1.合理安排部门人力，负责部门排班，安排员工工作。
2.严格遵守并支持公司有关安全，卫生的规定，确保部门工作环境的整洁，安全。
3.协助部门经理实施有效日常管理以保证达到或超出安全，质量，效率，人员衡量目标。
4.确保员工接受到足够的培训，并可安排充分有效的培训以发展员工。
5.做好区域整理，维护各项设施，保证正常工作。
6.与员工沟通，为员工分配工作，对员工进行指导、培训和管理。
7.能够独自完成现场员工的所有操作，包括并不限于:收货，分拣，驾驶叉车等。
8.领导并指挥员工，使得货物在操作区域内按照标准程序有序地流通。
2、至少2年现场管理经验；
3、较好的数据分析能力；善于沟通；
4、熟悉办公软件，关注细节，能在一定的压力下工作；
5、能适应在深冷温度下工作 包括：12-18摄氏度、0-5摄氏度或零下20摄氏度；