执纪

红网时刻12月8日讯（永州分站记者 王永红）12月7日，永州市委常委、市纪委书记杨永到江永调研深化监察体制改革试点工作。他要求，要牢固树立“四个意识”，确保高质量按期完成监察体制改革试点工作任务。 江永县自11月11日启动监察体制改革试点工作以来，目前全县已完成5名转隶人员思想动员、转隶考察到位，12名编制、1台车辆编制划转到位，办公室及办公设施设备、后勤保障经费落实到位

湖南省纪检监察干部监督执纪“十不准” 为落实打铁还需自身硬的要求，把权力关进制度的笼子，依据《中国***纪律检查机关监督执纪工作规则(试行)》等有关规定，结合工作实际，制定全省纪检监察干部监督执纪“十不准”： 一、不准擅自处置问题线索或者涉案款物。 二、不准私存、私看、私带以及篡改、擅自销毁涉案资料。 四、不准拖延办理监督执纪事项

近日，集团公司党组及时传达学习贯彻中纪委网站刊发的中央纪委会同国务院国资委纪委严肃查处的宝钢集团原党委常委、副总经理兼广东韶关钢铁有限公司原党委书记、董事长赵昆违反中央八项规定精神问题的通报，并就不折不扣贯彻落实中央八项规定精神做了进一步安排部署。 一是扎实开展警示教育。集团公司党组结合“三严三实”专题教育，将中央纪委关于宝钢原副总经理赵昆违反中央八项规定精神问题的通报作为执纪守规和廉洁自律专项警示教育的活教材

3月4日，集团纪委通过视频系统召开专题会议，学习传达集团企业2020年度工作会议暨党建工作和党风廉政建设工作会议精神，集团企业全体纪检干部参加了会议。 会议学习了集团党委书记、董事长余铁根《决胜十三五 阔步新时代》主旨讲话和集团党委副书记、总经理柳习聪《明确新任务凝聚新力量为集团企业实现高质量发展接续奋斗》经营工作报告及集团党风廉政建设和反腐败工作报告、集团企业党建工作报告和集团企业年度财务分析报告。 参会人员结合自身工作畅谈了心得体会，大家纷纷表示，这次会议的召开，进一步凝聚了人心、振奋了精神、鼓舞了干劲

市委主要领导对去年11月30日央视曝光天津市东丽区、宁河县交通运输管理局、综合执法局等部门公路乱收费乱罚款问题高度重视，作出重要批示，提出明确要求。纪检监察机关及时介入，迅速查清事实，分别对5名直接责任人作出行政记大过、行政警告、调离执法岗位处理，对7名相关部门领导作出行政撤职、行政记大过、行政警告等处分。 日前，天津市对东丽区、宁河县公路乱收费乱罚款问题12名责任人作出处理

为积极贯彻实行中央、国务院、国资委和国机集团关于加强党风建设和反腐倡廉的有关文件要求，按照我院党风建设和反腐倡廉工作部署，进一步完善我院党风建设和反腐倡廉工作，广泛宣传教育和营造清廉学问范围，现开设"党风建设和反腐倡廉"专题网页。 中秋国庆将至，现将国机集团《关于进一步重申和严明中秋国庆期间有关纪律要求的通知》转发给你们。各单位应按照通知要求严明纪律，遵守禁令，坚决防止“**”反弹；各所属单位党委（党支部）要强化教育管理，切实担负起主体责任；各级纪检监察机构要强化执纪监督，严格责任追究

常熟日报讯（记者 陈竞之）2月3日，市委召开双月座谈会，通报全市党风廉政建设和反腐败工作情况，听取各民主党派、工商联和无党派人士意见、建议。 2014年，市各级纪检监察组织立足中央纪委“转职能、转方式、转作风”要求，聚焦中心任务，进一步明确职责定位，改进方式方法，强化制度保障，严格执纪监督，持续推进党风廉政建设和反腐败工作。在苏州市纪委监察局组织的年度综合评估中，市纪委监察局以第一名的成绩被评为纪检监察工作先进集体

按照省委统一部署，2019年4月10日至6月10日，省委第一巡视组对交通运输厅开展常规巡视。 根据《中国*****》《中国***巡视工作条例》、中央和省委要求，巡视组对被巡视单位执行《中国共产**程》和其他党内法规，遵守党的纪律，落实全面从严治党主体责任和监督责任等情况进行监督，着力发现党的领导弱化、党的建设缺失、全面从严治党不力，党的观念淡漠、组织涣散、纪律松弛，管党治党宽松软等突出问题。一是围绕党的政治建设，重点检查“两个维护”情况

6月5日，麻竹大悟段项目部召开党风建设和反腐败工作专题学习会，项目部全体党员及入党积极分子参加会议。 会上党支部书记冯太坤宣读学习了《关于开展2016年国有企业党风建设和反腐败工作学习研究的通知》文件，结合项目实际，从监督执纪“四种形态”的科学内涵、加强党风建设的重要性及其主要做法等三个方面进行了系统讲解并对在实际工作生活中落实监督执纪提出了要求。 会议要求，全体人员要采取多种有效形式，迅速对把握运用监督执纪“四种形态”进行认真学习、深刻领会，切实把**赋予的职责落实到思想认识的深处；要站在从严治党的高度，结合工作生活实际，对项目、队伍建设的情况进行全面检视，深刻反省、查找不足；要从严明纪律规矩的角度，自律自勉，进一步增强全员的政治意识，为全面完成2016年各项工作任务打好坚实的思想基础

为进一步增强集团监督力量，调动集团专业人才参与监督的工作积极性，形成监督合力，推进集团监督执纪工作常态化、科学化、规范化开展，近期，集团纪委正式建立了监督执纪人才库，搭建起大监督格局。 层层遴选人员，择优筛选入库。集团纪委明确人才库选人标准，采取自下而上的方式，由集团各部门、各子公司推荐了一批懂业务、愿监督、敢监督、善监督的优秀专业人才，集团纪检监察部择优筛选出合适人选，并提交集团纪委会审议通过后，14名优秀骨干员工纳入集团监督执纪人才库