高级工
刘凯,中共党员,山东工业技师学院现代制造工程系副主任,本科学历,工程硕士学位,讲师、高级技师。山东省高层次人才,齐鲁首席技师,潍坊市首席技师,山东省技工院校数控加工技术中心教研组成员,国家级技能大赛优秀指导教师。 2005年参加工作,工作至今一直从事一线的实习指导教学工作,参编《机械制造基础》、《数控车工技能培训与鉴定考试用书(中级)》、《加工中心一体化用书(高级工)》、《FANUC系统数控机床装调与维修》、《金属材料及热处理》等教材
为进一步拓宽企业技能人才提升渠道,优化技能人才成长环境,11月18日至19日,集团公司组织开展2022年企业技能人才自主评价工作。 本次评价涉及筑路工、装载机司机两个工种,高级工、技师两个等级,以职业能力、工作业绩、职业道德、工匠精神等实际工作能力为考核重点,分理论知识考试、实际操作考核、论文答辩等三部分进行。共设置理论考场2个、实操场地1个,49名员工报名参加了本次考评,其中46人合格,合格率达94%
保定市莲池区第二职教中心(河北宝硕集团技工学校) 1998年创建,占地总面积达40000余平米,在校生2100余人,是一所融中专、中技、短期培训及成人高等教育为一体的综合性国家级重点中等职业学校。是经河北省人力资源和社会保障厅批准的“国家职业技能鉴定所”。主要开设汽车维修、汽车美容、机电一体化、电子商务、物流管理、幼儿教育、计算机应用、财务管理等专业
2019成人大专学历的,如何申请入深户? 报读大专学历要3年,大专学历在读期间能否办理深圳户口? 说明:社保居住迁户,2019年9月30日截止申报,10月26日前公布结果,总名额10000名,从高分往低分录取。本政策有效期至2019年。 社保居住,多少分才能中标? 个人所得税,7.6万-9.4万元积50分,9.4万-11.2万元积60分,11.2万-15.7万元积70分,15.7万-20.2万元积80分,20.2万-24万元积90分,24万以上积100分
本专业培养适应社会发展需要的,德智体全面发展的,具有现代工业设计方面专业基础理论和知识和能力,掌握产品开发、设计方向的专业基本技能。能在企事业单位、专业设计部门、科研单位从事工业产品造型设计、结构设计、视觉传达设计等领域的设计和教学、科研工作的高素质应用型人才。 要求学生系统地学习工业设计学科的基础理论和基本技能,掌握产品设计程序与方法、产品开发、产品系统设计和计算机辅助设计技术等内容,具有应用造型设计原理和法则创造性地进行产品设计与开发的能力,并具备团体合作的精神 毕业生应获得以下知识和理论技术能力: 1.具有较扎实的自然科学基础,较好的人文、艺术和社会科学基础,具有爱岗敬业、求真务实、遵纪守法、团结合作的品质,及正确应用本国语言、文字的表达能力; 2. 较系统地掌握本专业领域宽广的技术理论基础知识,主要包括工程制图、设计素描、设计色彩、立体构成、计算机辅助工业设计、表现技法及视觉传达设计等方面; 3.有较强的从项目立项到完成过程中的设计表现能力、策划能力、管理能力
深圳市万马创机电工程科技有限公司成立于2011年,公司位于深圳市龙岗区龙城街道现注册资金1000万。自成立以来凭借专业的技术人才、专业的售前和售后服务队伍,现已具备建筑专业机电安装三级资质、洁净工程三级资质、机电制冷设备三级资质,广东省净化协会会员、格力空调PC端授权、海信日立空调授权经销商、天加空调授权经销商、盾安空调授权经销商及大金专属培训单位颁发资质; 公司近年来发展稳定,专注于商用中央空调、净化中央空调、多联变频中央空调、公司重点服务珠江三角洲、江西、成都、重庆等地区; 目前公司具有广东省净化协会会员、格力空调PC端授权(深、惠、河)、海信日立空调授权经销商、天加空调经销商、盾安空调经销商、大金空调专属培训单位等资质; 现公司具初级工6人、中级工15人、高级工3、技师2人、工程造价员2人,为公司及客户提供技术支持; 公司以人为本、经营理念“专业成就价值,创新拓展市场”用心服务”为客户创造价值,一切以用户需求为中心,通过专业水平和不懈努力,重塑企业形象,为企业在行业及客户立足而提供最强势的专业服务; 客户群体: 我公司以“一切为用户着想,一切让用户省心”为理念。团队依专业、高效、求实、创新为用户提供满意的质量、进度、安全工程目标;认真执行公司在售前、售中、售后对客户落实到实际工程方案中去
学习内容二门课程:企业人力资源管理师--基础知识,企业人力资源管理师--专业技能;主要学习企业人力资源规划,招聘配置,培训与开发,绩效管理,薪酬管理,劳动关系管理工作。主讲老师付子健老师:北京航天航空管理学院硕士,高级人力资源管理师,北京邮电大学、北京理工大学特聘高级教师;曾为国家电网、中国华电集团,10年以上的教学经验;博学多才教学严谨,擅于抽象问题具体化,复杂问题生活化; 政府补贴:4级中级工补贴1500元;3级高级工补贴2000元; 考试地点:深圳(考前5天打印准考证) 学习形式:录播网课,手机下载APP学习,电脑在深圳自考网校[URL]上学习; 名师付子健:北京航天航空管理学院硕士,高级人力资源管理师,北京邮电大学、北京理工大学特聘高级教师;曾为国家电网、中国华电集团,10年以上的教学经验;博学多才教学严谨,擅于抽象问题具体化,复杂问题生活化; 学习内容: 二门课程:企业人力资源管理师--基础知识,企业人力资源管理师--专业技能;主要学习企业人力资源规划,招聘配置,培训与开发,绩效管理,薪酬管理,劳动关系管理工作 2、企业老板、董事长、总经理等高级管理人员; 3、企业中层管理人员、项目经理、技术部门主管; 4、企业薪酬福利、绩效管理岗位专业人员; 7、各级劳动行政部门中负责劳动关系立法、执法工作的官员; 8、各级劳动争议仲裁委员会仲裁员,律师事务所律师; 9、职业规划以及劳动关系管理专业人才的人士;
合肥中辰轻工机械有限公司始终将人力资源当作企业发展的核心动力。人才是人力资源的个体;他追求品格高尚、德行优良,而次之才华横溢。在全球经济一体化的背景下,商业竞争实质是资源的争夺,而人力资源确是企业第一资源
2.遵守宪法和法律,具有良好的品行; 3.年龄为18周岁以上,35周岁以下(1986年8月25日至2004年8月24日期间出生); 4.具有招聘岗位所需的学历、专业或技能条件。其中,学历为国家教育行政主管部门认可的大专及以上或技工院校高级工班及以上文化程度;专业以国家教育行政主管部门公布的研究生、本科、高职(高专)和技工院校专业目录为准。毕业证、学位证以及招聘岗位所要求的证书须于2022年9月30日前取得; 5.适应招聘岗位要求的身体条件; 6.具备招聘岗位所需的其他条件
【摘要】 即将过去的2019年对于北京奔驰来说,是具有里程碑意义的一年。面对汽车行业增长乏力的不利局面,北京奔驰逆势而上,产量突破50万辆,各项主要经营指标均取得卓越业绩,连创历史新高。 对北京奔驰而言,这个成绩并不意外