人事工作

6月2-3日，湘投集团在金源阳光酒店举办三项制度改革和人事档案专项审核动员部署会，对集团三项制度改革任务落地见效和深入开展人事档案专项审核工作进行动员部署安排。集团党委副书记、董事张崇政出席并讲话。本次会议专门邀请了省委组织部和省国资委专家进行专题业务常识讲解

1、集团规章制度的制定、修改和执行； 2、集团本部各部门、下属各公司人事方面的指导、沟通和协调； 3、员工关系的维护及紧急事件的处理； 4、集团和下属公司薪酬福利的设定； 5、人事方面的各类合同谈判、签订； 8、总部人事费用及薪资预算的制作与管理； 1、本科以上学历，40岁左右； 2、有10年以上的人事工作经验，有5年以上外商投资集团总部人事管理经验； 3、熟悉和掌握国家及全国各地劳动人事相关的法律和政策； 4、有较强的语言表达能力，人际交往能力和协调能力以及亲和力，工作责任心强； 5、能熟练使用操作办公软件及设备。 6、熟悉人力资源中各个模块的工作流程，有丰富的实践经验。

根据《关于印发〈湖南科技学院校内岗位调配管理办法〉的通知》（湘科院党政办字[2015]8号）要求，经2017年12月22日学校人事工作领导小组会议研究，同意就业创业指导中心和纪委监察处相关空缺岗位在校内调配，请有意向且符合条件的人员填写好《湖南科技学院校内调配申请表》于12月29日前交人事处陶小红处。具体岗位及要求如下： 课程管理、创新创业比赛、基地管理等工作。 副科级以下在职人员；全日制硕士研究生毕业

2019年9月3日，微生物所召开了中科院夏季党组会议精神传达及战略规划交流会议。钱韦副所长主持了会议。班子成员、各研究室正、副主任和相关部门负责人参加了会议

在一个单位里，HR的价值取决于内部员工，取决于上级，而不是自身。所以，要实现价值首先要搞定上级。 HR工作价值的重要程度首先就体现在信赖性，直接表现在你的薪水里，你在单位的地位，上级对于你建议的重视程度

协助书记抓党建工作。负责组织工作、安全稳定和武装工作、群团工作、大学生心理健康教育、离退休工作。分管组织部、党校、机关党委、学生工作部、武装部、团委、中国-上合组织青年交流中心联络处、离退休工作处

智珍（上海）劳务派遣有限公司，坐落于中国（上海）自由贸易试验区金湘路345号同华大厦，自2014年至今公司迅猛发展，服务客户遍布长三角，我们始终坚持为客户提供好的产品和技术支持、健全的售后服务，我公司主要经营劳务派遣，企业管理咨询，人才咨询......，我们有好的产品和专业的销售和技术团队，公司属于上海商务服务业黄页行业，如果您对我公司的产品服务有兴趣，期待您在线留言或者来电咨询 公司依托全国多地服务网点及专业管理团队，为客户提供事务性工作代理服务。 服务内容涵盖基础人事工作、员工招聘、风险规避、员工发展、纠纷处理等。 以企业胜任力模型为中心，对学员就业素质和能力方面进行系统训练

1、在公司经理的领导下，全面负责和主持人力资源部工作。 2、参与制定人力资源规划，为公司人力决策提供人力资源建议和信息支持。 3、主导全公司“目标管理”绩效考核的推行，并不断完善绩效管理体系；与财务部及各相关职能部门完成对各部门、各岗位、各员工的工作业绩量化考核；督导人力资源专员及时收集各部门及各岗位与“目标管理”绩效考核有关的年、季、月、周、日度报表等

为加强我校与省内高校人事管理部门沟通和交流，推进学校人事制度改革，提升新形势下人事工作水平，6月4日，省属部分高校人事工作研讨会在我校召开。来自西北大学、西安理工大学、西安建筑科技大学、西安科技大学、西安工业大学、西安工程大学等7所省属高校人事工作负责人参加会议。校长李志健出席并讲话

26日下午，市委书记、市委深化改革委员会主任蔡朝林主持召开市委深化改革委员会会议，听取有关改革情况汇报并审议相关文件，研究部署改革工作。市委副书记、市长、市委深化改革委员会副主任张科出席会议。 会议审议并原则通过《揭阳市全面优化营商环境三年行动计划（2020年—2022年）》《关于促进市级功能区改革发展的意见》《关于理顺揭阳产业园管理体制的实施方案》《市属国有企业改革重组方案》《关于深化消防执法改革的实施意见》《关于市公路事务中心机构改革有关部门人事工作问题的意见建议》等文件