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为了加强我校“双师素质”教师队伍建设，不断提高教师的实践技能水平，根据学校教师进修管理规定的要求，专任教师每两年参加专业实践进修学习时间不少于两个月，每年参加实践进修的教师人数不少于专任教师总数的20%，五年轮训一次。 今年是学校实施校院二级管理体制改革的第一年，希望各教学单位严格按照学校教师进修管理规定的要求，正确处理好教师业务提升与经费管理的关系，认真研究制订本部门2012年教师业务进修计划，重点考虑加强教师顶岗实训，并于2012年3月10日前报人事处。计划的完成情况将与各部门年终目标责任制考核、部门负责人、专业带头人、教研室主任及教师个人的年度考核紧密挂钩，学校将进行定期和不定期检查、考核

关于公开征求《孝感市自然资源和规划局关于推进矿产资源管理改革有关事项的实施意见（试行）》意见的函（2020年9月7日更新） 为进一步深化矿产资源管理“放管服”改革，加强我市矿产资源勘查开发管理，促进孝感矿业经济高质量发展，按照《湖北省自然资源厅关于推进矿产资源管理改革相关事项的意见（试行）》（鄂自然资规〔2020〕1号）和《湖北省自然资源厅关于做好矿产资源储量管理改革工作的通知》（鄂自然资发〔2020〕15号）的要求，我局起草了《孝感市自然资源和规划局关于推进矿产资源管理改革有关事项的实施意见（试行）》，现公开征求社会各界意见，征求意见截止时间为2020年7月21日。 有关单位和社会各界人士可以通过以下两种方式提出意见： 一、通过信函方式将意见邮寄至：孝感市孝南区澴川路219号（邮编432100），并在信封上注明“规范性文件征求意见”字样。 二、通过电子邮件方式将意见发送至xiaogankgk@126.com

根据《湖北职业技术学院2020年聘用制教师招聘工作实施方案》，学校对10个专任教师及1个专技人员岗位面向社会进行了公开招聘。经组织对符合岗位条件应聘人员的面试（第一批次），通过体检与考察，并报学校领导研究同意，拟聘用王晓慧等4人（具体情况见下表）。现予以公示，公示时间：2020年8月7日至8月13日

根据《湖北职业技术学院2020年聘用制教师招聘工作实施方案》，学校对10个专任教师及1个专技人员岗位面向社会进行了公开招聘。经组织对符合岗位条件应聘人员的面试（第一批次），通过体检与考察，并报学校领导研究同意，拟聘用王晓慧等4人（具体情况见下表）。现予以公示，公示时间：2020年8月7日至8月13日

为了加强我校“双师素质”教师队伍建设，不断提高教师的实践技能水平，根据学校教师进修管理规定的要求，专任教师每两年参加专业实践进修学习时间不少于两个月，每年参加实践进修的教师人数不少于专任教师总数的20%，五年轮训一次。 今年是学校实施校院二级管理体制改革的第一年，希望各教学单位严格按照学校教师进修管理规定的要求，正确处理好教师业务提升与经费管理的关系，认真研究制订本部门2012年教师业务进修计划，重点考虑加强教师顶岗实训，并于2012年3月10日前报人事处。计划的完成情况将与各部门年终目标责任制考核、部门负责人、专业带头人、教研室主任及教师个人的年度考核紧密挂钩，学校将进行定期和不定期检查、考核

根据《2022年孝感市事业单位人才引进公告》有关规定，经考生报名、资格审核、测试面谈、体检考察等程序，现将湖北职业技术学院2022年公开引进人才拟聘用人员（名单附后）予以公示，公示时间：2022年8月17日至2022年8月25日。 公示期间，对拟聘用人员有异议的，可以通过电话、信件、传真等方式向湖北职业技术学院反映。反映情况要实事求是、客观公正，要有事实依据和证据材料，提倡实名举报，留下联系方式，以便调查核实