南市

2月16日，沃尔德建筑装饰集团与统艺新型材料科技有限公司战略合作签约仪式在沃尔德集团圆满举行。双方本着“优势互补、合作共赢”的原则，致力于绿色建筑、环保低碳新材料产业链的打造。 为深入贯彻落实沃尔德集团“人才兴业”管理理念，2月11日沃尔德建筑装饰集团组织开展了工程部管理人员定岗定级考试，旨在发现人才、培养人才、选拔人才，让有为者有位，能干者上

为加强防雷安全管理，提高防雷从业人员的综合素质，使从事防雷技术人员能够对相关法律法规及防雷技术规范和标准进行全面、系统的学习和理解，确保防雷装置安全和防雷工程质量。根据《中华人民共和国安全生产法》、《中华人民共和国气象法》、《气象灾害防御条例》、《防雷减灾管理办法》对从事防雷安全工作的要求，根据全市防雷工程技术人员需求现状，天津市气象学会和市防雷办委托中国北方人才市场承担天津市2014年防雷专业技术人员资格认定考试的组织报名工作。 本次防雷专业技术人员资格认定考试分为“防雷工程施工”和“防雷工程设计”两部分，通过相应考试的人员，在履行完成注册登记手续后，分别颁发“防雷工程（施工）资格证书”和“防雷工程（设计）资格证书”

**餐厅组奖: 2019年12月，人间茶坊在2017/2018年第8届砂拉越犀鸟旅游奖颁奖礼上，在**餐饮业项目中，获得**餐厅组的第三名。 砂拉越犀鸟旅游奖在2003年，由砂拉越旅游、艺术、文化、青年及体育部所设立，以表扬对本地旅游领域作出贡献的业者、单位和相关人士等。 砂拉越犀鸟旅游奖鼓励创造卓越、创意及高品质文化，以持续推动砂拉越旅游发展

本文摘要：昨日，南市街道、吴宁街道、南马镇、千祥镇、画水镇、横店镇等6个镇街，之后对各自辖区内6月20日前未完成环保设备加装的红木企业展开投产整治。 当前，距离6月底基本已完成环保整治工作这一既定目标还剩下3天。 昨日，南市街道对50家未完成环保设备加装的红木企业展开投产整治

【导语】：赣深高铁开通运营初期，即12月10日至2022年1月9日，计划开行列车15对，其中13对终到深圳北站，包括南昌(西)到深圳北的，也有九江到深圳北的;还有2对为赣州到广州东。2022年1月10日全国铁路调图后，赣深铁路运营列车每日开行对数将增加到52对。 开通运营初期时间： 2021年12月10日至2022年1月9日， 车次安排： 计划开行列车15对，其中13对终到深圳北站，包括南昌(西)到深圳北的，也有九江到深圳北的;还有2对为赣州到广州东

朱立伦回应选策会成员问题。（图／翻摄自朱立伦脸书） 国民党选策会成员因有争议人物立委傅崐萁、前台南市议长李全教，引发党员不满，当中议员钟沛君率先发声，随后新北市长侯友宜也在脸书发文，强调政党不能再因黑金影响国家利益，这让国民党主席朱立伦今（16）受访时也被问到，他则表示已与侯通过电话，与侯立场一致，都是反对所有黑金。 朱立伦强调，国民党绝对坚定反黑金立场，2024每位提名出来的候选人，都一定会清清白白、实实在在，这次选策会跟要初选的选区没有关系，主要任务是针对中南部艰困选区，要帮国民党找寻人材，选策会是要帮忙解决问题，而不是制造问题，各界意见他都虚心接受

台南市环保局为维护空气质量，加强管制老旧机车及路边排气拦检，111年1月至9月共拦检531辆机车，其中103辆不合格。环保局表示，市府淘汰96年6月30日前出厂老旧机车换购电动机车方案，市民朋友111年完成淘汰换购，并于112年1月10日前提出申请，含中央补助最高可省2.7万元，有需求者请把握期限。 市长黄伟哲表示，2050净零碳排为重要目标，近年来南市电动机车充电、换电站日益方便，目前辖内有594个充电站、369处换电站，市区每座换电站距离平均低于350米

中山路商圈被称为“第二滨江道”，项目坐拥新开河生态景观以及城市综合体的双重价值，环境区位优势得天独厚，是河北区商务办公的新地标。 天津中信城市广场是中信地产天津公司的城市升级力作，是天津市海河开发六大节点工程的重点项目之一。项目的建设展现了中信地产强大的品牌实力与影响力，提升了中信地产在天津作为城市进程推动者的城市品牌高度

【诚信宣传活动】南市街开展诚信主题宣传教育活动，营造浓厚诚信文化宣传氛围。 为进一步弘扬诚实守信的价值观，推动社会信用体系建设，增强全社会诚信意识，营造优良信用环境，南市街开展诚信主题宣传教育活动，营造浓厚诚信文化宣传氛围。 活动中，提出要积极培育诚信文化，言必行、行必果，在辖区内营造“守信光荣、失信可耻”的良好氛围，形成人人讲诚信、事事做诚信的工作生活环境；大力开展生态环境诚信宣传教育活动，充分利用各类平台载体，弘扬诚信文化，普及信用知识，提高全民生态环境信用意识，营造守信激励实心惩戒的浓厚氛围

南市劳工局110年第7次公布违反劳动基准法（下称劳基法）及职业安全卫生法（下称职安法）事业单位名单，劳基法违法事业单位70家，职安法19家，总计89家事业单位。 分析劳动基准法及职业安全卫生法常见违法样态，劳基法部分以违反第24条延长工作时间未依规定加给工资，计19家。职安法部分，以违反第6条第1项未提供必要的安全卫生设施为最多，计11家