各阶层
维思潜能发展中心是一所专业训练及治疗中心,由余志文博士创办及亲自负责监控,服务对象包括婴幼儿、儿童、青少年及成人。余博士热心于特殊儿童治疗工作,是位资深的教育工作者及综合治疗师。 邻舍辅导会成立于一九六八年,是一间非牟利多元化服务机构,本着“那里有需要我们的服务,就是我们的‘邻舍’”的创会精神,秉承著社会工作专业操守,为本港各阶层年龄的居民及“最不能自助”的弱势社群,提供服务
1942年,正在抗日战争焦灼之时,日军突袭新四军在北方地区的一处兵工厂,保卫兵工厂的独立团特务连浴血奋战,终因寡不敌众,阵地失守,连长孔圆被俘。孔圆的哥哥孔方是一名大学数学教授,精通数学逻辑分析,曾留学日本,对日军的情况有所了解。在新四军帮助下,孔方和未婚妻——心理学教授向海音混进日军占领区,里应外合,发动反攻,成功救出了弟弟和兵工厂人员并夺回了阵地
“心晴行动慈善基金” 于2004年由曾患抑郁焦虑症 的林建明小姐联同一班热心义 工成立,为香港注册非牟利 慈善团体。根据世界卫生组织指出,抑郁 症已成为十分普遍的情绪病,但本港普罗大 众对情绪病患仍有很大误解,令很多患 者未能及早接受适当治疗,甚至白白丧失宝 贵的生命。 因此,本会致力向社会各阶层推 广情绪健康的知识,让大众认识情绪 病,减少误解及歧视,令患者及其家 属得到更多咨询渠道、资源和帮助
长荣海运为国际化的运输企业,公司自成立以来,深耕在地、布局全球,培养出许多具备国际经营视野与格局之各阶层的海事管理人才。经由跨专业领域与海内外之轮调制度,提升员工执行业务所需之各项职能,提高生产力,也有助于开拓同仁视野,成就职涯发展。 【人才是企业最重要的资产】 秉持着长荣集团创办人张荣发先生之理念,提供同仁完整的培训,透过“全方位”的教育体系规划,及“一对一”的师徒制训练方式,确保同仁专业知识与能力之充分学习与提升,进而达成公司营运目标
【国立台南艺术大学】张晓雯师生作品联合发表会 2012广艺爱乐节-《Narakuvara 宜锦‧电音‧三太子》 苗栗县政府国际文化观光局-中正堂苗栗县苗栗市北苗里自治路50号(地图) 本场次的演出,为了配合二月十四日西洋情人节,特制了一场情人节音乐会,由苗栗县管乐团担纲演出,成员来自县内各阶层,包括老师、大学生、中学生及社会人士等,经过公开评选所组成。 苗栗县管乐团为苗栗县培育更多管乐人才,希望透过专业的训练与舞台经验,为苗栗县的管乐教育立下长远厚实的基石,同时让喜爱艺术表演的民众享受更多元、更知性的艺文盛宴。 此次音乐会预计规划成一场生动且具备故事性的音乐会,让不管是否有情人的听众,都能够在这天感受到暖暖且温馨的爱,也借由本次的音乐会,能够让观众对于管乐音乐的认识更进一步,也让听众在本次的音乐会中,聆听到各国最具代表性的爱情音乐作品,并同时了解到各国不同的风情文化
歙县论坛,创立于2008年7月,旨在古徽州府歙县及泛徽州文化圈的海内外网民创造一个平等、开放和自由的精神家园,以承继古徽州府传统的徽州网络会馆为己任,通过百姓民生、歙县说鳖等以促进徽州人及热爱徽州的人们相互理解和沟通为目标,丰富和美化我们的精神生活。 歙县论坛,通过举办一系列户外旅游、捐资助学、义工联盟等活动,一方面极大地促进了古徽州地区兄弟县市之间的民间交流,另一方面通过凝聚社会力量,把歙县论坛打造成为公益平台而造福社会。 歙县论坛的影响力已遍及古徽州地区(含今天的黄山市、绩溪、婺源以及旌德等地),尤其在歙县,已经广泛吸引了数以万计各阶层网友的积极参与,在商业、生活、文化、艺术、旅游等领域产生深刻影响多次被各大网站、媒体相继报道
国际爱达迅(AEA)于1981年在法国成立,是一个倡导“全民教育”的国际慈善组织。爱达迅(香港)是根据《税务条例》第 88 条 获豁免缴税的慈善机构,注册名称为“爱达迅教育基金会有限公司”,编号91/9502。 我们特此通知您,Aide et Action 将在今年年底前关闭在香港的办事处
2010年03月15日02:30新京报社论我要评论(0) 昨天,十一届全国人大三次会议在北京闭幕,会后***总理召开记者招待会,回答国内外媒体的提问。其实每年的两会总理记者会,我们都能听到温总理的肺腑之言,在这一年中不停地被媒体和公众重复。从2003年的“苟利国家生死以,岂因祸福避趋之”,到2009年的“信心比黄金更重要”,今年***总理在回答关于社会公平的问题时,一句“公平正义比太阳还要有光辉”,重新燃起了人们对公平正义的期待
在党的关怀与培养下,不知不觉成为预备党员快一年了。在这一年的时间里,我对党的认识有了进一步的提高,同时也看到、感受到周围许多党员都在默默地奉献着自己的青春,以自己的实际行动践行着作为一名合格的党员的责任。他们的奉献也深深地感染到了我,我也很想早日成为他们中的一员,以自己仅有的微薄力量帮助身边需要帮助的人,这也让我领悟到了生命的意义,深深体会到了党的正确领导的意义所在
从高层管理者到一线员工,如果无法正视工作中常犯的错误,问题得不到解决,那么管理就会陷入僵化,矛盾重重。各阶层人员经常会犯哪些错误?又该如何解决?本课程管理变革专家带你剖析岗位常犯的16个错误,并给出相应的解决之道,使企业自上而下驶入良性发展轨道。 管理变革专家、流程管理专家、精细化管理专家、落地执行力创始人,国学传播爱好者、工厂儒学管理倡导第一人