文件精神

根据《江苏省人力资源社会保障厅省财政厅省税务局关于阶段性减免企业社会保险费的通知》（苏人社发〔2020〕7号）等文件精神，经市人力资源社会保障局、财政局、税务局、统计局、工业和信息化局、中国人民银行无锡市中心支行等部门研究，并报市人民政府同意，现将市区第二批大型企业名单予以公示。公示期自2020年6月29日至2020年7月10日。公示期间参保单位如有异议，可向市统计局、市社会保险基金管理中心提出书面变更申请，市相关部门按规定进行复核

1月27日，市委常委、常务副市长牟永文主持召开市二届人民政府第22次常务会议，传达许成仓书记在《山南市2022年结余结转资金情况汇报》上的批示精神。通报2022年全市结余结转资金情况，安排部署2023年预算执行工作；通报2023年各县（区）、各部门固定资产投资和招商引资目标任务，安排部署2023年重点项目建设和招商引资工作，研究贯彻意见。 牟永文强调，各县（区）、各部门要认真贯彻落实好有关会议和文件精神，按照市委、市政府的部署要求，确定好新建项目开工和续建项目复工时间，做深做细项目前期工作，加快工作进度，尽量缩短前期工作周期

为深入学习贯彻落实《教育部关于推进新时代普通高等学校学历继续教育改革的实施意见》（教职成〔2022〕2号）文件精神，3月14日上午，继续教育学院召开2023年春季学期校外教学点工作会议。继续教育学院领导班子成员、各科室负责人、校外教学点负责人及有关工作人员共计67人参加会议。会议由分管学历继续教育工作的副院长姜磊主持

根据《山西省财政厅山西省人力资源和社会保障厅关于印发<就业补助资金管理办法>的通知》（晋财社［2019］1号）和《山西省人力资源和社会保障厅办公室山西省财政厅办公室关于进一步加强就业补助资金使用监管的通知》（晋人社办发［2020］2号）文件精神，对小微企业一次性吸纳补助服务单位上报申请吸纳补助的资料进行审核。经资料审核符合小微企业一次性吸纳补助的共94人，申请岗位补贴94000元（玖万肆仟元整）。资料审核完毕，现予公示

为深入贯彻落实中央、省、市、县关于开展扫黑除恶专项斗争的文件精神，进一步提升广大人民群众对扫黑除恶专项斗争的知晓度和参与度，3月5日，万年县国土局珠田国土所上街头开展扫黑除恶专项斗争集中宣传活动。本次活动共向群众发放宣传资料70余份，答疑13条。 宣传活动通过悬挂宣传标语、发放宣传材料、设立咨询台等方式，为群众重点讲解宣传党中央部署开展扫黑除恶专项斗争的重大意义、指导思想和目标任务；用地方语言向群众宣传扫黑除恶的法律法规、黑恶势力违法犯罪的种种表现和社会危害；突出国土资源领域扫黑除恶专项斗争打击整治重点和相关法律法规知识，进一步提高群众对国土资源领域“扫黑除恶”专项行动工作的认识

根据《舟山市定海区人才分类评价认定办法》（定人才办〔2022〕37号）和《关于进一步优化定海区人才新政20条的意见》（定委办发〔2020〕41号）文件精神，经相关部门审核通过，现对朱洪彬等14名拟认定的人才名单予以公示。公示时间：2023年2月13日至2023年2月17日（共5个工作日）。 公示期间，任何单位和个人对拟认定人才有异议的，可通过来访、来电、来信等方式，向区委人才办（地址：舟山市定海区昌国路61号定海区委组织部201办公室）进行反映，受理电话：0580-2601592

根据《自治区贯彻落实国发【2022】12号文件精神推进经济稳增长一揽子政策措施》（新政发【2022】61号）、《关于做好失业保险稳岗位提技能防失业工作的通知》（新人社发【2022】20号、克拉玛依市人力资源和社会保障局下发的《关于落实一次性留工培训补助政策的通知》等相关文件精神，拟对独山子区受新冠肺炎疫情严重影响暂时无法正常生产经营在7日以上的参保企业、社会团体、基金会、社会服务机构、律师事务所、会计师事务所、以单位形式参保的个体工商户，按照每名参保缴费职工500元的标准发放一次性留工培训补助。现将符合条件的第二批7家参保企业名单向社会公示。 对拟发放一次性留工培训补助企业名单有异议，请于公示期间，以电话、信函、来访等方式向独山子区人力资源和社会保障局反映问题

各省、自治区住房城乡建设厅、直辖市建委，新疆生产建设兵团住房城乡建设局： 为贯彻落实《国务院办公厅关于促进建筑业持续健康发展的意见》（国办发〔2017〕19号）文件精神，改革建筑劳务用工制度，开展建筑工人实名制管理，做好全国建筑工人管理服务信息平台建设工作，我司组织起草了《建筑工人实名制管理办法（征求意见稿）》及《全国建筑工人管理服务信息平台数据标准（征求意见稿）》。现印送你单位，请认真研究并提出意见，于2018年6月11日前将书面意见及电子版反馈我司施工监管处。 2．《全国建筑工人管理服务信息平台数据标准（征求意见稿）》

6月1日，我校与重庆市大足区人力资源和社会保障局签订校地战略合作框架协议，双方将在高技能人才培养、技术创新、服务地方经济和社会发展等方面深度合作，共同培养造就适应大足区新技术、新产业、新业态的技能人 6月1日，我校与重庆市大足区人力资源和社会保障局签订“校地”战略合作框架协议，双方将在高技能人才培养、技术创新、服务地方经济和社会发展等方面深度合作，共同培养造就适应大足区新技术、新产业、新业态的技能人才队伍，扎实推进职业技能提升行动。 大足区人社局党委书记、局长胡红兵，副书记、副局长杨胜海，党委委员、区就业服务中心主任康帅，区就业服务中心副主任蔡庆跃、刘虹蔚，职业培训科科长彭先勇，学校党委书记、校长胡跃，党委委员、副校长梁亮亮，培训办主任梁健以及培训办有关工作人员出席签约仪式。杨胜海副局长主持签约仪式

你单位《关于要求审批瑞安市科技城基础配套建设工程-护岸疏浚工程可行性研究报告的函》及相关材料已收悉。根据市人民政府主要领导批示精神，经研究，原则同意浙江宏昌水利设计有限公司编制的瑞安市科技城基础配套建设工程-护岸疏浚工程可行性研究报告暨初步设计。现将瑞发改投〔2020〕209号文件中的北工业园区基础配套设施等内容调整如下： 该工程投资估算约为752万元，其中建安工程费为671万元，工程建设所需资金由市财政局拨款解决