国家劳动和社会保障部
培养目标:本专业学生掌握车工技术、机械加工、数控编程、数控车床及其它数控设备的操作维护基本知识和专业技能,获取国家劳动和社会保障部颁发的“数控机床操作工中级证书”。培养从事数控加工、机械产品设计与制造、生产技术管理岗位的工程技术人才。 骨干课程:机械基础、机械制图CAD、机械制造、数控技术、车工工艺、钳工工艺等
职业资格又叫行业准入资格,是指从事某一行业所必须的基础的知识、能力和技能,是从事某一职业的前置条件。例如要从事律师职业,必须先参加司法考试取得律师资格;要从事教学工作,必须先取得教师资格等。 考试职业资格是国家劳动和社会保障部推广的考试,用于鉴定在校、在职、待业人员从事或期望从事该职业的能力
《国家职业资格•助理心理咨询师职业资格证书》是由国家劳动和社会保障部颁发,系国家级职业资格证书。申请国家职业资格鉴定的人员需具备国家认定的资格条件,并参加国家规定的培训时数,经考核鉴定合格后方可获取。 (1)普通心理学:心理学的发展史,心理活动的生理基础,感觉和知觉,记忆,思维、言语及想象,意识与注意,需要与动机,情绪、情感和意志、人格
《物流师国家职业标准》是中国物流与采购联合会受国家劳动和社会保障部委托组织制订的,并由国家劳动和社会保障部颁布实施。物流师国家职业标准于2003年1月23日正式颁布,并于2004年和2005年在北京、上海、广东、大连等地进行试点取得良好效果。国家劳动部和社会保障部决定在2006年面向全国开展物流师职业资格统一鉴定工作
郑州猛士机械设备有限公司是一家集机械设备研发、生产、销售、维护为一体的专业化综合型公司,本公司拥有同行业中更为专业的技术团队,其中工程师2名,高级技师1名,助理工程师6名,专业焊工、钳工、金相分析工等员工45名。 本公司研发团队致力于便携式机械的研发,其中工程用“猛士吊运机”,集合了便携、专业、高效、实用、易用等优点,在使用过程中大大地提高了工作效率,同时也极大地减轻了一线员工的体力消耗,是工程如期完成的“加速器”,也是一线员工的“好帮手”,更是老板们的“省钱利器”,可以说是“一次投入、多年回报”,真正“省时省力、节能高效”。 本公司拥有专业认证的维护服务团队,专业维护热力设备、数控设备、电力设备,本团队全部拥有国家劳动和社会保障部颁发的职业资格证书(可在国家职业资格证书查询官网查询验证),本着“优质高效、安全可靠”的原则,本公司已被多家大型公司确立为常年定点维护服务单位,同时也为需要相关设备维护服务的单位和个人提供服务
江苏省质量技术监督南京大学珠宝产品质量检验站是经江苏省质量技术监督局授权的法定产品质量监督检验机构,主要承担社会珠宝产品质量的仲裁检验;国家及省、市工商部门和技术监督部门下达或委托的企业和市场监督检查及社会珠宝营销部门的进货检验;并接受社会不同层次珠宝从业人员的业务培训,在国内外珠宝检测界一直享有较高的声誉。 该站设有业务室、综合检测室、电子探针室、激光拉曼光谱室等,主要检验仪器20套,其中电子探针、激光拉曼光谱仪具国际水平;现有工作人员16人,其中有多年从事珠宝教学和科研的教授、副教授7人,工程师、助工9人。获得国家注册珠宝质量检验师6人,国际珠宝鉴定师证书4人
北京四达留学服务有限公司(简称四达留学),成立于1986年,已有27年的留学申请经验,原隶属于国家劳动和社会保障部,现为中国贸促会直属机构;是中国对外服务工作行业协会常务理事单位、中国人才交流协会会员单位、中国劳动学会会员单位、北京市劳动和社会保障学会会员单位、出国留学行业协会常任理事单位,澳大利亚移民局首批电子签证指定留学机构;是为数不多的集人力资源、出国留学、回国就业、人员档案存放为一体的国有企业,自费出国留学咨询业务是经教育部、公安部和国家工商行政管理总局认定的首批具有从事留学服务资质的权威机构(教外综资认字【2000】9号)。作为北京市留学机构诚信公约签约单位和北京留学服务行业协会发起单位之一,四达留学率先使用了由教育部、国家工商行政管理总局推荐的留学中介合同示范文本。 业界广受好评:四达留学主办的《出国与就业》杂志是国家教育部、国家劳动部推荐杂志,并受到业内人士及留学生的普遍好评
黄冈市利佳安全技术咨询有限公司([URL]) 网站介绍 1、具有在工商行政管理部门注册的独立企业资格。按照国家、省安监局关于申报安全评价机构乙级资质的有关规定,本公司已于2016年8月在黄冈市工商局登记注册,统一社会信用代码为:91421100MA48B5LJ4J,注册资金310万元。 2、具有从事安全评价工作的固定场所和办公设置,建立了健全的内部管理规章制度
福州会展行业协会主办的会展策划师培训班,火热报名中! 随着企事业人才竞争日益激烈,各工种认证已经成为"最宝贵的资源"。由国家劳动和社会保障部特开展全国统一的各项职业资格认证,以建立专业化、职业化的各行各业工作人员队伍。经过培训和考试鉴定合格,统一颁发由人力资源和社会保障部电子注册、全国通用的国家职业资格证书
职业规划 育婴师 人力资源师怎么考,在哪报名?有什么要求? 人力资源师怎么考,在哪报名?有什么要求? 国家职业资格考试-人力资源管理人员的职业概念: 从事人力资源规划、招聘与配置、培训与开发、绩效管理、薪酬福利管理、劳动关系管理等工作的专业管理人员。 随着我国经济的高速发展,企业面临着激烈竞争,核心是企业人力资源的竞争,保证企业有一支具有开拓和创新能力的人力资源队,则是企业人力资源管理人员的重大责任,开展全国统一的人力资源管理人员职业资格认证,建立专业化、职业化的人力资源管理人员队伍势 在必行。该职业要求其从业人员具备较强的人际沟通能力,能够协调企业内各种关系,善于解决问题