专场

日前，在泉州举行的500强战略合作专场签约活动上，泉州开发区管委会与冠捷电子科技股份有限公司（以下简称“冠捷科技”）就“推动泉州新型显示数字经济产业发展”进行合作签约。 “冠捷科技目前已形成从产品设计、研发、供应链、制造、市场、服务的全球化布局，与泉州新型显示产业的发展方向高度契合。基于前期良好的合作，目前我们正在持续推进项目落地化

为深入推进“两找一服务”工程，全面落实省人社厅“万名人社干部进万企”工作会议精神，2月27日，由长白山管委会人社局就业服务中心举办的就业服务专项专场招聘活动在池北区东沃商场门前正式启动。 专场招聘会吸引了25家企业参会，提供销售主管、前台接待、电工、水暖工、消防安全员、操作工、礼宾员等200余个就业岗位。据统计，当天约有500余人进场求职，近百人与用人单位达成初步就业意向

输入您的用户名，我们会将一个恢复连结发送至您在图书馆注册的电子邮件地址。 查询限制 图书馆/南院图书馆馆藏 图书馆馆藏南院图书馆馆藏 Rooms Restriction Values 所有字段题名著者丛书出版社索书号馆藏条码ISBN（国际标准书号）ISSN (国际标准刊号) 由于您未登入而无法添加一件或多件馆藏。 上海工美秋季艺术品拍卖会 中国近现代书画专场 (2005年11月09日 中国上海市) 上海工美秋季艺术品拍卖会 中国书画 瓷器古玩 古及专场 (2004年11月13日 中国上海市) 上海工美秋季艺术品拍卖会 海派书画专场 (2004年11月13日 中国上海市) 该图显示出版日期的分布，以便与日期范围滑块一起使用

2021年“一校一馆”消费帮扶服务研讨会——河南工业大学专场及河南牧业经济学院、河南经贸职业学院、郑州铁路职业技术学院、河南信息统计职业学院联合专场分别于3月6日及3月12日在联采平台举办。河南省高校后勤协会、上述高校“校地帮扶”相关人员参加了此次会议。 河南教育系统消费帮扶商城负责人对2020年消费扶贫工作成果及2021年消费帮扶服务方案进行了介绍

广东省人力资源和社会保障厅6日称，广东省人社厅与广东省人民政府国有资产监督管理委员会联合印发《广东省促进国有企业吸纳高校毕业生就业工作方案》，明确今明两年该省国有企业招收大专以上应届高校毕业生要实现一定比例的增长。 2020年广东省应届高校毕业生总量超过60万人，比去年增加约3万人。今年以来，受新冠肺炎疫情、经济下行压力和毕业生规模进一步扩大等多重因素影响，广东高校毕业生就业面临着严峻复杂的形势

据河南省郑州市政府网站消息，12月28日，郑州市召开元旦、春节“双节”促消费工作新闻发布会。发布会提出，在房地产领域，郑州市将通过调整住房限购政策、优化购房金融等配套服务，针对不同类型单位和人群举办商品房团购活动，鼓励房地产企业开展形式多样的优惠让利活动。 会上，郑州市住房保障和房地产管理局一级主任科员冯志刚表示，双节期间是传统消费旺季，也是返乡置业高峰时段，在双节期间开展商品房促销活动，一是便利群众安居置业，为消费市场注入新动能，有效提振房地产市场信心，满足市民住房消费需求；二是通过促销活动，可以帮助房地产企业纾困解难，更好地盘活资金，稳定经营状况，激发企业内生动力；三是以促销活动为形式，为供求对方搭建平台，促进市场供需平衡，促进郑州市房地产市场良性循环和平衡健康发展

1月5日，临床医学院携手五官医学院举办医学生专场线上校园招聘会，吸引了20家医疗单位进场招聘，其中，多家单位为二甲以上医院，为我校临床医学、口腔医学、医学影像学等专业毕业生提供几百个岗位。 近年来，临床医学院高度重视医学生就业创业工作。学院主动走进用人单位对接岗位需求，及时发布各用人单位的招聘信息，组织毕业生报名参加招考选拔，加大对已进入面试环节学生的培训力度

晨报讯（记者 尚琳 赵矫健）昨日8时30分许，本报与沈阳市就业和社会保障服务中心联合举办的“就业服务月”最后一场招聘会技术工人专场招聘会举行。 在本次招聘会上，共有81家用工单位参加，提供的就业岗位有钳工、技工、技师等。截至昨日12时，共有1000余人填写了求职登记表，800余人与用工单位达成了初步就业意向

万达广场每年一度的年中庆典活动在2016年7月6日正式开始了，爱乐精英艺术学校在万达广场举办了专场音乐会。 现在是钢琴小组课的同学为大家带来，《闪烁的小星》。 长笛小组课的学员们为大家带来，《疯狂的鲁修》

由福州市总工会主办，福州市高新技术产业工会、福州软件园工会、达华智能集团4118云顶集团手机版工会承办的“当好工人阶级主力军、建设中国幸福第一城”—2018年助推“百日冲刺”“三产跃升”福州市职工示范性劳动竞赛达华智能集团4118云顶集团手机版职工专场活动于2018年10月18日启动。 本次竞赛活动以“当好工人阶级主力军、建设中国幸福第一城”为主题，以助推“百日冲刺”“三产跃升”为主要内容，立足高科技企业业务实际需要，设置企业内训师和承建项目班组间评比等竞赛项目，涵盖全公司(含分支机构)70个软件开发类项目332名一线技术职工和36名企业内训师。竞赛将实行统一领导、分级实施、分类考核、集中评比的竞赛体制，成立考评组，根据不同竞赛内容，对照竞赛规则进行分类考核，竞赛活动将持续至12月