简历
本课题组成立于2013年,依托“智能化递药”教育部及全军重点实验室,致力于重大疾病如神经退行性疾病和肿瘤等的诊断和治疗相关研究。课题组长黄容琴教授,国家“优秀青年科学基金”获得者,博士生导师,近年在JACS、Nano Lett、ACS Nano等国际权威期刊发表论文60余篇,主持基金委国际合作项目、面上项目等国家省部级项目10余项,入选世界经济论坛2019年度青年科学家榜单(全球遴选21位),上海药学科技二等奖(第一完成人)。欢迎访问课题组主页:www.x-mol.com/groups/rqhuang
2、 腾龙人才网招聘顾问人工电话邀约; 3、 5万封电子邮件、5万条手机短信宣传(宣传对象经过数据库前期筛选,目标人群更准确); 4、 腾龙人才网微信公众号,微信朋友圈,今天头条等网络渠道宣传; 5、 湛江各中心地段、主要交通要道进行户外宣传; 6、 湛江本地主流报纸刊登广告宣传; 7、 部分线路公共汽车广告户外LED广告车宣传; 1、现场招聘会拟设摊位80家以上,提供近2000个以上就业岗位,将邀请湛江市最具影响力的知名企业、高新技术企业、外资企业、民营企业等单位参会。 2、吸引各类优秀人才参会。通过各种渠道宣传,预计届时将有3000名求职人员参会
爱迪生有一支富有理想和激情的团队,充满着追求创新的进取精神和蓬勃向上的朝气。公司提供给员工公平竞争的环境、可持续发展的机会和空间,以及丰厚的薪金和良好的 福利。这里有充满乐趣的工作、互相信任的同事
1、产品和项目的需求分析、逻辑开发、系统联调等工作; 2、组织、指导项目组逻辑人员开发; 3、编写产品开发或项目研制过程各阶段的技术文档; 4、负责无线通信的基带RTL实现; 5、负责FPGA上算法的实现和验证; 6、负责FPGA板卡的调试和测试。 1、本科及以上学历,计算机、通信、电子等相关专业; 2、熟悉信号处理等物理层算法; 3、熟练使用VHDL/Verilog语言及相关工具; 5、掌握常见IP原理和使用方法,如PCIE、MIG、GTX; 6、具备系统级问题分析、定位能力; 7、具备较强的组织和全局思考能力; 8、拥有军工项目管理经验; 9、思维逻辑性强,具有优秀的沟通协调能力和总结分析能力。 或者将简历发送到邮箱ligang@tasson.cn
2023年3月3日,机关第二党支部、机关第三党支部联合开展“我为师生办实事,切实做好实习与就业服务”主题党日活动。 在学校毕业生就业双选会召开之际,机关第二党支部、机关第三党支部以解决学生生涯规划、就业成长路上的“小事、急事、难事”为抓手,以“用心服务,以心护航”为宗旨,设立党员服务展位,推出了“安全保障”“应聘简历指导”“就业指导微讲座”“应聘面试礼仪指导”四项具体举措开展“我为师生办实事”主题党日活动。活动过程中,党员教师及学生志愿者代表用心用力用情服务学生,扎实推动“我为师生办实事”实践活动落地落实,真正把关爱学生的初心落到细处、实处,切实提升学生就业能力和就业质量
根据学校的实际工作需要,拟面向社会补充招聘1名非事业编制管理岗位合同制职工。具体情况如下: 招聘岗位及聘用条件请见《中央民族大学2017年公开招聘非事业编制岗位合同制需求表》(附件1)。 (二)遵守宪法和法律,具有良好的道德品行,热爱民族教育事业
2022人才引进面试等相关工作表格下载(更新部门用表) 各部门: 人才引进相关工作所需材料已经更新,如下所示: 1、高端人才、专任教师、医务人员、专职科研人员请填写《2022年新进人员简历》、《2022年新进人员审批表》。部门负责人签字盖章后交人事处; 2、辅导员请填写《2022年新进人员简历(辅导员)》、《2022年新进人员审批表》。部门负责人签字盖章后交人事处; 3、其他一般岗位请填写《2022年新进人员简历》、《2022年新进人员审批表》
火狐体育(中国)科技有限公司集团一直以来把人才作为公司成长的第一要素,提高员工素质,拓展员工发展空间,保障并提高员工经济所得,实现员工的价值,是火狐体育(中国)科技有限公司集团发展的目标之一;提高员工的积极性、发挥员工的创造性,是火狐体育(中国)科技有限公司集团全部管理工作的中心之一,是人力资源管理工作的主要任务。 秉承火狐体育(中国)科技有限公司集团的人才理念,火狐体育(中国)科技有限公司(亚洲)重视人才并致力提升员工价值,给予员工良好之晋升及培训机会,让他们的潜质获得充分发挥。火狐体育(中国)科技有限公司(亚洲)拥有一支年轻、高学历的员工队伍,一个和谐、勤勉的工作氛围,一种共同发展的团队精神,为员工提供了展示才华、发挥才能的广阔舞台!随着公司不断地发展壮大,我们诚邀有识之士加入火狐体育(中国)科技有限公司(亚洲)的精英团队,共同学习、探索,快速成长、提升,携手开创美好未来! 如欲应聘本公司职位请点击并按相关职位投递简历
富国集团是一家有着新西兰背景的国际投资集团,最早可追溯到1855年。富国集团致力于中国投资业务,自1993年开始,在中国投资已有80多家子公司。 1994年通过与当时上海轻工集团旗下的皮革公司合资,开始涉足制造加工领域,2004年并购了轻工集团下属近70家皮革或相关产业公司,接纳了9000余名职工,2003、2004年间营业额超过了3亿美元
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