用人单位

最低工资标准，是指劳动者在法定工作时间内或依法签订的劳动合同约定的工作时间内提供了正常劳动的前提下，用人单位依法应当支付的最低劳动报酬。 二、最低工资标准是否包含加班费？ 最低工资不包含延长工作时间工资，劳动者在夜班、高温、低温、井下等特殊工作环境、条件下的津贴，以及法律、法规和国家规定的劳动者福利待遇等。 三、用人单位违反最低工资标准，如何处理？ 劳动者可以直接向用人单位要求不得低于最低工资标准支付工资；或者向劳动仲裁部门提出申请，要求用人单位不得低于最低工资标准支付工资

2015年10月9日张某入职某科技公司，双方签订了为期1个月的试用期合同。 2015年11月8日试用期满后因张某表现良好，公司遂与他签订了为期1年的劳动合同。2016年10 月双方合同到期前一个月，张某认为之前已签订过两次固定期限劳动合同，遂要求与公司签订无固定期限劳动合同，公司不认为试用期合同为固定期劳动，不同意与其签订无固定期劳动合同

近期，很多北京医保参保人员关心个人账户定向使用后，如何使用社保卡或医保电子凭证在定点医疗机构进行就医结算，北京市医保局日前给出相关解答。 对于使用医保电子凭证进行就医结算的参保人员而言，参保人员申领医保电子凭证时，已通过手机绑定、人脸识别等环节进行实人认证，持医保电子凭证就医使用个人账户支付时，无需输入密码。 为防止社保卡丢失后个人账户被盗，参保人员持社保卡就医使用个人账户支付时，则需要输入密码

城镇房屋租赁合同无效，能否请求减少租金？ 01 房屋租赁合同无效，当事人能否请求按照合同约定的租金标准支付租金？ 《最高人民法院关于审理城镇房屋租赁合同纠纷案件具体应用法律若干问题的解释》第四条：“房屋租赁合同无效，当事 案情简介 2020年9月，徐某驾驶小轿车在道路转弯时，与未成年人17岁的王某驾驶的无号牌普通二轮摩托车发生碰撞，造成双方车辆损坏，徐某、王某、与无号牌摩托车乘客文某、高某受伤，其 被鉴定为职业病，疑似职业病，如何**？ 职业病分类 职业病，是指企业、事业单位和个体经济组织等用人单位的劳动者在职业活动中，因接触粉尘、放射性物质和其他有毒、有害因素而引起的疾病。 《职业病分类和目录》将职业病分为： 一、职业性尘肺病及其...查看更多

生物医药行业作为一个技术密集型的特殊行业，研发、生产、销售人才都属于知识型人才，相对于其他行业来说，人才具有专业性、动态性、层次高等特征，而人才很大程度上决定了企业的竞争力和发展，如何通过合适的途径找到企业需要的人才，已经成为企业发展过程中重要的一个环节。 为满足生物医药企业对于人才的渴求，也为投身生物医药行业的人才求职提供平台，促进用人单位与人才双向选择，特举办“北京生物、制药、化工、医疗、医院招聘会”。 诚邀各生物医药相关企业、事业单位及有志于在生物医药行业发展的求职人士报名参加！ 招聘会时间：2022年3月23日（周三 13:00-17:00） 招聘会地址：北京西城区西长安街复兴门外大街19号（北京唐拉雅秀酒店三层大宴会厅） 公交：三里河东路南口（10路;26路;45路;80路;129路） 木樨地东（52路;114路;308路） 二、参会企业对象： 京津冀周边制药、原料药、制药设备、医药流通、生物技术、CRO、医疗医械、仪器试剂、医学科研等行业相关的企事业单位

河北少林弟子武术院创办28年来，始终坚持"文武双修，文武并重，武术特色"的办学宗旨，向国家和社会输送了大批人才，我院弟子遍布全国各地、各个领域。有的成为国家队主力队员，有的成为保安、公安、部队的骨干力量，为国家的经济建设保驾护航；有的毕业后办起了学校，为中华武术事业发扬光大做出了应有的贡献。有的仍坚持在赛场，为国争光

对于上班一族来说工作中遇到加班是很正常的事，一般来说加班都是额外有加班工资的。但很多劳务派遣员工也很想知道自己工作中加班了会不会有加班工资?要是加班能有工资的话是怎么算的?相信这也是绝大多数派遣工比较关心的，那就让今元人才来给我们说说劳务派遣员工加班的工资该怎么算? 企事业单位用工，一般应以直接招聘录用员工为主，并签订劳动合同，建立正式劳动关系。劳务派遣作为一种特殊的用工形式和劳动关系，并不适合所有企事业用人单位，只适合一些特殊用人单位或特殊岗位

岗位职责：1、负责搜集新客户的资料并进行沟通，开发新客户；2、通过电话与客户进行有效沟通了解客户需求 寻找销售机会并完成销售业绩；3、维护老客户的业务，挖掘客户的最大潜力；4、定期与合作客户进行沟通，建立良好的长期合作关系。任职资格：1、20-30岁，口齿清晰，普通话流利，语音富有感染力；2、对销售工作有较高的热情；3、具备较强的学习能力和优秀的沟通能力；4、性格坚韧，思维敏捷，具备良好的应变能力和承压能力；5、有敏锐的市场洞察力，有强烈的事业心、责任心和积极的工作态度，有相关电话销售工作经验者优先。 2.请告知用人单位，该信息是在东明人才网上看到的！

辞退对以后的影响不大。辞退是指用人单位解除与劳动者劳动关系的一种行为，是用人单位由于某种原因与劳动者解除劳动关系的一种强制措施。一般情况下，用人单位辞退劳动者，需要支付经济补偿金或赔偿金

天津商业大学2023届毕业生网络视频双选会（西部五省专场） 为了抢抓高校毕业生求职黄金期，拓展西部五省就业渠道，全力促进毕业生顺利就业，天津商业大学联合重庆人才网举办2023届毕业生网络视频双选会，为毕业生搭建与用人单位沟通的平台。百家优质西部五省用人单位将参与此次招聘活动，欢迎各位毕业生积极参与！ 设立高校毕业生求职和用人单位招聘线上专区，让目标就业群体直接进入专版专区求职，减少筛选和交流的复杂性。 重庆人才网提供视频面试功能，企业与求职者不仅能在线发布职位与投递简历，还能根据企业与求职者提前约定的时间通过在线视频完成面试，最大化减少招聘过程中人与人之间的接触，利于疫情防控常态化下的招聘求职顺利开展