人事处

为深入实施人才强校战略，进一步做好人才引进和稳定工作，解决无住房教师的住房需求，经学校与大庆市政府协商，市里研究决定，将百湖花园公租房面向驻庆高校职工出租，现将有关事项通知如下： 百湖花园小区位于萨尔图区东风新村北辰小区北侧，东临经三街，西接经二街，南朝兰芳路，北至兰智路，小区内现有2栋高层住宅楼为公共租赁住房共200余套向外出租。户型为两室两厅一卫，建筑面积约88平方米。室内简装修并配备电视、厨具、家具等生活用品

各相关部门、单位： 因供暖主管道损坏，需要对市中校区学生公寓9号楼、10号楼、11号楼、12号楼、13号楼、16号楼、17号楼及警务区等区域停暖。停暖时间为3月8日下午至3月9日晚。后勤服务处将组织人员进行抢修，因停暖所造成的不便敬请谅解

根据《交通运输部部属事业单位人员招聘管理暂行办法》规定，按照中国交通通信信息中心2022年度接收高校毕业生工作统一安排，通过招聘信息发布、报名、资格审查、笔试、面试、体检和考察等程序，经研究，确定下列人员为我中心2022年度接收高校毕业生岗位拟聘人员，现将有关情况予以公示。公示期间，如有问题，请向中心人事处（组织部）反映。 公示时间：2022年7月26日至2022年8月3日

发布部门：焦作师专人事处 发布时间：2022-12-24 浏览次数：96 近日，河南省教育厅下发了《河南省教育厅办公室关于公布2022-2023学年河南省职业院校兼职教师特聘岗位的通知》（教职成函〔2021〕761号），我校电子商务和计算机应用技术两个专业获批兼职教师特聘岗位项目(以下简称“特聘岗位”)。特聘岗位是河南省教育厅优化教师队伍结构，推动职业院校兼职教师管理向纵深化、精细化发展的重要举措。省教育厅、财政厅将按特聘岗位数量给予经费补助，经费按学年度一次性拨付，特聘岗位的补助标准为4万元

各部门、各单位： 为深入贯彻落实《教育部关于在教育系统开展师德专题教育的通知》和北京市委教育工委、北京市教委《关于在北京教育系统开展师德专题教育的工作方案》有关精神和要求，7月以来学校突出明师德要求、强“四史”教育、学师德楷模、遵师德规范、守师德底线，面向全校教师开展了师德专题教育。根据《北京体育大学关于印发师德专题教育活动方案的通知》（北体字〔2021〕147号）有关要求，请各部门、各单位总结师德专题教育开展情况和工作成效，包括但不限于专题教育总体情况、各部分教育内容开展情况、专题教育形式、组织班次、学时要求、工作成效、特色案例、长效机制等文字材料和活动图片，于11月1日（周一）17:00前报送人事处（教师工作部）。参照模板详见附件，字数不超过3000字，逻辑清晰、语言凝练、言之有物

2月24日上午，我校在一会议室召开校领导班子及成员2022年度述职测评工作会议。省教育厅人事处副处长刘海杨一行作为考核组成员到会指导，我校全体在校校领导、原副校级领导、中层正副职干部及高级职称人员代表参加会议。会议由校党委书记苏立主持

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根据后勤工作的需要，本着“公开、公平、公正”的原则，经学校同意，后勤处拟面向校内外以“一级人事代理”方式公开招聘工作人员5名。具体招聘事宜如下： （1）协助科长做好节水、节电等能源管理工作，推进能源管理信息化建设； （2）协助科长做好水、电、气等改造工作以及节能减排工作规划工作； （5）具有较高的思想政治素质和组织观念，具有较强的大局意识和全局意识； （6）热爱后勤工作，具有勤恳、踏实的工作作风和奉献精神，能承受较大的工作强度； （7）有较强的文字写作能力和口头表达能力； （1）协助科长做好后勤工作质量保证体系及标准建设工作； （2）负责组织监督检查各中心的安全情况及中心工作质量等； （三）餐饮中心主任助理1岗（1人） （1）协助中心主任做好与学生的交流互动以及餐饮服务投诉受理工作； （2）负责食品安全卫生、服务质量的监督检查工作； （3）负责餐饮服务质量监督管理委员会的相关工作； （3）思想政治教育或行政管理类专业； （4）有学生会或研究生会等学生社团工作经验者优先； （四）餐饮中心主任助理2岗（1人） （1）协助中心主任加强饭菜花色品种研发工作，提高餐厅饭菜的质量和营养水平； （1）协助中心主任做好校园环境规划工作； （2）协助中心主任做好水、电、气、暖等能源运行保障工作，增强校园运行保障能力； （3）协助中心主任做好物业服务监督检查工作，提高校园物业管理和服务水平； 1、自招聘通知发布之日起，应聘者在规定的时间内向后勤处综合科递交申请材料，截止日期2010年1月15日； 3、由后勤处组织答辩，答辩时间另行通知； 4、后勤处根据答辩结果向人事处提出聘任意见，经学校同意后聘用。

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根据《关于调整西安地区职工防暑降温费标准的通知》（陕劳发[1995]211号）文件规定，经学院同意，为职工发放2009年防暑降温费。具体要求如下： 一、防暑降温费的发放，按职工实际在岗天数计算；防暑降温期为每年六月一日至九月十五日(共计107天)。 二、因防暑降温费属岗位补贴，因此，凡降温期不在岗的工作人员，不发放降温补贴费