okrs

由谷歌和英特尔等公司创立的OKRs是一种由决策者和管理者设定的绩效指标，用来指导基于结果的成功。OKRs的目标是将目标设定转变为一种更具任务驱动力的方法，并具有可测量的成功点。 设置OKR时，一般的经验法则是在每个大目标下有3-5个目标

12月25日，川商总会2020新年演讲在成都举行。刘永好表示，当前企业转型升级不单单是管理和精益化的转型升级，更重要的是数字化的转型升级。 陈春花：数字化时代，什么是企业的生存之道？ 数字化的进程比我们想象的要快，数字化推动着企业不断地朝向一个新的增长方式