猎头
平度人才网[URL]筹建于2020年6月份,该网站上线于2020年7月18日正式上线,我们的服务宗旨是让更多的人,通过平度人才网站能够找到满意的工作,我们实现了人才信息资源共享,大力促进人力资源异地流动。为发挥网络招聘覆盖面广、周期性长、价格实惠的优势,为用人单位和求职者架起一座无形的人才金桥。平度人才网立足于平度,面向平度所有区域,致力于青岛本地人才的回归及开发
锐捷伯乐成立于2009年,总部设立在北京,上海和河北分别设有分公司,专注于房地产和金融领域中高端职位的招聘服务,目前服务的客户都是行业内排名前三十强的客户,KA(大客户)服务模式,强调客户体验感,以解决客户的高端人才招聘痛点为宗旨,持续为客户创造价值,成为客户人才战略落地的助跑者。 锐捷伯乐是一家非常专业专注的猎头公司,专注细分领域,未来5年战略计划能在全国重点省会城市和一线城市布局设立分公司,分公司负责人会以合伙人的形式去培养。 我们的团队由多名经验丰富的专业猎头顾问组成,具有良好的教育背景,年轻有活力,有激情的公司氛围,锐捷伯乐团队成员80%以上都是本科毕业,也有来自英国的海归和国内知名重点院校的研究生
网络求职是广大求职者找工作的一种重要途径也称为“网申”;由于科技的发展现,在信息的网络化日益显著;网络已经成为我们工作、生活、招聘、求职必不可少的帮手;所以在网上找工作也已经成为广大求职者必选途径。 首先,起步的是综合性网站投递简历来求职,优点:由于综合性网站涉及的范围很广、企业很多;缺点:范围太广;具体到行业、技术性强的岗位不要找。 后来,行业性招聘网站投递简历求职,优点:行业内的信息很多,能让相关行业人才尽快找到直接行业的相关招聘信息,这些刚好弥补了综合性网站的不足;缺点:因为只有单一的行业信息
运营总监,顾名思义是负责企业运营的人员,负责组织编制企业的经营规划,制定营销策略并组织实施,保证企业的正常运营。 和COO首席运营官并不是同一个头衔,但是在工作职责上与COO有很多相同之处。 1.负责组织制定企业的年度、季度总体经营规划,制定营业目标; 2.负责组织制定市场营销策略和具体实施措施,制定企业的品牌策略、销售策略、树立企业形象; 3.负责制定企业内部工作流程,保证各项工作能顺利进行; 4.根据市场反馈信息制定或者调整市场营销策略,监控产品质量、服务品质、品牌效应、企业形象; 5.协调各部门之间的工作与关系,建立有效的企业内部工作机制; 6.与企业外部部门建立良好的合作关系,协调与政府、媒体等的关系,保证企业良好的外部环境; 7.建立有效的员工激励制度,负责对各部门进行绩效考核
随着各行各业的快速发展,每个行业的竞争都更加激烈,而人才的竞争在各行业中也更加明显。所以,很多企业也开始涉足人力资源服务行业,想要从事这类服务企业需要具备人力资源服务许可证。那么应该怎么办理人力资源服务许可证呢? 4、营业场所房产证、租赁合同或租赁协议; 人力资源管理公司是指提供人力资源外包服务的专 业服务第三方公司
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朋友公司最近通过猎头招来一位牛逼的设计总监,月薪开到40000。结果来上班不到一周,老板就想开他。 事情是这样的,老板以前是做工程的,90年代包工程,开发商抵债几栋楼,后来房子迅猛增值,他在高位变卖部分资产,赚了一大笔钱,投资了各个周边行业,地产开发、监理、设计、金融、互联网,让公司走集团化路线
三亚群利人力资源综合服务有限公司(简称三亚群利)成立于2015年7月 ,是经三亚市人力资源和社会保障局批准成立的第三方人力资源服务机构 ,是海南省少数几家具有和大型国有企业民营企业和外资企业建立长期业务关系的人力资源公司 ,具有丰富的人力资源管理及人事代理外包服务经验 。三亚群利拥有一支强大的人力资源专业团队 ,拥有多位业内认可的职业指导师人力资源管理师等各类服务资质的专业从业人员 。团队人员曾服务于多家大型企业 ,具有丰富的人力资源项目实操经验
2019年12月10日,由全国工商联指导,全联房地产商会主办的全联房地产商会2019年会在北京富力万丽酒店盛大开幕,以“把握大势、坚定信心”为主题,瞄准行业发展大势这一着力点,分别从数字化新趋势、工业化新发展、城市更新、康养产业等几个维度展开深度探讨,充分论证“房地产发展新航道”的多种可能。 全国工商联党组成员、副主席鲁勇,全联房地产商会会长、富力集团董事长兼总裁张力,全联房地产商会创会会长聂梅生,中交房地产集团董事长、党委书记赵晖,融创中国执行董事商羽,华为技术有限公司EBG全球智慧城市业务部总裁郑志彬,亚太酒店协会会长、全联房地产商会酒店投资商分会会长、中国金茂控股集团高级副总裁张辉,杭州东方网升科技股份有限公司董事长、**东方网/先之网/迈点网/乔邦猎头创始人兼首席执行官乔毅,亚太酒店协会执行会长、全联房地产商会酒店投资商分会执行会长、中商文旅CEO冼锋等领导出席活动,知名经济学家、地产专家、酒店投资商、文化旅游企业领袖及上下游产业链优秀商家代表等1000余人齐聚一堂、共襄盛举。
上海某中档连锁酒店集团委托九斗猎头寻找一名区域的总经理,要求有过类似的集团管理经验。 按照客户的要求,我们很快在我们的官网、微信、部分招聘网站发布需求信息,特别是微信上,各微信群和朋友圈的推广,对人才来源是很有帮助的,这次成功案例就是因为万能的朋友圈。 有个酒店业朋友,在项总的朋友圈信息中看到了这个项目需求,他马上联系项总,说有个人很合适,要推荐给我们
