晨会
为进一步贯彻落实市委、市政府关于安全生产工作要求,切实做好安全生产工作,滕投集团于10月17日召开安全生产工作部署会议。 会议期间,集团副总经理黄建民传达了上级部门关于安全生产工作的指示文件及安全生产工作实施方案,集团领导对安全生产工作做出部署要求。 集团总经理侯钦军要求,项目建设过程中应时刻紧绷安全生产这根弦,将国务院安委会“十五条硬措施”和省委省政府“八抓20条”创新举措作为做好安全生产工作的抓手
雨越下越大,操场上乱成了一锅粥。你把衣服脱下来,我把本子举起来遮头,大家都恨不得用上所有东西避雨。 一些老师议论着,“怎么能让孩子淋雨呢?他们会感冒的!”也不知谁大喊了一声,“快回教室!”大家的脚一同往前跨了一步,又不约而同地退了回来
为发挥班主任在班级教育管理中的主导作用,充分调动班主任工作的积极性、主动性、创造性,促进班级管理工作的制度化、规范化、精细化,并为班主任聘任、评优选先及班主任津贴发放等提供依据,特制定本评估办法。 1、班主任考核主要内容为班主任常规工作考核,满分100分。 2、考核组由校领导、教务处、德育处及少队部等有关部门人员组成
3月27日是第22个全国安全教育日,市特校围绕主题及有关安全的热点问题,根据本校实际情况,集中开展安全教育活动。通过一系列内容丰富、形式多样的活动,使学生在参与活动的过程中,树立安全意识,掌握安全知识,提高自护自救能力,进一步强化了学校的各项安全工作。 大课间活动时,由校长常建**安全教育国旗下讲话,各班班主任利用晨会课结合安全教育内容开展活动
4月25日上午8时,卫尔康集团党支部在公司二楼会议室组织召开了4月份主题党日活动,此次主题党日活动创新召开方式,深入子公司卫尔康医药晨会共同召开,卫尔康医药员工、全体党员、入党积极分子参加了此次会议。FHD卫尔康 会上通过卫尔康医药公司总经理对前期经营情况的总结与下一步工作的部署,了解了医药公司经营和业务开展情况,有利于党支部更好融入企业、服务经营。FHD卫尔康 X项活动首先由党支部郑书记宣贯卫尔康精神——求知、乐行、争先、创新、图强,卫尔康医药业务经理王丞同志以“弘扬卫尔康精神,争当卫尔康先锋”为主题进行宣讲,主要分享了园区湖北省核酸气膜实验室建设中涌现出的一个个不惧风险,具有奉献精神的先进个人,他们与时间赛跑,通宵加班加点,竭力服务气膜实验室在规定的时间内建成并投入使用,他们身上展现的就是卫尔康精神,也是伟大的抗疫精神,他们是卫尔康先锋的代表
本学期,我校少先队紧紧围绕工作目标,摆正少先队位置,加强少先队工作,带动少先队员们全面加强思想道德建设,深入开展丰富多彩的主题教育活动,继续加强养成教育、诚信教育及行为习惯等的培养,同时也加强基础教育的阵地建设,使少先队工作有了进一步的提高,也使少先队员在这个大家庭里健康成长。现将工作情况总结如下: 一、完善各项制度,切实抓好少先队的基础建设。 1、计划扎实、工作规范
行为习惯方面:学生能按照一日行为规范来做,但由于年龄太小,因此自觉性还有待提高,尤其是男孩子在这方面的养成习惯做得还不够,下课会有奔跑现象出现,经常要老师同学提醒。 学习情况:大部分学生较聪明,思维活跃,作业能认真完成,有一定的互相竞争意识。但也有少数学生没有很好的学习习惯
消防安全无小事,消防安全是关系公共财产安全和员工生命安全的头等大事。工商银行石狮人民路支行始终把消防工作作为一项重要任务来抓,坚持以“预防为主,消防结合”工作方针,切实开展消防安全教育及安全隐患排查工作。 对消防安全工作高度重视,严格落实消防安全责任制要求,责任到人,明确责任人目标和任务,认真开展消防安全自查工作,形成员工参与、共同监督、共同维护、积极推进的工作局面
组织学习“人品才是最珍贵最高的学历” 2014年2月15日,瀛新园党支部郁书记利用晨会组织全体员工共同学习“人品才是最珍贵最高的学历”一文。 郁书记强调,在公司一个人的个人能力固然重要,但是比能力更重要的是人的人品,公司企业文化用人理念也突出了这一点:以德为先,以才为后,德才兼备者重用。可见人品重于能力、重于学历,有德之人才最为可贵
为全面提升合规经理履职能力,确保业务安全运营,根据上级行内控合规工作要求,近日,金华永康支行“三及时”《营业网点合规经理履职手册》学习推广有效果。 一、及时传达,全面落实。自上级行下发《营业网点合规经理履职手册》推广应用方案之后,该行迅速落实,根据工作要求,制定该行的学习活动方案,并及时召开现场经理例会传达本次学习工作,要求现场经理坚持每天进行自学《营业网点合规经理履职手册》,全面落实好内控管理制度,并在所属网点的晨会、夕会上做到有内容必传达,有内容必学习