团保

将依照政府法令每年调整至基本薪资以上，如果派遣员在派遣期间表现受到要派公司肯定，派遣员工当然也有可能被调整薪资。 有些派遣员工的每月薪资已经把年终奖金的部分计算进去，所以平均薪资有可能高于非派遣员工，但年底就不会再额外领到年终奖金! 派遣员工是否享有一般公司的福利政策？ 一般劳基法规定之劳、健保保障及工作权益都与正式员工一样，职工福利委员会亦同享有福利。 派遣员工是否受到正常合法保障? 派遣员工与正式员工一样，也在劳基法的保护范围内

2.重要人事案件之拟议、出席会议等。 4.人事人员考核业务及科室主管(含)以上人员任免迁调。 5.职务归系、职期迁调、标准作业规范拟办及分层负责