财务管理

战略目标不止一个，而是由若干目标项目组成的一个战略目标体系。从纵向上看，企业的战略目标体系可以分解成一个树形图，在企业使命和企业宗旨的基础上制定企业的总战略，为了保证总目标的实现，必须将其层层分解，规定保证性职能战略目标；也就是说，总战略目标是企业主体目标，职能性战略目标是保证性的目标。 从横向上来说，企业的战略目标大致可以分成两类，第一类是用来满足企业生存和发展所需要的项目目标，这些目标项目又可以分解成业绩目标和能力目标两类

因我所加强财务管理工作需要，现公开招聘财务人员1-2名(按项目聘用人员管理)。 1.遵纪守法，坚持原则，严格自律，具备良好的职业道德，热爱财务会计工作，敬业爱岗，认真负责，肯于吃苦，具有较强的服务意识和团队协作精神; 2.熟悉国家财务、税收及相关政策法规，熟悉科学事业单位财务会计制度，掌握财务会计基础理论和专业知识，具备良好的专业素质; 3.具有会计从业资格证书，本科及以上学历，财务会计及相关专业; 4.熟练使用财务系统及办公软件，有ERP或中国科学院ARP财务软件使用经验或有数据库及网络基础者优先考虑; 5.年龄一般不超过35岁，身体健康，具有北京市常住户口，应届毕业生须为北京生源; 6.有科学事业单位财会工作经验者优先考虑。 1.一经录用，享受中国科学院地理科学与资源研究所项目聘用人员的相关待遇，以人才派遣形式管理，与人才派遣公司签订劳动合同，按规定交纳保险、公积金等; 2.不解决住房问题

本专业培养德、智、体、美全面发展，能够适应社会经济发展对人才培养规格和质量的要求，经济管理理论基础扎实、知识面宽、专业能力强、业务素质高，富有时代特征和创新精神，具备较高的综合素质和会计职业道德，熟练掌握实际操作技能的应用型、复合型专门人才。学生毕业后，能分别在各类企事业单位、政府机关、会计师事务所及有关部门从事会计管理、审计实务及财务管理或金融管理等实际工作，或继续从事专业学习深造。 本专业在会计学原理、会计电算化等专业课程实习的基础上还拥有独立的会计实训平台、审计模拟实验室、企业经营决策模拟对抗室

为进一步加强财务团队建设、提升集团财务管理水平，充分发挥管理会计职能，更好服务集团中心工作，3月25日，集团组织召开一季度财务工作会议，集团本部及二级子公司财务负责人参会。会议由集团财务管理部部长任金华主持，集团副董事长、总会计师黄浩出席会议并提工作要求。 会上，任金华部署了集团财务2022年度工作重点，并着重就集团财务当前目标任务做了阐述；各二级公司财务负责人分别汇报了一季度重点工作指标和财务指标完成情况，并就当前集团财务制度、财务档案管理、银行账户管理等方面展开了讨论

为全面掌握服务区经营财务状况，加强企业风险防控，近期，西安绕城分公司对服务区近几年来经营财务状况进行了专项检查。主要对服务区经营财务状况，上级下达的经营利润、公益经费指标执行情况，债权债务以及财务基础工作、财务核算、财经纪律及有关政策执行情况等方面进行了检查，同时对财务核算是否规范、原始凭证是否完整、内容是否合规真实有效、收入支出流程是否规范等进行了核查。 通过此次自查工作，进一步理清了服务区经营财务状况、了解了服务区财务基础工作中的不足、强化了财务人员对基础工作重要性的认识，为今后服务区经营管理、财务管理规范化提供了有效的保障

2022年11月1日，会计学院财务管理教研室党支部在明德楼502会议室召开了“我学我讲党的二十大”主题党课暨二十大报告知识竞答活动，活动由支部书记呼桂霞同志主持。 本次活动首先由支部书记呼桂霞同志进行“我学我讲党的二十大”主题党课的讲解。党课的内容包括：第一，在思想上充分认识二十大召开的重大意义，是我们党团结带领人民全面建设社会主义现代化国家、全面推进中华民族伟大复兴的政治宣言和行动纲领，是在全党全国各族人民迈上全面建设社会主义现代化国家新征程、向第二个百年奋斗目标进军的关键时刻召开的一次十分重要的大会，是一次高举旗帜、凝聚力量、团结奋进的大会

中国银保监会发布《保险公司城乡居民大病保险业务管理办法》 为进一步规范保险公司承办大病保险业务行为，提升服务质量和水平，保护参保群众合法权益，中国银保监会近日印发了《保险公司城乡居民大病保险业务管理办法》（以下简称《办法》）。 《办法》将2013年印发的《保险公司城乡居民大病保险业务管理暂行办法》和2016年印发的大病保险五项制度进行了整合，形成了一个监管制度，构建起一个覆盖大病保险承办全流程、全环节的监管体系，即事前的经营条件管理，事中的投标管理、服务规范、财务管理、清算管理、风险调节管理，事后的市场退出管理。修改后的制度将“目标导向”和“问题导向”相结合，根据政策要求和行业实际情况对近几年日常监管和现场检查中发现的问题予以规范

根据《优胜客在线客服(中国)有限公司章程》规定，为加强本协会的财务管理，按照国家财政法规有关规定，本着“用协会的钱、办协会的事、为会员服务、为行业服务”和“量入为出”的原则，制订本办法。 会费交纳时间为每年8月底前，新会员入会时交纳。 (会员单位特殊情况申请减免会费的须经会长会议讨论决定) 本协会经费来源除会费收入外，可通过在核准的业务范围内开展活动或服务的合法收入，以及接受政府、会员或有关单位、团体、个人的捐赠、资助等收入

众所周知，一般农户养殖的母猪发情率较低，只在50%，母猪越来越难养，但放眼望去，整个行业的生产成绩是一直在提高的，这是因为很多个体养殖户饲养管理技术落后。 另外随着国家政策的实施，越来越多的企业意识到养猪是个非常有前景的行业，便也开始建设猪场，利用资本优势掠夺资源，最直接的影响就是普通农户买不到优质猪仔，而育肥对于优质猪仔的依赖性又非常大，依赖性越大，不稳定性就越高，进而生存就会越来越困难。 因此，对于越来越多的农户和部分公司而言，选择一个优秀的企业合作，才是长久生存之道

胜任素质（Competency）又称能力素质，在组织管理中，胜任素质是指驱动员工作出卓越绩效的一系列综合素质，是员工通过不同方式表现出来的知识、技能/能力、职业素养、自我认知、特质和动机等的素质集合。 胜任素质模型自诞生之日起就被应用到了人力资源工作中的各个方面。实践证明，胜任素质模型可以提高企业的人力资源质量，提升组织的竞争力，还能推动企业发展战略的实现