保障局

为贯彻落实《国务院办公厅关于建立健全职工基本医疗保险门诊共济保障机制的指导意见》（国办发〔2021〕14号）精神，按照《山西省人民政府办公厅关于建立健全职工基本医保门诊共济保障机制的实施意见》（晋政办发〔2021〕103号）规定，山西省医疗保障局会同省财政厅、省卫生健康委联合印发了《职工基本医疗保险普通门诊统筹管理办法》（晋医保发〔2022〕12号），将于2023年1月1日起在全省全面实施统一的职工基本医疗保险普通门诊统筹制度（以下简称“职工医保门诊统筹”）。 参加山西省职工医保且有医保个人账户的参保人员，因治疗常见病、多发病在定点医疗机构发生的符合规定的普通门诊医疗费用，以及在定点零售药店门诊处方外配购药发生的符合规定的药品费用，由职工医保统筹基金按规定支付。 在一个自然年度内，在职职工门诊统筹年度最高支付限额为1800元

为贯彻落实《国务院办公厅关于建立健全职工基本医疗保险门诊共济保障机制的指导意见》（国办发〔2021〕14号）精神，按照《山西省人民政府办公厅关于建立健全职工基本医保门诊共济保障机制的实施意见》（晋政办发〔2021〕103号）规定，山西省医疗保障局会同省财政厅、省卫生健康委联合印发了《职工基本医疗保险普通门诊统筹管理办法》（晋医保发〔2022〕12号），将于2023年1月1日起在全省全面实施统一的职工基本医疗保险普通门诊统筹制度（以下简称“职工医保门诊统筹”）。 参加山西省职工医保且有医保个人账户的参保人员，因治疗常见病、多发病在定点医疗机构发生的符合规定的普通门诊医疗费用，以及在定点零售药店门诊处方外配购药发生的符合规定的药品费用，由职工医保统筹基金按规定支付。 在一个自然年度内，在职职工门诊统筹年度最高支付限额为1800元

1月12日上午，金华市人力资源和社会保障局党组书记、局长马越一行莅临今飞控股集团有限公司走访调研，了解企业生产经营情况，帮助企业解决诉求问题。集团公司副总裁金景海、工会副主席孙蓓等人热情迎接了马越局长一行，并陪同参观了今飞凯达汽轮智能工厂的生产现场和监管运营中心。 在参观过程中，马越局长了解到了今飞智能工厂的基本情况和今飞轮毂从无到有的生产工艺流程，同时询问了企业的用工情况、职工参保情况以及当前在发展中存在的问题和困难

本报讯（通讯员 吴亭）12月7日，渭南职业技术学院与福州高新区“校地合作战略协议”云端签约仪式圆满举行。 签约仪式上，渭南职业技术学院相关领导介绍了学校的办学历史、办学规模以及近年来的发展成就和发展方向等，还介绍了学校2023届毕业生规模、专业、就业方向及合作需求。希望双方能以此签约为契机，依托各自资源优势，在产教融合、校企合作、实习就业等方面加强合作，实现资源共享、人才互通，促进两地人才交流，促进毕业生就业

本文摘要：为了推进建设创业型城市工作的深入开展，放松创业型城市建设的步伐，从元月13日到14日，由湘东区人力资源和社会保障局、湘东区教育局主导主办，偶然由乡陶瓷产业基地、湘东区财政、湘东区工信委和湘东区农业局等主办大会分为湘东职业专业工科校园和下口校园两个比赛点展开，另有农业机械修理、农用汽车修理、农村会计学实务、车工等十余个涉农专业竞赛项目，参加竞赛的是全区十一个乡、镇、街代表算36； 共计350人。 为了推进建设创业型城市工作的深入开展，放松创业型城市建设的步伐，从元月13日到14日，由湘东区人力资源和社会保障局、湘东区教育局主导主办，偶然由乡陶瓷产业基地、湘东区财政、湘东区工信委和湘东区农业局等主办大会分为湘东职业专业工科校园和下口校园两个比赛点展开，另有农业机械修理、农用汽车修理、农村会计学实务、车工等十余个涉农专业竞赛项目，参加竞赛的是全区十一个乡、镇、街代表算36； 共计350人。经过白热化竞争，东桥镇、湘东镇、分队上镇获得团体总分前三名，来自该区东桥镇的农机手陈正等十余位代表分别获得了个人项目一等奖

本文摘要：根据广元人力资源和社会保障局公布的涉及公告，沃保小编整理了2020广元生育津贴的涉及信息，还包括生育津贴怎么算数，怎么发给，发给条件，专供大家参照。2020年广元生育津贴怎么算数生育津贴是根据国家法律、法规规定，对职业妇女因生育而离开了工作岗位期间给与的生活费。 根据《社会保险法》第五十六条规定职工有下列情形之一的，可以按照国家规定享用生育津贴：（1）女职工生育享用产假；（2）享用计划生育手术请假（3）法律、法规规定的其他情形

安庆博铭人力资源服务有限公司是经安庆市人力资源和社会保障局招商引资依法成立的具有独立从事职业介绍、劳务派遣、人事代理、企业管理咨询服务、职业技能提升培训等业务资格的综合服务性公司。 于2021年1月落户于安徽省安庆市迎江区，注册资本200万元整，办公面积1015平，先后通过ISO9001质量管理体系认证、ISO14001环境管理体系认证以及ISO15001职业健康安全管理体系认证。公司借凭专业的服务团队深化服务内容，致力于向客户提供高品质的劳务派遣，业务外包等服务

根据《长沙市市级创业孵化基地扶持奖补办法》（长人社发[2018]61号）、《长沙市人力资源和社会保障局关于开展市级创业孵化基地复评和申报工作的通知》（长人社发[2019]46号）等文件精神，经单位自主申报、区县（市）审核推荐、专家评审，拟确定湖南大学国家大学科技园等单位为2019年度市级创业孵化基地（见附件1），拟确定湖南麓谷国际医疗器械产业园等单位为2019年度市级创业孵化基地扶持名单（见附件2）。现予公示，接受社会监督，公示时间为2019年11月8日至11月14日。如有异议，请在公示期间内与长沙市人力资源和社会保障局就业促进处联系

为了更好的为企事业单位提供人力资源服务、解决用工需求，2022年4月29日公司正式取得由长沙��人力资源和社会保障局颁发的“劳务派遣经营许可证”。 湖南百力网络服务有限公司自成立以来始终秉承“解决企业用人与管理难题，成为企业和人才发展的战略合作伙伴”的企业理念，为客户量身定制一站式人力资源解决方案，并提供高品质的增值服务。 “劳务派遣经营许可证”的取得代表着我公司无论在硬件、人员还是资质等方面都已满足劳务派遣经营服务的要求，标志着我公司已完全具备劳务派遣的资格，可以为有劳务派遣服务需求的企事业单位提供相应的服务

为贯彻落实党中央、国务院“稳就业”“促就业”决策部署，积极推动我校2023届毕业生我校毕业生尽早就业，高质量就业。12月9日下午，我校举办“2023届毕业生校园招聘月系列活动”——“就业向未来，建功新时代”冬季校园大型招聘会。本次招聘会共邀请企业33家，到会企业26家开展现场招聘，提供各级各类岗位数为429个