督导员
2022年4月24日,贵州省室内装饰协会2022年第一期“室内装饰设计师”国家职业技能等级认定考评在贵阳举行,来至全省各地的室内装饰设计师通过申请、省内相关装饰企业的设计师经协会职业技能等级认定机构初审、省人社厅职业技能鉴定考评指导中心备案,正式参加本次考评。考评成绩合格者将获得由国家人力资源和社会保障部认可的,经贵州省室内装饰协会颁发的三级室内装饰设计师证书。 为确保整个考评工作客观公正、科学规范,省职业技能鉴定考评指导中心委派了两位外部督导员亲临考评现场全程督导,贵州省室内装饰协会职业技能等级认定机构随机抽取了3位考评员,严格按照有关要求,采用理论机考和实操考评相结合的方式开展
为进一步推动垃圾分类工作提质增效,3月16日上午,省分类办组织召开杭州市生活垃圾治理专题研讨会,省分类办和杭州市分类办相关负责同志参加了会议。 会议总结回顾了近年来垃圾分类工作进展情况,分析当前的形式任务,剖析杭州市垃圾分类存在的问题和短板弱项,并就下一步工作提出了意见建议。 一是压实压紧责任
自106年底至今,台9线苏花改借由多次预演及演练以验证交通疏导策略及强化应变人员处置能力,显现事故处置效率之成效。而随着通车阶段的演进与交通环境的变化,仍需借由交通管理实务经验之反馈,以及专家学者的宝贵意见不断滚动检讨,强化管理单位与联防单位(包含宜兰县及花莲县消防局、宜兰县及花莲县警察局、宜兰县及花莲县卫生局、公路总局台北区监理所宜兰监理站…等)应变救援能力,以确保用路人行车安全。重要纪事简述请见附图: 模拟用路人拨打119电话,交控中心接获花莲救灾救护指挥中心转通知交控确认事件成立,督导员宣告进行多方通报与讯息发布
陈广洲,男,法学学士,湖北乾行律师事务所高级合伙人、执行主任。武昌区优秀律师,担任多家企业顾问律师。执业领域:刑事辩护、建筑工程与房地产、企业法律顾问、 谈国知,男,湖北乾行律师事务所高级合伙人、副副主任、党支部副书记、乾行商事法律服务团队合伙人中南财经政法大学法律硕士武汉市青年律师人才培养“双百计划”第 李军律师,武汉大学法学院法学学士,曾为湖北万泽律师事务所律师、合伙人,北京市京师(武汉)律师事务所合伙人、公司治理法律事务部主任,2018年加盟湖北乾行律师事 杨晖律师,中南财经政法大学法学硕士;3年企业专职法务经理,11年专职执业律师经验;先后担任过多家上市公司法律顾问
因学校教育教学督导工作需要,现面向校内外公开招聘专职教育教学督导员1名。 1.坚持社会主义办学方向,热爱民办教育事业,具有良好的个人思想品质; 2.具有副教授及以上职称,表演类(声乐、器乐或舞蹈表演、体育舞蹈等)专业; 3.年龄在62岁以下,身体健康,无抽烟、酗酒等不良嗜好; 4.具有20年以上的相关专业一线教学经验,且教学效果优秀; 5.具有良好的工作态度,具有较强的服务意识和高度的责任心,有督导或教学管理经验者优先。 有意向者请投递简历至邮箱:jiaoshizp@shengda.edu.cn,邮件主题及附件请注明“教学督导-姓名-性别—职称—专业”
为进一步打造高水平、结构化教师教学创新团队,推进全体教师业务能力提升,助力学院高质量发展,8月30日,学院成功举办2022年“说专业、说课程”竞赛活动。学院教务处、教学督导室、各系部负责人,学院督导员作为本次活动评审专家,并全程参与督导,各系部专兼职教师参加了竞赛现场观摩。 “说专业、说课程”竞赛活动是教学工作中落实学院“夯学习基础+提升职业技能”专项行动重点工作的重要举措
公共场所禁烟是创建文明城市重中之重的工作,为控制和减少吸烟造成的危害,提高公共场所的环境质量,助力文明城市的创建,院长期致力于控烟、劝烟工作,尽力为患者、群众、全院职工提供健康的医疗环境。 医院重视控烟工作,积极制定系列有效措施,完善无烟医院的规章制度和管理机制,明确管理科室和人员,层层压实责任,确保各项控烟措施落实到位。 各科室、部门认真遵照贯彻落实常态化控烟管理工作
4月5日,是我国传统节日清明节,回乡祭祖、扫墓活动频繁,是道路交通、森林火情等事故的多发时期,也是疫情防控的敏感时期。当天,市水利局积极响应市委、市政府统筹部署,组织20名志愿者下沉基层一线,开展疫情防控值守、清明防火检查等志愿服务。 在川岛高速路口,我局安排了4名志愿者协助对返往我市车辆进行排查,精准落实“三查一问”工作要求,热情帮扶群众完成资料填报、核酸检测等工作,筑牢我市疫情防控严密防线
负责物业管理,监察各场地物资运用、购置及维修 / 装修工作; 负责确保设施有效运作和各单位之定期检查维修,包括消防系统、冷气系统、水泵系统及供电系统; 协助规划、统筹、执行及监督机构所有物业的设施维修、保养及项目管理工作; 支援维修及保养团队,监督为机构各场所提供维修及保养服务的承办商; 协助优化管理现行机构的维修及保养合约; 持有平安咭、机电工程署发出之 "A" 牌或 "R" 牌,具有安全督导员经验或注册安全主任会优先考虑; 能独立工作、具责任心、主动、细心及有良好沟通技巧及协调能力,流利中英文口语及书写能力及熟识电脑操作; 需外勤工作; 薪金视乎相关工作经验及学历;经验较低者将聘任为副主任-物业管理。 应征者请将求职信、个人履历、要求待遇及两位咨询人资料邮寄至以下地址,封面请注明申请职位,合则约见。 申请人所提供的资料将予保密及只作招聘有关职位用途
1.劳务派遣单位要与被派遣劳动者订立书面劳动合同。这一规定也就是再次明确了劳务派遣单位与劳动者之间形成的劳动关系,劳动合同除了要有一般劳动合同的必备条款外,还要明确约定被派遣劳动者的用工单位以及派遣期限、工作岗位等情况。 2.劳务派遣单位是本法所称用人单位,应当履行用人单位对劳动者的全部义务
1.劳务派遣单位要与被派遣劳动者订立书面劳动合同。这一规定也就是再次明确了劳务派遣单位与劳动者之间形成的劳动关系,劳动合同除了要有一般劳动合同的必备条款外,还要明确约定被派遣劳动者的用工单位以及派遣期限、工作岗位等情况。 2.劳务派遣单位是本法所称用人单位,应当履行用人单位对劳动者的全部义务