第三十二条

第二十二条 生产、储存危险化学品的企业，应当委托具备国家规定的资质条件的机构，对本企业的安全生产条件每3年进行一次安全评价，提出安全评价报告。安全评价报告的内容应当包括对安全生产条件存在的问题进行整改的方案。生产、储存危险化学品的企业，应当将安全评价报告以及整改方案的落实情况报所在地县级人民政府安全生产监督管理部门备案

《废弃电器电子产品回收处理管理条例》已经2008年8月20日国务院第23次常务会议通过，现予公布，自2011年1月1日起施行。 第一条　为了规范废弃电器电子产品的回收处理活动，促进资源综合利用和循环经济发展，保护环境，保障人体健康，根据《中华人民共和国清洁生产促进法》和《中华人民共和国固体废物污染环境防治法》的有关规定，制定本条例。 第二条　本条例所称废弃电器电子产品的处理活动，是指将废弃电器电子产品进行拆解，从中提取物质作为原材料或者燃料，用改变废弃电器电子产品物理、化学特性的方法减少已产生的废弃电器电子产品数量，减少或者消除其危害成分，以及将其最终置于符合环境保护要求的填埋场的活动，不包括产品维修、翻新以及经维修、翻新后作为旧货再使用的活动

第一条为规范政府信息公开工作，提高政府工作透明度，保障公民、法人和其他组织依法获取政府信息，根据《中华人民共和国政府信息公开条例》(以下简称《条例》)和有关法律、法规，结合本省实际，制定本办法。 第二条本办法所称政府信息，是指行政机关在履行职责过程中制作或者获取的，以一定形式记录、保存的信息。 第三条各级人民政府组织领导政府信息公开工作

夫妻双方分居多久可以自动离婚 我国的《婚姻法》条文中规定因感情不和分居满两年的应予离婚。对于这个“分居满两年”与“离婚”之间该怎么理解?分居多久能自动离婚?下面就由侦探社小编为您介绍。 夫妻双方分居多久可以自动离婚 分居多久都不会自动离婚 中国的法律没有自动离婚的规定，离婚只有两种方式：一是协议离婚，一是诉讼离婚

有下列情事之一者，不得饲养依第十九条第一项应办理登记之宠物及认养依第十四条第一项收容之动物： 二、将不拟继续饲养之动物送交动物收容处所。 三、管领动物违反第五条第二项各款规定之一。 四、违反第六条规定，骚扰、虐待或伤害动物

根据《道路运输从业人员管理规定》（交通运输部令2016年第52号）第三十二条规定和《广东省交通运输厅关于印发广东省道路运政管理信息系统数据质量提升工作实施方案的通知》（粤交运函〔2017〕2596号）要求，超过从业资格证件有效期180日未申请换证的，以及年龄超过60周岁的，由发证机关注销其从业资格证件。现刘卫国等6476名道路运输从业人员资格证已逾期180日未申请换证，黄锦夫等352名道路运输从业人员年龄超过60周岁（具体名单见附件），相关从业资格证自行作废，我局将对上述人员从业资格证件予以注销。 1.超过180天以上没有申请换证需要注销名单（6476人） 2.道路运输从业人员年满60周岁注销资格证名单（352人）

日前，杭州市税务局稽查局对朱宸慧、林珊珊两名网络主播涉嫌偷逃税款问题进行了查处。该局有关负责人就案件查处情况回答了记者提问。 1.为什么杭州市税务部门要对朱宸慧、林珊珊二人进行检查? 答：我们在开展规范文娱领域税收秩序工作中，通过税收大数据分析发现，朱宸慧、林珊珊两名网络主播涉嫌偷逃税款，于是依法依规对其进行立案并开展全面深入税务稽查

【行政法规】《森林采伐更新管理办法》（1987年8月25日国务院批准 1987年9月10日林业部发布 2011年1月8日修订）第十八条 森林更新后，核发林木采伐许可证的部门应当组织更新单位对更新面积和质量进行检查验收，核发更新验收合格证。 《中华人民共和国行政许可法》 （２００３年８月２７日第十届全国人民代表大会常务委员会第四次会议通过　２００３年８月２７日中华人民共和国主席令第七号公布　自２００４年７月１日起施行） 第三十二条　行政机关对申请人提出的行政许可申请，应当根据下列情况分别作出处理：（一）申请事项依法不需要取得行政许可的，应当即时告知申请人不受理；（二）申请事项依法不属于本行政机关职权范围的，应当即时作出不予受理的决定，并告知申请人向有关行政机关申请；（三）申请材料存在可以当场更正的错误的，应当允许申请人当场更正；（四）申请材料不齐全或者不符合法定形式的，应当当场或者在五日内一次告知申请人需要补正的全部内容，逾期不告知的，自收到申请材料之日起即为受理；（五）申请事项属于本行政机关职权范围，申请材料齐全、符合法定形式，或者申请人按照本行政机关的要求提交全部补正申请材料的，应当受理行政许可申请。行政机关受理或者不予受理行政许可申请，应当出具加盖本行政机关专用印章和注明日期的书面凭证

1．劳务派遣单位要与被派遣劳动者订立书面劳动合同。这一规定也就是再次明确了劳务派遣单位与劳动者之间形成的劳动关系，劳动合同除了要有一般劳动合同的必备条款外，还要明确约定被派遣劳动者的用工单位以及派遣期限、工作岗位等情况。 2．劳务派遣单位是本法所称用人单位，应当履行用人单位对劳动者的全部义务

1．劳务派遣单位要与被派遣劳动者订立书面劳动合同。这一规定也就是再次明确了劳务派遣单位与劳动者之间形成的劳动关系，劳动合同除了要有一般劳动合同的必备条款外，还要明确约定被派遣劳动者的用工单位以及派遣期限、工作岗位等情况。 2．劳务派遣单位是本法所称用人单位，应当履行用人单位对劳动者的全部义务