操作技能

基本要求：掌握本专业所必须的地铁运营设备基本概况，掌握地铁行车组织、客运组织、站场设计、综合控制、票务管理及服务等实用专业知识，了解地铁主要运营设备和运行概况，具备行车组织和调度指挥的操作技能，具备车站客运组织 身体要求：身体健康、无色盲、色弱；女生身高158cm以上；男生身高168cm以上。 主干课程：城市轨道交通概论、车站设备、城市轨道交通车辆、地铁供电、轨道交通运营管理、轨道交通行车组织、轨道交通客运组织、轨道交通通信信号、消防环控、安全管理、地铁项目管理、车辆、供电、车站实习、运营管理实习、自动售检票系统（AFC）认识实习、运营调度实习等，以及各校的主要特色课程和实践环节。

本报益阳讯 9月9日下午，集团公司经营预算人员培训班结业典礼在湖南城市学院举行，湖南城市学院城市管理学院副院长龙敬庭，集团公司人力资源部副总经理罗志坚、市场经营部副总经理邱灿萍等出席结业典礼。 集团公司经营预算人员培训班于7月12日在湖南城市学院正式开班，来自集团公司各直属单位的61名员工进行了为期两个月的集中培训。他们系统地学习了预结算理论知识，锻炼了实际操作技能

为深化产业工人队伍建设改革，加快建设知识型、技术型、创新型职工队伍，为更多一线工人技能竞技搭好台、架好梯，6月24日，由市工业工会主办，市总干校、中策橡胶集团承办的市工业系统“926工匠日”杯维修电工技能竞赛在杭州市公共实训基地成功举办。 本次竞赛以《电工》职业技能标准中规定的高级（三级）为基础，同时增加新知识、新技术、新设备、新技能等相关知识作为命题依据，分理论知识和操作技能两部分，赛程为期2天，共有来自一线的40余名优秀技术工人参加了竞赛。 赛前选手们积极备战，大家都非常珍惜比赛机会，比赛中他们全心投入，拿出看家本领一决高下

中新网浙江新闻7月3日电（谢盼盼）近日，中国计量大学发起举办了面向广大研究生和本科生的中国计量大学实验室安全知识竞赛，由中国计量大学实验室与资产管理处主办，中国计量大学材料与化学学院承办。 此次安全知识竞赛内容丰富、形式多样。 竞赛内容涉及危险化学品、特种气体、压力容器、电离辐射、生物安全、机械安全、用水用电等高校实验室安全的方方面面，竞赛题型不仅有传统的知识问答，而且充分发挥高校教师和学生的创新能力，自导自演拍摄视频，加强实践操作技能的比拼，同时把近年影响较大的高校实验室安全事故作为竞赛案例

本文摘要：近日，人社部施行了纺织纤维辨别工等46个新版国家职业技能标准。此次施行标准的46个职业，皆归属于《中华人民共和国职业分类大典（2015年版）》第六大类生产生产及有关人员，主要集中于在纺织、轻工、印刷、冶金、机械、电力等生产生产领域。此次施行的标准是对生产生产领域内有关职业从业人员理论知识和操作技能的综合性水平规定，是引领和规范职业教育培训、职业技能评价的基础，对增进生产生产领域从业人员素质提高等将充分发挥最重要起到

一年一度的招生升学是每个学生和家长都比较激动、紧张又忐忑的时候，激动的是可以进入新的学习阶段，紧张忐忑的是升学不是那么好升的，要面临不少的问题，今天小编先给大家整理了内黄县职业技术教育中心的相关招生、报名条件供大家了解。 1.应届初中毕业生，按教体局规定时间填好《志愿报名表》，所在校收齐后统一至我校招生办公室报名，往届初高中毕业生及返乡农民工可直接至我校招生办公室报名。 2.所有自愿来我校就读的学生，报名时须统一缴纳身份证复印件(或公安部门出具的有身份证编号的户籍证明)，一寸正面免冠照片6张，并填好《志愿报名表》

时间：2019年09月29日信息来源： 为践行“守初心、担使命”，提高服务质量和效率，2019年9月23日至27日，图书馆举办汇文文献信息服务系统应用技能专题培训班。图书馆全体工作人员和各院（部）图书管理员参加了培训。 本次专题培训班是落实 “守初心、担使命，找差距、抓落实”主题教育总要求，履行“读者第一、服务至上”的宗旨，切实增强服务意识、提高服务技能，高质量为教育教学和师生服务而进行的一次专题培训

酒店管理（本科，文理兼收，学制四年，授管理学学士学位） 培养目标：培养德智体美全面发展，系统掌握现代酒店管理专业理论知识和操作技能，具有较强的涉外能力和创新能力，知识面较宽、综合素质较高的中高级管理人才。 专业优势与特色：在校企合作的基础上，培养面向全世界酒店管理岗位的需要，以应用能力、职业能力拓展为保障，重点培养学生在国际化酒店中的运营管理能力和服务能力。 主要专业课程：旅游学概论、现代酒店管理、酒店餐饮管理、酒店财务管理、酒店品牌建设与管理、酒店商务英语、商务日语、酒店前厅管理与实务

自春检结束后，西安分公司组织开展了为期五个月的“岗位练兵”系列活动，分公司各办、场站、班组紧密结合自身岗位，精心组织、全心备战，以“创建学习型组织，争做知识型员工”活动为载体，形成了学习工作化、工作学习化的良好氛围，不断激发全员学技术、练技能的热情。 分公司把岗位练兵活动的重点放在各场站，把生产现场变成学技术练技能的课堂，引导员工立足岗位学习专业技术，提高操作技能。结合各场站人员自身特点和生产实际，分公司指定各个场站的练兵项目，以场站为单位进行资料收集、内容讲解，由生产办定期进行相应的检查和辅导、组织人员观摩和交流学习，以及练兵效果的考核，并录制相关的影音资料作为今后新入职人员的岗前培训资料

本次竞赛由杭州市拱墅区人力资源和社会保障局、杭州市上城区人力资源和社会保障局、杭州市下城区人力资源和社会保障局、杭州市西湖区人力资源和社会保障局、杭州市江干区人力资源和社会保障局、杭州市滨江区人力资源和社会保障局主办，杭州市技师协会、杭州第一技师学院协办，杭州市拱墅区精益职业培训中心承办，杭州市职业能力建设指导服务中心提供技术支持。 3、本次竞赛内容和评分方法是什么？ 本次竞赛按《中华人民共和国西式烹调师国家职业标准》规定的高级工（三级）要求命题，分理论知识（闭卷笔试）和操作技能（现场考核）两部分，均采用百分制，六十分及以上为合格。“理论知识”占30%，“操作技能”占70%