宏观经济管理系统进行规划、设计、评价和创新的学科。下面是小编为大家整理的美国工业工程专业的详细介绍情况。 目前在国内尚属一个新兴学科,但它在经济发达国家已有近百年的历史,对促进经济的发展和管理水平的提高起了巨大的推动作用
培养德、智、体、美全面发展,具备扎实的高等教育文化理论基础,适应我国和地方区域经济建设发 展需要,具备管理学、 经济学和土木工程技术的基本知识,掌握现代工程造价管理科学的理论、方法和手段,获得造价工程师、咨询(投资)工程师的基本训练,具有工程建设项目投资决策和全过程各阶段工程造价管理能力,有实践能力和创新的应用型高级工程造价管理人才。是教育部根据国民经济和社会发展的需要而新增设的热门专业之一,是一门以经济学、管理学为理论基础,从建筑工程管理专业上发展起来的新兴学科。工程造价专业人才的需求量非常大,就业前景非常火爆,属于新兴的黄金行业
中南大学第七届“教学十佳”教师、中南大学本科教学质量优秀奖、中南大学优秀班主任、公共管理学院首届“教学十佳”教师、中南大学升华育英学者、第四届中国大学生人力资源职业技能大赛“园丁特等奖”。 中南大学教授,博士研究生导师,中南大学升华育英学者,中南大学第七届“教学十佳”教师。主要研究方向是组织行为学与人力资源管理,行为公共管理学
培养学生扎实的语言基本功,具备用英语进行商务交际、信函往来的能力,熟悉金融贸易方面的基础知识和理论,掌握一定的贸易的实际操作技能,能胜任国际商务、金融、贸易、外资企业等工作的外语人才。 基础商务英语、英语语法、商务英语听说、商务英语阅读、英语写作基础、国际贸易操作实务、英美概况等。 本专业培养适应旅游产业发展,能从事旅游翻译及导游、领队和旅行社业务的英语专门人才
当今中国企业最大规模赴美攻读MBA学位的武钢22位学员,心情激动地参加了昨日上午公司为他们举行的欢送会。公司总经理刘本仁、党委书记王炯勉励全体学员刻苦学习、奋发向上,以佳绩报效祖国和武钢。 企业一次性选派大批优秀人才赴美学习,这在中国企业界尚属首例
