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雇主聘雇外国人家庭看护工期满,如仍有照顾需求
雇主聘雇外国人家庭看护工期满,如仍有照顾需求,应于所聘雇的外国人家庭看护工聘雇许可期限届满前4个月内,向劳动部申请重新招募许可。劳动部提醒,雇主应注意申请期限及申请资料与文件是否齐备,后续才可以顺利办理外国人家庭看护工的聘雇许可。 劳动部表示,经统计外国人家庭看护工的招募申请案常见退补件原因,包括雇主或被看护者地址与户政资料不符、雇主欠缴就业安定费、未办理外国人解约提前出国验证程序及未完成长期照护管理中心推介程序等
城镇居民独生子女父母奖励对象
城镇居民独生子女父母奖励对象,是指在国家提倡一对夫妻生育一个子女期间,只生育一个子女,获得《独生子女父母光荣证》的夫妻。 奖励对象必须同时符合以下三个条件: 1、本省国家机关、事业单位、国有独资企业和国有控股企业的职工(含退休);? 2、具有本省户籍的其他城镇居民。指户口登记地址在本省行政区内、不属于农村集体经济组织成员的人员(含个体工商户、无业人员、自由职业者、国企改革等原因脱离关系的职工);? 3、户口迁出本省但仍在本省领取养老金的职工
