裁决

根据《国家知识产权局办公室关于开展专利侵权纠纷行政裁决示范建设工作的通知》（国知办发保字〔2019〕40号），专利侵权纠纷行政裁决示范建设试点时间为两年，期满将按验收标准进行验收。按照工作安排，我局制定《专利侵权纠纷行政裁决示范建设试点验收标准》（以下简称《验收标准》）现予以印发。请相关地区认真对照《验收标准》，认真做好组织落实工作，确保示范建设试点目标任务全面按期完成

新京报讯（记者 王瑞文 马新斌）陕西榆林子洲县讨薪工人到当地人社局申请仲裁，却收到劳动争议仲裁厅“人员不够，不受理案件”的回复文书，此事在近日引发争议。对此，新京报记者从子洲县政府获悉，子洲县人社局就该不当回复公开道歉，就工作人员不作为乱作为提出处分建议，纪委监委介入调查。 三丰油脂公司工人代表白冰告诉新京报记者，2018年，三丰油脂公司拖欠82名职工300万工资

（一）贯彻执行国家审计法律、法规、规章和方针政策，制定并组织实施年度审计计划，确定年度工作重点，做好审计信息的编报和统计工作；拟定全区地方性审计政策和相关规定并监督执行。 （二）主管全区审计工作，对直接审计、调查和核查的事项依法进行审计评价，做出审计决定或提出审计建议。 （三）向区政府提交年度区本级预算执行和其他财政收支情况的审计结果报告；受区政府委托，向区人大常委会提出区本级预算执行情况和其他财政收支审计工作报告；向区政府报告对其他事项的审计和专项审计调查情况及结果

据法官周三裁定，9月11日恐怖袭击事件后提起诉讼的第一次审判中，联合航空公司93号航班的最后时刻可以在驾驶舱录音机上播放。 美国地区法官Alvin K. Hellerstein裁定，陪审员不能听取整个录音带的声音，但可以听到被劫持的乘客可能听过的部分内容。 相关部分包括一个或两个明显劫机者的声音宣布他们在船上有炸弹的部分

《最高人民法院关于北京、上海、广州知识产权法院案件管辖的规定》已于2014年10月27日由最高人民法院审判委员会第1628次会议通过，现予公布，自2014年11月3日起施行。 为进一步明确北京、上海、广州知识产权法院的案件管辖，根据《中华人民共和国民事诉讼法》《中华人民共和国行政诉讼法》《全国人民代表大会常务委员会关于在北京、上海、广州设立知识产权法院的决定》等规定，制定本规定。 第一条 知识产权法院管辖所在市辖区内的下列第一审案件： （二）对国务院部门或者县级以上地方人民政府所作的涉及著作权、商标、不正当竞争等行政行为提起诉讼的行政案件； （三）涉及驰名商标认定的民事案件

（中国银行保险监督管理委员会令 2018年第2号） 第一条 为了规范保险公司的信息披露行为，保障投保人、被保险人、受益人以及相关当事人的合法权益，促进保险业健康发展，根据《中华人民共和国保险法》等法律、行政法规，制定本办法。 第二条 本办法所称保险公司，是指经中国银行保险监督管理委员会批准设立，并依法登记注册的商业保险公司。 本办法所称信息披露，是指保险公司向社会公众公开其经营管理相关信息的行为

有限责任公司的注册资本为公司登记机关依法登记的全体股东认缴的出资额。以发起方式设立股份有限公司的，注册资本为公司登记机关依法登记的全体发起人认缴的股本总额。以公开发行方式设立股份有限公司的，注册资本为依法向公司登记机关登记的实收股本总额

宁波市劳动人事争议仲裁委员会公告（浙甬劳人仲公告〔2022〕15号） 本委已受理赵永亮与你单位确认劳动关系的争议案件，依据《浙江省劳动人事争议调解仲裁条例》第三十五条第二款的规定，现依法向你单位公告送达浙甬劳人仲案（2022）860号劳动争议案件申请书副本、应诉通知书、开庭通知书、举证通知书等法律文书及有关证据材料，自本公告发布之日起经过三十日即视为送达。本委定于2023年1月30日下午3时30分在本委仲裁三庭（地址：宁波市解放南路257号3楼）开庭审理此案，请提前到本委办理手续并准时到庭参加庭审。逾期不到庭，本委将依据《劳动争议调解仲裁法》第三十六条第二款作出缺席裁决

上海艾侬健康管理有限公司： 本会已受理申请人沈苗苗与你单位的劳动争议案，本会已依法缺席处理，因你单位未按规定参加仲裁活动且无法向你单位送达仲裁文书，依照《劳动人事争议仲裁办案规则》规定，向你单位公告送达松劳人仲（2022)办字第3359号仲裁裁决书。裁决内容如下： 一、被申请人上海艾侬健康管理有限公司于本裁决书生效之日起7日内支付申请人沈苗苗2022年3月1日至6月16日工资人民币11039元； 二、被申请人上海艾侬健康管理有限公司于本裁决书生效之日起7日内支付申请人沈苗苗2021年12月1日至2022年3月15日及2022年6月6日至2022年6月16日未签订劳动合同二倍工资差额人民币16895.3元； 三、对申请人沈苗苗之其他请求不予支持。 自公告发布之日起，经过三十日，即视为送达

用人单位与劳动者发生劳动关系时，就需要签订劳动合同。双方在合同有效期间要依法履行劳动合同上的内容，且不能轻易解除劳动合同。那么单位拒绝开收入证明合法吗?下面代办收入证明公司的小编就给大家介绍一下，希望对大家有所帮助