上传下达

1、性别不限，35岁以下，本科及以上学历，公关、工商管理等相关专业优先； 2、形象好，熟悉商务礼仪，有良好的的工作执行力、计划性、团队合作精神，较强的适应能力； 3、书面和语言表达能力强，有严密的逻辑思维能力； 4、沟通能力、协调能力、组织能力强。 1、配合总经理日常工作支持，起草文件； 2、协助总经理审核办公室日常费用支出、报销单据、完善运营制度； 3、负责总经理日常工作行程、差旅安排； 4、总经理签发文件管理，文件信息上传下达工作； 5、在公司部门之间沟通协作，承上启下督促落实执行情况。 底薪4500+绩效工资+年终分红+五险+单休；

9月10日，在燕山旅游开发有限公司五虎山景区，金利海集团举办第二届管理人员培训班拓展训练活动。 此次活动分为：团队建设、“同起同坐”、“不倒森林”、滦河漂流对抗赛、地图定向、以及真人CS对抗赛；共分为胜利队和大海队两支团队。 所有参加人员队形展示，寓意：金利海胜利在中国！ 两支团队在上午的训练项目中的实力旗鼓相当，各有千秋

岗位职责:1．对负责的区域加盟店进行日常巡检工作，并根据制度对检查结果进行奖惩建议；2．负责对加盟门店进行门店管理、产品、服务、卫生清洁检查及评级打分，对加盟门店进行违规检查和指导帮扶；3．及时了解下辖门店经营状况、馅料使用、产品质量情况，发现存在的问题找出解决问题的方法和应对策略进行有效帮扶；4．处理加盟商、消费者投诉和反映的问题并加以核实和妥善解决，超出个人能力和权限的即使上报公司总部；5．协调加盟商与公司关系，发挥好上传下达，桥梁纽带的作用；6．收集和了解市场信息，为公司及加盟商带来实质性的帮扶，根据品牌营运实际，对门店监管工作提出合理化意见；7．定期组织召开加盟商沟通及管理辅导活动，针对反映的情况和问题加以了解和解决；8．受理门店开业后营销（促销）活动、培训及技术支持申请，并上报公司；9。 协助和监督帮扶所辖区域加盟门店人员培训结业考核以及公司直营店技师技术水平评定和相关的技术指导；10。 其他公司或上级部门指派的工作或任务

岗位要求：1.大专以上学历，熟练office办公软件应用，工作经验 1年以上工作经验（可接收优秀应届生），工程管理专业优先，年龄22～35岁，男女不限。2.工作认真细致、有较强责任心及团队合作精神3.善于配合各部门、各服务中心工程人员的工作4.能较好的理解他人的思想与需求，善于用简洁的语言表达自己的需求5.要有电工证工作内容：1.负责整理、打印各类报告、文件资料及技术资料等：协助上级领导做好部门预算、工作计划、报告、各类统计、工作总结2.及时提醒上级领导按时参加计划中的各种会议。负责有关资料、文件以及各项目报表的收发和分类归档，准确无误地填制各种报表和表格，呈报上级领导审核签字后提报相关部门负责收发各种通知、信函、文件以设备运行记录

2月18日，创新人才教育研究会成立后首次会议在北京航空航天大学举行。本次会议以“积极推进协同创新，联合培养创新人才”为主题，就如何实现不同学科领域之间，高校与高校之间，高校、科研院所与中学之间，学校与企业之间，跨文化之间，理论与实践之间的协同创新、联合培养创新人才展开讨论。 会上，中国工程院院士、教育部原副部长、研究会名誉会长韦钰作了题为《神经教育学下创新人才培养研究》的演讲；国务院参事、科技部原副部长、研究会名誉会长刘燕华作了题为《创新领袖的10项基本功》的演讲

8月28至29日，我县举办党办系统业务提升培训班，通过为期一天半的集中学习，进一步加强全县党办系统干部队伍素质能力建设，提升“三服务”工作水平，为更好践行“五个坚持”重大要求，起到有力的促进作用。 培训班邀请市委办公室四级调研员杜金增、叶永军，综合一科科长李康，绩效办主任涂峰，县委办公室副主任卢新侠，分别就公文处理、信息报送、综合文字、绩效考核、保密知识等内容现场授课。 县委常委、县委办公室主任邱海涛在结班仪式上指出，本次培训组织严密、秩序井然，针对性强、授课水平高，学员态度端正、学习认真，达到了开拓视野、丰富知识、提升能力的培训预期效果

在学习方面，林祺注重夯实基础，重视知识理解。她认真对待每门课程，仔细钻研每个细节，大一学年取得年级第一的优异成绩。积极参与文体活动，丰富内心精神世界

西安的六月消无声息的来了，在所有启创人的努力下，我公司与陕西正元环保科技产业(集团)有限公司签订“陕西正元环保科技产业(集团)有限公司生产指挥调度中心项目”。陕西正元环保科技产业(集团)有限公司为正元实业全资子公司，注册资本5000万元，专业从事电厂粉煤灰与脱硫石膏综合利用，年处理、加工、销售各类粉煤灰和石膏产品超过200万吨，是省内唯一的超细粉煤灰和脱硫石膏ß粉专业生产供应商，也是西北地区发展最早、规模最大、管理规范、技术实力最强的资源综合利用企业之一。本次项目要求将就旧厂区改造为公司指挥调度中心，项目内容主要包含：指挥中心装修、指挥中心大屏显示系统、监控系统、音频扩声系统

1、协助部门领导贯彻执行劳动保护法令、制度，综合管理日常安全生产工作。 2、汇总和审查安全生产措施计划，并督促有关部门切实按期执行。 3、制定、修订安全生产管理制度，并对这些制度的贯彻执行情况进行监督检查

招聘条件： 1、年龄：35周岁（含）以内，条件优秀者可放适当放宽； 3、身高：男165cm以上，女155cm以上（特别优秀者可适当放宽条件）； 收费员：中专或高中及以上，接受过高速公路相关专业或类似专业教育培训的人员优先。 文员：大专以上学历，汉语言文学、文秘、行政管理及相关专业，且有一定的公文写作能力者优先。 6、入职前需向用人单位提供身体健康证明（如体检报告或健康证），无犯罪证明