inclusion
在欧洲工作，Bias、Diversity 以及 Inclusion 常常是被拿来讨论的题目，今天跟大家分享一个6分钟的短影片，谈谈在生活当中每个人都可能无意识对身边的人说的话，像是打招呼、谈论今天的穿着、讨论工作的分配等等。然而这些话的背后，可能包含没有意识到的偏见。 无意识的偏见（或隐性偏见）是人们无意识地归因于另一个人或一群人的潜在态度和刻板印象，这些态度和刻板印象影响他们对一个人或一群人的理解和互动方式
可想过塔罗牌与 UX 的碰撞会发生什么事吗? 想知道就来听听 Ruby Kuan 的故事与经验分享。 讲者与演讲主题， 👉 本次活动为免费入场，名额有限，先抢先赢！ 👉 活动当天提供冷热饮水机，请大家自备环保水瓶或杯具以响应环保。 本活动支持“多元与共融 Diversity & Inclusion (D&I)”的思维，请带着友善与同理心前来参与活动
金融环境变革》4大FinTech技术撰文：许建隆 整理：陈鸿文加快推进普惠时代到来近年世界经济复苏缓慢，财富也未分配到每个人的手中，以营利为导向的金融业，提供富者较多元且完善的服务，创造另类贫富差距。金融科技的兴起，正可消弭此差距，使人人都可拥有快捷便利的金融服务。许建隆小档案现职：关贸网络公司董事长经历：德明财经科技大学行销管理系副教授、国立暨南国际大学国际企业学系教授普惠金融体系（Financial Inclusion System）是联合国在2005年对外宣传小额信贷年时正式提出的，2006年联合国蓝皮书再度
“融合”一词在教育领域的运用，来源于英语的“inclusion”一词，有包容之意。1982年4月在美国教育部一次会议中，教育部负责特殊教育项目的官员桑塔格博士在会议中强调包容的概念是合理的。1994年，美国著名教育研究机构NCERI经过多年研究后提出了“融合”的定义
由Art For All Japan (AFA) 举办的 International Festival for Arts Inclusion and Diversity 网上艺术节及研讨会将于2月26日（六），27日（日）举行。讨论和分享亚洲共融艺术文化和表达的成功范例。 参加的地区有菲律宾、泰国、马来西亚、新加坡、柬埔寨、缅甸、越南、香港、台湾及日本
为践行公司战略中的多元化发展目标，雷尼绍于2020年成立了“英国多元化与包容性 (D&I) 小组”。 雷尼绍认识到，不断增强企业的多元化，吸引拥有不同背景和观念的人才一起合作，将有助于确保雷尼绍积极履行企业责任、持续提供优质产品/服务。这是雷尼绍企业战略的核心，旨在为员工提供一个理想的工作、成长和发展环境
5月21日， the hanah 与 KH Design 品牌深度联手，联名系列登陆2022 广东时装周的舞台。 共同以"Inclusion包容"为主题，让女性独有的“包治百病”的心理状态与高级成衣结合，形成一个完美的融合。 赋予当代女性的每一瞬间以意义，考究剪裁糅合the hanah 经典灰条纹，日常与设计交织，悸动彼此美学图景，展示包包设计的无限可能
包涵体病毒感染，Inclusion Body Disease 号称是蛇类的 AIDS，在受感染的蛇身上某些组织的细胞内会出现反转录病毒的包涵体有两位同行认为这条蛇是包涵体病毒感染，我个人也比较倾向于这个观点，因为如果是并发呼吸道感染的话，是会发生这种行为的之前我有一条养了六年的缅甸蟒表现的就是跟这条蛇同样的行为，之前患有呼吸道感染未痊愈，短时间突然发病，四米多长的大家伙那一个剧烈的折腾，场面是很骇人的，也就在几十秒的时间突然就死了 宇航员当然能（able）在太空中流泪，但是他不能（can't）在太空中流泪《国际空间站宇航员演示：为何不要在太空中流泪》 这篇文章很好的解释了这个问题这样如果不小心，水球会被吸到自己的鼻子中/嘴中，造成窒息危险
在欧洲工作，Bias、Diversity 以及 Inclusion 常常是被拿来讨论的题目，今天跟大家分享一个6分钟的短影片，谈谈在生活当中每个人都可能无意识对身边的人说的话，像是打招呼、谈论今天的穿着、讨论工作的分配等等。然而这些话的背后，可能包含没有意识到的偏见。 无意识的偏见（或隐性偏见）是人们无意识地归因于另一个人或一群人的潜在态度和刻板印象，这些态度和刻板印象影响他们对一个人或一群人的理解和互动方式
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