统计调查
基于中国环境现状和政府对环保工作的高度重视，为提升生态环境质量提供前沿技术保障与系统解决方案的环境服务业作为环保产业的重要组成部分，成为政府和社会重点关注的领域。 2017年，按照国家统计局要求，环境保护部在全国范围内组织开展以2016年为基准年，覆盖环境与生态监测、环境治理业、生态保护三大领域（包含10个细分领域）中独立核算的环境服务从业企业、行政、事业法人单位的统计调查，中国环境保护产业协会为统计调查工作提供技术支持。本文基于2016年度环境服务业财务统计数据，简析及呈现环境服务业发展趋势，以期为行业企业决策和发展提供参考
为扎实做好“六稳”、“六保”工作，准确把握就业形势，按照自治区统一部署，锡林郭勒盟于6月份正式启动城乡就业状况调查工作。通过在动员组织、样本配发、学习培训、入户调查、问卷填写、跟踪问效等各个环节上加大工作力度，切实保障统计数据质量，在规定时间内超额完成了企业就业状况调查问卷、城镇灵活就业劳动者调查问卷和农村牧区留乡劳动力调查问卷。 根据后台统计完成的有效样本数量，近日锡林郭勒盟就业部门为102名参与调查的社区、嘎查劳动保障协理员和各旗县市（区）就业局工作人员基本信息进行核实登记，经统一汇总上报后，由自治区统一按照单位有效样本7元/个的补贴标准发放交通补助，共计20195元
（一）承担组织领导和协调全县统计工作，确保统计数据真实、准确、及时的职责；拟订全县统计政策、规划以及全县统计调查计划；监督检查统计法规和统计制度的实施情况，依法查处违反统计法规和统计制度的行为。 （二）建立健全全县国民经济核算体系和统计指标体系贯彻全国统一的基本统计制度;执行国家统计标准，完成全县投入产出调查任务;核算全县国内生产总值，汇编提供国民经济核算资料，监督管理国民经济核算工作。 （三）会同有关部门组织实施国家重大国情国力普查计划，组织实施人口、经济、农业等重大国情国力普查，汇总、整理和提供有关国情国力方面的统计数据
中国教育在线讯 暨伯学院致力于建成一个学科交叉融合、专业特色鲜明、人才培养体系先进、具有优秀示范效应的国际化创新型学院。各专业的培养方案由暨南大学和伯明翰大学共同制定，引进国际先进的教学理念、课程体系及教学管理体系等，依托两校的优质教育资源，以培养具备扎实数学基础、出色创新能力与合作精神、多语言优势及国际视野的高级复合型人才为基本目标。在此基础上，暨伯学院针对不同专业有所侧重，突出理学和经济学融合，使学生在应用数学、计算方法和程序设计、统计与精算、经济与金融等方面各有所长
负责行政综合后勤保障工作；协助局领导处理日常工作，对局机关和全市统计系统政务、业务等工作进行综合协调和督促检查；承担政务信息、文秘、机要保密、**、公务接待、重要会议与活动组织和档案资料管理等工作；承担局机关和所属事业单位组织、机构编制、人事、教育、宣传、工资、内部绩效考核、机关考勤管理，承办协助区县（市）管理统计局长、副局长的有关工作；承担局机关财务、资产管理和中央统计事业经费的管理，承担局党组交办的其他中心工作。 负责政策法规监督工作；组织宣传和贯彻国家、省统计法律、法规；监督统计法律法规执行、统计违法案件处理；办理统计行政复议案件、应诉和其他法律事务；依法监督管理全市涉外调查活动；组织开展统计法律、法规知识培训、统计普法等有关工作；负责统筹协调“放管服”改革和行政审批制度改革，牵头编制和修订行政权力责任清单、公共服务事项清单，牵头清理规范行政审批中介服务事项和各类证明（盖章）材料，编制政务服务事项实施清单、办事指南和示范格式文本等工作；牵头负责“互联网+政务服务”一体化平台建设、管理和使用，负责政务窗口的综合管理，负责进驻政务窗口项目的受理、综合协调督办督促办理、结果回复。 负责对全市经济社会发展状况进行统计监测、分析和预测，提出综合性的宏观经济分析报告和咨询建议；指导全市统计分析研究工作；负责统计新闻发布和统计新闻、统计成果宣传工作；负责统计年鉴、统计提要和经济指标月度资料编辑的有关工作；统一管理统计数据的使用和提供；组织相关绩效评估
(一)贯彻执行国家、省、市统计法律、法规、制度、标准和统计工作计划，组织、领导和协调各乡镇、县直各部门完成国家、省、市下达的统计调查任务和国民经济核算工作。 (二)会同有关部门组织人口普查、农业普查、经济普查、基本单位普查等重大国情国力调查和抽样调查以及贫困人口监测等其他专项调查。 (三)统一管理、核定、公布全县基本统计信息，定期发布全县国民经济和社会发展情况的统计信息;对全县国民经济、社会发展和科技进步等情况进行统计分析、预测和监督;向县委、县政府及有关部门提供统计信息、考核评价结果和咨询建议
拟定事业单位人事制度改革方案，指导、协调事业单位人事制度改革工作，拟定事业单位人事管理政策并指导、监督执行，负责事业单位岗位设置、公开招聘、聘用合同管理工作，负责事业单位人员培训、奖励、处分、申诉等工作。拟定全市事业单位人员工资收入分配、绩效工资、津贴补贴、福利政策并组织实施，指导区市县（开放先导区）事业单位工资福利政策的组织实施工作，负责全市事业单位工资收入水平统计调查工作，负责市直事业单位工资统发工作。负责市直机关工勤人员的相关管理工作