形态意识
结构创新是企业管理创新的关键
结构创新是企业管理创新的关键。所谓结构创新,指的是企业的组织结构根据社会和市场的需求不断发生变化和创新,淘汰和裁剪那些没有用的部门,合并那些职能重复的部门,尤其是互联网企业更是要求企业的组织结构要扁平化,每个部门要小巧灵活,反应迅速。企业结构创新就是要通过调整优化管理要素——人、 财、物、时间、信息等的资源配置结构,开展资产重置与重组,按照新的结构组织和比例关系,形成新的管理模式,使企业获得更多的效益
维基百科的重要支撑之一,在于“贡献”,而贡献的本质
维基百科的重要支撑之一,在于“贡献”,而贡献的本质,则是将贡献之物品与贡献者本身份离,以达到共享的效果。但不像Github,Github的贡献是有原作者控制的,有一套管理分享机制。维基百科不是,人人皆可编辑,人人皆可修改你的贡献
