盛先生

稻盛先生说：一家企业即使财力雄厚拥有大量的优秀人才但是如果不能树立正确的经营理念和哲学无法提高企业员工的凝聚力那么它终将难以维持作为一个组织的有效运转。 老先生说的是要打造充满活力的企业文化，一个企业的经营理念和企业文化虽然看不见，但却比看得见的资源更重要，它是企业繁荣的重要条件，如果没有明确的经营理念和企业文化就没有办法提高员工的积极性和凝聚力。经营者要把经营理念展示给员工并获得大家的认同，也就是在员工中产生共鸣，让他们自觉自愿的积极投入到工作中

稻盛先生说：在青少年时代尽管生活充满挫折我依然不懈地追求理想;当上了经营者在经营企业的实践中我追求正确的经营哲学依靠这种哲学带领大家走向了成功和繁荣;从经营第一线退出后通过对佛教的信仰我反复思考人生的意义。就是这样在不同时期我始终从正面忠实地面对自己的人生在这个过程中我逐步确立了自己的人生观或者叫“活法”。 这次读活法，有很深刻的认识、体会、理解，恰巧在这时参加了“活出生命的意义”《活法》分享会，又把我带到一个高度或者叫深度

稻盛先生说：付出不亚于任何人的努力，努力专研比谁都刻苦，而且锲而不舍，持续不断，精益求精，有闲功夫发牢骚，不如前进一步，哪怕只是一寸，努力向上提升。 这是说一步一步、扎扎实实、坚持不懈的做好具体的工作。没有人天生就是天才，连自然界的动植物都在付出努力的求生存，也就是说这是一个自然规律

稻盛先生说：一家企业即使财力雄厚拥有大量的优秀人才但是如果不能树立正确的经营理念和哲学无法提高企业员工的凝聚力那么它终将难以维持作为一个组织的有效运转。 老先生说的是要打造充满活力的企业文化，一个企业的经营理念和企业文化虽然看不见，但却比看得见的资源更重要，它是企业繁荣的重要条件，如果没有明确的经营理念和企业文化就没有办法提高员工的积极性和凝聚力。经营者要把经营理念展示给员工并获得大家的认同，也就是在员工中产生共鸣，让他们自觉自愿的积极投入到工作中

稻盛先生说：课题虽难但无论如何必须解决。决不从困难的状况中逃离必须迎难而上从正面与困难对峙。这时候需要一种紧迫感千方百计、无论如何也要把事情搞定

稻盛先生说：所谓空巴是我和员工之间坦诚交流的场所同时也是让员工理解我思想的重要场所…自从创建公司以来只要有机会我就举办空巴在轻松愉快的氛围中与员工推杯换盏促膝谈心谈人生谈工作。 尽管是酒会却是非常认真的酒会。它能够让人尽兴、但却绝不是抱怨、宣泄情绪的地方

稻盛先生说：经营者必须塑造一个没有赘肉的、筋肉坚实的企业。我用“彻底地实行筋肉坚实的经营”这句话来表达。这是我的会计学的精髓

剧情简介：天龙影视 盛琴（艾丽娅 饰）的父亲盛先生（王德顺 饰）患上了老年痴呆症，每况愈下，最终生活无法自理。为了照顾父亲的饮食起居，盛琴雇佣了一位名叫棉花（颜丙燕 饰）的保姆。盛先生的记忆虽然每日都在消减，但唯独念念不忘的是已经过世多年的妻子，棉花刚刚上任没多久，便屡屡被盛先生误认为是妻子，惹出了不少的麻烦，棉花的为人品性亦遭到了盛琴的质疑

稻盛先生说：我心中一刻不敢疏忽对于那些与我一同勤奋工作的手下员工、给我们提供了订单的客户以及为我们提供支持和服务的行业伙伴等周围人的“感谢”之情，总是会下意识地感到“自己是一个非常幸运的人”。 活着就要感谢，以前对于帮助我的人我会有感激，但是却很少表达出来，认为对方会知道的，不好意思说，现在我会直接的、大方的表达，并且会有肢体动作，比如，鞠躬、握手、微笑、拥抱等等，我表达的同时也收到对方的回应。那是一种非常美好的感觉

稻盛先生说：即使你不感兴趣的事物你也应该努力地予以注意。这就叫“有意注意”。日常的“有意注意”能够左右关键时刻的判断力