严以律己
5月2日上午，上海市单位召开深入治理为官不为和落实容错机制工作推进会，局机关领导干部、下属单位负责人参加会议，会议由局长黄奕强主持。会上传达市委常委、市纪委书记谭良发同志讲话精神，以营造风清气正、聚力发展的政治生态，增强民政系统干部职工的凝聚力和战斗力，为全面顺利完成工作任务提供坚实的作风保证。 黄奕强要求，民政干部职工要从工作制度、工作态度、工作效率、工作方法四方面贯彻落实会议精神，深入开展专项整治，消除干部工作作风中“只要不出事、宁愿不做事”、“不求过得硬、只求过得去”的懈怠心态，切实解决“不想为”、“不会为”、“不敢为”、“慢作为”等突出问题，坚决纠正“为官不为”的不良作风
2019年12月4日是第六个“国家宪法日”和第十九个“全国法治宣传日”，为全面学习贯彻法治精神，维护宪法权威，合肥体校综合教研组组织初中部四个班级来到蜀山区青少年法治教育基地参观学习。蜀山区青少年法治教育基地位于合肥市琥珀中学龙居山庄校区，总布展面积约600平方米，承载该区青少年普法教育功能。 4日一大早，四位参观班级的班主任就带领全体同学集体乘坐公交车，来到琥珀中学龙居山庄校区
相信每个在职场上打拼的职员肯定都不甘于在一个职位上平庸一生，每名职员的目标肯定都是一步步往上爬，成为一名管理者。因为成为一名管理者或者说“经理人”，是一个人价值的体现也是能力的体现。那么如何从一个小员工成为一名合格的职业经理人呢？这篇文章能给你一个详细的解答
用严格执法呵护“获得感” 依法治国，贵在严格执法。我们应该教育引导公民办事依法、遇事找法、解决问题用法、化解矛盾靠法，积极推进法治中国建设。但是，在现实中有些公民却依然用“作秀”的方式去引起关注，这应该引起我们的反思
最艰巨的任务是脱贫攻坚，。 确保脱贫攻坚成果得到人民群众认可、经得起实践和历史的检验，要在最吃劲的时候鼓足干劲、顽强作战，脱贫攻坚面向千家万户、不同地域，当前。 把增强“四个意识”落实到行动上，对照“三严三实”要求，加强对不稳定脱贫人口和边缘人口的动态监测和及时帮扶；要动员和凝聚全社会力量广泛参与
2020年8月19日-27日，杭州市青少年校园足球精英夏令营在桐庐大奇山脚下的市足球运动管理中心举办，从“市长杯”校园足球小学组比赛中脱颖而出的30余名校园足球精英队员在桐庐训练基地进行了为期一周的集训。20日上午9点市教育局的德体卫艺处及市足球运动管理中心相关负责人出席了开营仪式。 2020年杭州市青少年校园足球精英夏令营由杭州市教育局、杭州市青少年校园足球活动领导小组办公室主办，杭州仕海体育文化策划有限公司承办，旨在通过精英夏令营进一步发掘足球苗子，培养优秀的足球后备人才
最艰巨的任务是脱贫攻坚，。 确保脱贫攻坚成果得到人民群众认可、经得起实践和历史的检验，要在最吃劲的时候鼓足干劲、顽强作战，脱贫攻坚面向千家万户、不同地域，当前。 把增强“四个意识”落实到行动上，对照“三严三实”要求，加强对不稳定脱贫人口和边缘人口的动态监测和及时帮扶；要动员和凝聚全社会力量广泛参与
9月9日下午，公司党委、纪委组织召开纪律教育学习月廉政党课暨“三严三实”反面典型教育专题研讨会，会议由公司纪委书记王梅主持，公司在家领导班子、部门副职以上领导及机关部分党员同志参加了会议。 会上，公司党委副书记、工会主席董翔宇作了关于“三严三实”反面典型教育的专题党课。董书记就“三严三实”中“严以律己”的问题展开研讨，分别从“严以律己”的重要性与必要性、如何对待、如何做好三个方面深刻解读了关于严以律己的问题
3月16日上午，临潼法院立案庭（诉讼服务中心）召开整顿纪律作风、严明工作纪律专题会议，党组成员、副院长王翠侠出席会议，负责人邓东平主持会议，监察室主任魏新君、全体立案庭干警参加会议。 会议首先由监察室主任魏新君通报最高人民法院智能审务督察反馈问题情况，并对立案庭各项工作提出要求和建议，强调立案庭全体同志要加强自身纪律作风建设，注重司法礼仪，做细做实各项诉讼服务工作。 立案庭负责人邓东平带组织传达学习《2023年度督察工作要点》、人民法院着装规范等文件，要求全体干警要从根本上转变工作作风、严守工作纪律，努力提升业务能力，提高诉讼服务水平
为进一步增强企业凝聚力和团队执行力，促进干部员工学习成长，日前金枫酒业举办“读《阿里铁军》、建金枫铁军”读书分享会，公司班子领导、总部各部室负责人、销售公司区域经理以上人员出席会议，畅谈读书感悟，碰撞思想火花，气氛轻松而热烈。 会上，金枫酒业董事长朱航明结合自身工作经历分享了读《阿里铁军》的思考和感悟，并对全体干部职工提出了五点希望，一是要有理想、有志向，珍惜工作岗位，做好本职工作，为团队责任感而战、为家人、自己和同事荣誉感而战；二是要会思考、懂感情，明白他人需求，学会安静倾听，打有准备之战，“选好米、酿好酒”，为消费者提供更好的产品和服务就是我们最好的准备；三是要有毅力、守底线，要讲策略和方法，要有勤奋与坚持，在工作上不达目的不罢休，在行为上坚守底线不放松；四是要讲协同、重团队，要严以律己、宽以待人，不仅是销售条线，其他各条线也要目标一致、协同互助；五是要建制度、重培训，要持续开展《阿里铁军》学习活动，学习阿里文化，学习阿里精神，学习阿里超强执行力。 其他与会人员也通过个人分享、互动分享以及主题分享三种形式对自身的读书感悟进行分享交流，有的分享对阿里巴巴企业价值观的理解，有的提出了对自身工作的反思，有的畅谈对公司发展的信心和期望，无论是哪一种感悟，都带着思考和反思
