工伤保险
各区县、高新区、文昌湖区人力资源和社会保障局、住建局: 为贯彻落实《关于转发人社厅发〔2015〕15号文件明确建筑业参加工伤保险有关问题的通知》(淄人社发〔2015〕67号),加快推进我市建筑业参加工伤保险工作,切实维护建筑业职工工伤保障权益,根据国家、省相关规定,现就有关问题通知如下: 一、加强宣传培训。认真开展建筑业参加工伤保险宣传活动。各区县要将建筑业从业人员尤其是农民工作为宣传的重点对象,充分利用广播、电视、报纸、杂志、互联网、微信、公告栏等多种方式,大力宣传建筑业参加工伤保险尤其是按项目参保的政策措施,帮助其全面了解国家政策和各项权利,提高**意识,营造良好的社会氛围
党组书记、局长 黄雅萍 主持区人力资源和社会保障局全面工作。 分管办公室、组织人事、工资福利科等工作。 党组成员、副局长 刘绪和 分管劳动关系、仲裁、社会保障、**、法制等工作
自 2022年2月 10日 18时至2022年2月 14日 9时, 暂停全省企业职工基本养老保险、机关事业单位养老保险、失业保险、工伤保险和省直机关医疗保险,铜川市、宝鸡市和安康市职工基本医疗保险,全省城乡居民医疗保险和灵活就业人员养老保险各渠道的申报缴费业务。 自2022年2月11日 9时起,恢复办理全省职工基本医疗保险参保缴费相关业务。 1.自2022年2月14日9时起,全省企业职工基本养老保险、机关事业单位养老保险、失业保险、工伤保险和省直机关医疗保险,全省城乡居民医疗保险和灵活就业人员养老保险等申报缴费业务各渠道恢复办理
2019年宁波新生儿医保报销范围是什么?宁波市的居民朋友除了要注意医保报销比例,医保报销范围也是很重要的,那么究竟2019宁波市婴儿医保报销范围有哪些呢?想知道就赶紧看看下面由小编准备的文章吧!1、恶性肿瘤治疗(指门诊就医中发生的化疗、放疗、内分泌特异治疗、细胞免疫治疗、同位素治疗、介入治疗、中医药治疗相关费用,及与恶性肿瘤治疗相关的药品、手术、检查费用); 2、重症尿毒症透析治疗; 3、器官、组织移植术的符合医保支付范围的术后抗排异治疗; 1、明确由工伤保险基金支付的医疗费用; 2、交通事故(能提供公安交通管理部门出具肇事方逃逸的相关证明除外)、意外事故、医疗事故等明确由第三方负责的; 5、法律法规规定的其他不予支付的费用。 1、参保并正常缴费(指到出院时仍处在参保缴费状态)且待遇审核期满(以单位身份参保缴费满30天,以个人身份参保缴费满6个月); 2、病种符合“基本医疗保险住院病种目录”;
中央应对新冠肺炎疫情工作领导小组印发《关于全面落实进一步保护关心爱护医务人员若干措施的通知》 央视网消息(新闻联播):2月22日,中央应对新冠肺炎疫情工作领导小组印发《关于全面落实进一步保护关心爱护医务人员若干措施的通知》。 《通知》指出,新冠肺炎疫情发生以来,全国广大医务人员为保护人民生命健康作出重大贡献。当前全国疫情防控进入关键时期,医务人员工作任务重、感染风险高、工作压力大,各地各有关部门要加强各方面支持保障,解除他们的后顾之忧,使他们始终保持强大战斗力、昂扬斗志、旺盛精力,持续健康、心无旁骛投入战胜疫情斗争
邹城市正德劳务服务有限公司受邹城市行政审批服务局委托,招聘邹城市为民服务中心政务服务人员,主要从事行政审批及公共服务事项的综合受理、帮办代办等工作,现将有关事项公告如下: 2、按照“一考多用”原则,本次招聘范围为参加2020年邹城市事业单位招聘(含综合类、教师类)人员,并使用邹城市事业单位招聘考试笔试成绩作为本次招聘的笔试成绩。 资格审查工作贯穿招聘工作全过程,对不符合报考条件的随时取消考试和录用资格。 从报考综合类、教师类考试人员中分别招聘20人,根据笔试成绩从高到低的顺序,以招聘人数1:3的比例确定进入面试人员名单
工伤职工符合领取基本养老金条件的,停发伤残津贴,享受基本养老保险待遇。 基本养老保险待遇低于伤残津贴的,从工伤保险基金中补足差额。 工伤职工达到退休年龄并办理退休手续后,停发伤残津贴,按照国家有关规定享受基本养老保险待遇
劳动合同由用人单位与劳动者协商一致,并经用人单位与劳动者在劳动合同文本上签字或者盖章生效。 自用工之日起一个月内订立书面劳动合同即可。否则用人单位须向劳动者支付双倍工资
失业人员在申领失业保险金时已参加职工基本医疗保险的,失业保险经办机构为其接续医保,按照当地职工医保规定的缴费基数、费率为其缴纳职工基本医疗和生育保险费,失业人员按照医疗保险相关政策享受医疗保障。失业人员领取失业保险金期满或按规定停止领取失业保险金的,失业保险经办机构同时停止为其缴纳职工基本医疗和生育保险费。 失业人员失业前已预缴职工基本医疗和生育保险费的,失业保险经办机构不再为其缴纳医疗保险费,也不得将应缴纳医疗保险费发给失业人员本人
20. 社会保险的对象一般分为哪几类? 答:(1)老年社会保险。劳动者达到法定的退休年龄解除劳动义务有社会给予工资补偿的制度; (2)疾病社会保险。劳动者在患病后由国家和社会给予假期和收入补偿、提供医疗服务的制度; (3)失业保险
