劳动竞赛

央广网西安9月15日消息 为响应国家2020年质量月“建设质量强国，决胜全面小康”的号召，9月9日至15日，中建五局西北公司在西安曲江九里和文化旅游城项目工地上搭起擂台，邀请了20家劳务单位的125名工人开展防水、二次结构比武大赛。 为保证技能比武公平、公正、公开，各参赛选手抽签决定场地分配。比赛前，项目管理人员先对相关施工技术进行了详细交底，比武过程中，工人们大显身手

为促进皖南国际文化旅游示范区建设，提升商贸服务业职工业务素质，安徽省劳动竞赛委员会、省财贸轻纺烟草工会、省商业联合会于10月26-27日在芜湖市无为县联合举办了第二届皖南国际文化旅游示范区商贸服务业企业职工技能技艺竞赛。来自全省20多家商贸企业派出了50支参赛队伍，共80多名选手参与了此次比赛。 商之都池州购物中心、六安商厦派出的两支代表队参加了营业员服务技艺比赛，姑娘们以整齐的动作、甜美的微笑、新颖的节目编排，赢得了评委及全场观众的赞誉

2016年1月31日，当猴年的第一片雪花飘落长沙这片热土的时候，通号院长沙分院又一次收获了成功的喜悦。当天，长沙市轨道交通集团组织劳动竞赛表彰大会，长沙分院从上百家勘察设计单位中脱颖而出，荣获总分第一名的好成绩，被长沙轨道交通集团授予“先进集体”荣誉称号。这已是长沙分院第二次获此殊荣

C位，网络流行语，即center，中心位置的意思，如果在团队组合中，站这个位置的就是团队核心。今年以来，炼钢厂转炉作业区进一步在青工培养上下功夫，通过一系列措施，给青年职工合适的C位，让他们有更多的幸福感、归属感、自豪感。 80后、90后职工喜欢从微信、网站等新媒体上获取资讯，面对青工队伍呈现出的新特点、新变化，该单位把思想教育的“馅儿”包进青工喜爱吃的“饺子”里

作者： 来源：成都院 发布时间：2020年08月07日 点击数： 日前，由中国电建成都院投资、EPC总承包建设的白水江流域玉瓦水电站项目，从53个参与角逐四川省建筑行业建设工程质量最高荣誉“天府杯”的项目中脱颖而出，荣获“天府杯”金奖。 在玉瓦水电站建设过程中，项目部积极探索管理模式，提高管理质量和效率，认真做好项目创优策划，积极开展各项质量、安全检查和专题活动，严格按照创优要求开展质量攻关和技术创新，为推动项目创优落地不懈努力，项目的6个单位工程均验收优良，获得电建集团“安全生产先进集体”、四川省劳动竞赛委员会授予的“五化五强班组”，项目QC小组成果获全国奖和省部级奖，取得多项发明专利等。电站建成运行后，历经2017年九寨沟“8·8”地震和2018年“7.11”百年一遇特大洪水考验，运行状况良好

公司生产系统于2017年底开展“奋战六十天，全面完成全年生产任务”的劳动竞赛活动。经过各部门的共同努力与紧密合作，以竞赛促生产、保质量、促管理、创效益，促成圆满、顺利的完成任务，达成劳动竞赛活动的目标。 通过劳动竞赛活动，加强了部门与部门之间的互相配合，相互协作，调动了全体员工的工作积极性，形成齐抓共管，真抓实干的工作氛围，检验了各部门的战斗力，进一步提高了员工队伍的素质，强化了员工的质量意识，以及以顾客为关注焦点的服务意识

春节的喜庆气氛尚未散尽，永利总站以开局就是决战、起步就是冲刺的劲头，全力推进公司生产经营，节后复工迎来开门红。公司2月份产值计划完成率达147%，所属15个项目春节期间坚守一线，2月份超产10%以上的项目19个，超产5%以上的项目6个，多个项目受到业主表彰。 固蚌高速公路路面工程GB-LM02标项目部在赶进度大干期间，项目班子成员带着项目部全体职工一直奋斗在施工第一线，春节假期仍然坚持驻守项目部

为贯彻落实公司十二届三次职代会精神及集团2022年度劳动竞赛要求，紧扣工期履约和成本管控，全面落实“项目基础管理年”活动工作部署，助力打造“四个安徽大红鹰188070.COm”，近期，安徽三建公司所属各单位、项目部广泛开展“强基固本保安康，提质增效争一流”劳动竞赛主题大讨论活动。截至目前，公司劳动竞赛委员会办公室共计收到劳动竞赛主题大讨论优秀结果242条，来自37个分公司和44个参赛项目部逾900人参与了主题大讨论活动。 根据公司劳动竞赛工作推进会会议要求，各单位、项目部结合生产经营实际制定劳动竞赛实施方案，紧紧围绕大讨论活动提纲及提质增效主题开展大讨论活动，全面梳理成本、工期、安全环境保护情况、生产经营中薄弱环节和亟待解决的焦点难点问题，对劳动竞赛开展的积极意义、现实意义以及如何契合新要求新形势，创新竞赛方式等问题积极展开了讨论，广大职工建言献策，纷纷提出个人建议与观点

“企业发展需要什么样的人才？公司采取什么措施打造高技能人才？对涌现的优秀人才，公司有什么福利待遇？……”，日前，为适应公司改革发展需求，打造一支高技能人才队伍，提升企业核心竞争力，公司出台了《“弘扬工匠精神，提升职工素质”劳动竞赛管理办法》，对广大干部职工关心、关注的热切问题给予规定和说明。 劳动竞赛中，公司将坚持“政策大力支持、职能部门综合协调、基层单位组织实施、广大职工广泛参与”的工作机制，将生产中的难题作为劳动竞赛的课题，开展技能培训。为确保劳动竞赛有序开展，公司成立公司劳动竞赛工作推进领导组，领导组组长由公司工会主席担任

自2019年2月进场工作以来，金通乐西高速SY7监理试验室紧紧围绕公司与乐西业主公司的安排部署，严格按照各项标准化制度开展工作。面对地理位置偏远，人力、物力缺乏以及交通闭塞等客观条件，该试验室员工团结一心、克服重重困难，率先完成了各项建设与仪器标定工作。随后在检测服务、工程质量、安全环保、党建群团、廉洁建设的工作中，恪守职业道德，认真开展工作