赔偿金

[导读]：本文所有内容由法律领域专业人士“廖立坚”负责编辑，主要解答用人单位无故拖欠工资是不算诈骗，对于拖欠工资的行为，劳动者可以向当地的劳动监察部门进行投诉举报或者申请劳动仲裁。 拖欠工资全称是无故拖欠工资，即单位不属于法律规定的情形而......本文有264个文字，预计阅读时间1分钟。 用人单位无故拖欠工资是不算诈骗，对于拖欠工资的行为，劳动者可以向当地的劳动监察部门进行投诉举报或者申请劳动仲裁

2009年2月，孙某到昌乐县某单位从事锅炉工工作，双方签订了自2009年3月1日起至2011年2月28日止的劳动合同，合同约定月工资为2000元。2011年1月，某单位解除与孙某的劳动合同，并未依法为其缴纳社会保险费。孙某诉至当地劳动争议仲裁委员会，要求某单位支付违法解除劳动合同赔偿金8000元

工伤职工距法定退休年龄5年以上的，单工伤保险代办，一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金全额支付;距法定退休年龄不足5年的，每减少1年一次性伤残就业补助金递减20%。单工伤保险代办，距法定退休年龄不足1年的按一次性伤残就业补助金全额的10%支付; 达到法定退休年龄的，不支付一次性工伤医疗补助金.供养亲属抚恤金按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。标准为：配偶每月40%，其他亲属每人每月30%，孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10%

据《国务院办公厅关于部分节假日安排的通知》，国庆节放假安排为10月1日至7日放假调休，共7天。10月8日(星期六)、10月9日(星期日)上班。根据相关法规，用人单位在10月1日、2日、3日期间安排劳动者加班的，应按照不低于劳动者本人日或小时工资的300%另行支付加班工资;10月4日至7日期间用人单位安排劳动者加班的，可以选择给劳动者安排补休而不支付加班工资，如果不给补休，则应当按照不低于劳动者本人日或小时工资的200%支付加班工资

本文摘要：已抵押的房屋可以租赁吗？【基本案情】 2012年3月，陈某向王某借款10万元，以陈某所有的一间房屋不作抵押。双方誓约借款期限两年，并到房屋注册机构办理抵押登记手续。 2012年9月，陈某将抵押的房屋以每月1千元的价格租用了朱某

欢迎来到德清张宝律师网！上洗手间途中摔伤，算工伤吗？ 试用期辞退员工需防范的风险（案例分析） 按照法律的规定，如果双方没有签订书面劳动合同，用人单位终止或者解除劳动关系时，需要依法向员工支付经济补偿金，《劳动合同法》第四十七条规定，经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算;不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。未依法支付经济补偿金的，还需要加付额外的经济补偿金

担保物权的担保范围包括主债权及其利息、违约金、损害赔偿金、保管担保财产和实现担保物权的费用。 第三百八十六条 【担保物权的定义】担保物权人在债务人不履行到期债务或者发生当事人约定的实现担保物权的情形，依法享有就担保财产优先受偿的权利，但是法律另有规定的除外。 第三百八十九条 【担保物权的担保范围】担保物权的担保范围包括主债权及其利息、违约金、损害赔偿金、保管担保财产和实现担保物权的费用

2006年7月6日，中国保险监督管理委员会副主席周延礼做客中国政府网，就建交强险的投保人或被保险人享有的权利的问题与网民在线交流时介绍，投保人和被保险人有时可能是一个人，也可能是两个人。按照交强险条例的规定，在保险事故发生后获得赔付以外，还享受以下这些权利。 第一，投保人在投保时应该选择具备从事交强险业务资格的保险公司

本文摘要：今年3月1日起，修订后的《邮政广泛服务》标准将每月实施，原标准将同时废除。新标准实施后，霸权投递时效大幅度公里/小时，城市地区的所有霸权都按地址投递，用户不必像过去那样拿着通知书向邮局投递霸权。另外，邮政企业对用户的骚扰应对结果的期限从现行标准规定的30个工作日减少到15个

据《国务院办公厅关于部分节假日安排的通知》，国庆节放假安排为10月1日至7日放假调休，共7天。10月8日(星期六)、10月9日(星期日)上班。根据相关法规，用人单位在10月1日、2日、3日期间安排劳动者加班的，应按照不低于劳动者本人日或小时工资的300%另行支付加班工资;10月4日至7日期间用人单位安排劳动者加班的，可以选择给劳动者安排补休而不支付加班工资，如果不给补休，则应当按照不低于劳动者本人日或小时工资的200%支付加班工资