劳动法
从2002年1月5日学院工会成立以来，学院工会工作以《中国工会法》、《中国工会章程》、《民办教育促进法》、《劳动法》等法规为指导，主动适应国家发展民办教育的要求，积极探索民办院校工会工作的特点和规律，认真研究工会工作的新情况、新问题。坚持“健全组织、准确定位、主动尽责、发挥作用”的原则，明确了工会成员的入会资格、工会的最高权力机构的工作范畴、工会主席副主席的产生方式以及工会委员的职责分工。 按照《中国工会章程》明确规定，学院会员入会资格为凡是和学院签订了劳动合同的员工，建立了劳动关系；承认《中国工会章程》，都可以成为工会会员
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3月15日，国新办举行新闻发布会，介绍1—2月国民经济运行情况。国家统计局公布了2月份城镇调查失业率数据，全国城镇失业率为5.6%，较上月微升0.1%。还有个数据，16-24岁、25-59岁劳动力调查失业率分别为18.1%、4.8%
退休员工的工资要交税吗？有社保吗？ 在日常工作中，丁丁·伯德发现很多人到了退休年龄后还继续在原单位工作。但是，退休员工和正常签订劳动合同的员工有一些区别。最近有粉丝问为什么退休员工不能签劳动合同
为确立双方的劳动关系，明确双方权利和义务，根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及其它有关劳动法律、法规、规章以及甲方依法制定的规章制度的规定，经双方平等协商，一致同意签订本劳动合同，并订立下列条款： 合同有效期自 年 月 日至 年 月 日止为试用期，试用期限为 个月。 年 月 日至 年 月 日止。合同期满即终止执行
各县、区人民政府，市级各部门，广元经济技术开发区、市天然气综合利用工业园区管委会： 经市政府同意，现将《国务院办公厅关于延长2020年春节假期的通知》（国办发明电〔2020〕1号）转发你们，请按此执行，并统筹做好新型冠状病毒感染的肺炎疫情防控工作。 经国务院批准，为加强新型冠状病毒感染的肺炎疫情防控工作，有效减少人员聚集，阻断疫情传播，更好保障人民群众生命安全和身体健康，现将延长2020年春节假期的具体安排通知如下。 一、延长2020年春节假期至2月2日（农历正月初九，星期日），2月3日（星期一）起正常上班
文秘专业(人力资源管理方向) 培养目标：本专业培养适应现代市场经济需要的，德、智、体、美、劳全面发展的，系统掌握管理学、经济学、经济法、秘书学等方面的基本理论和基本知识，掌握现代人力资源管理方法和技巧，具有较强的创新精神和实际操作能力，能适应现代化企事业单位管理需要的高等管理应用型人才。 主要课程：管理学、劳动经济学、组织行为学、人力资源管理、员工测评与考核、薪酬设计、员工培训理论、员工招聘与甄选、劳动法、经济法、工作分析技术、员工关系管理、企业管理等。 就业方向：本专业毕业生主要面向企业、事业单位、政府部门从事人力资源管理、行政管理、企业经营管理、企业培训讲师以及秘书等工作
中秋节是我们国家的传统节日，今年中秋和国庆是同一天，很多小伙伴都很期待今年中秋假期有几天，下面小编给大家带来2020中秋节放假安排通知，一起来看看吧! 中秋节放假安排2020通知 2020年中秋节在10月1日，星期四。 2020中秋节和国庆节在同一天。 2020年中秋国庆放假时间：10月1日至8日放假调休，共8天
2011年1月1日，申请人某有限责任公司与被申请人刘某签订了为期5年的书面劳动合同，合同期限为2011年1月1日至2015年12月31日。被申请人刘某在申请人处工作后，申请人某有限责任公司安排被申请人刘某到相关培训机构参加了培训，并支付了2万元的培训费用。双方还自愿签订了培训协议，约定了服务期为5年，自2011年1月1日至2015年12月31日
原告仲某与被告S电器有限公司建湖店双方于2008年7月16日订立期限为一年的劳动合同书一份，原告仲某在被告S电器有限公司建湖店从事保安工作，双方对劳动报酬、劳动制度、违约责任及经济补偿等问题作出了约定。被告S电器有限公司建湖店以原告仲某不服从公司安排其于2009年1月28日至29日出差滨海店值班，擅自未到岗，严重违反公司制度为由于2009年2月20日向原告仲某送达了解除劳动合同通知书，原告仲某拒收后，被告S电器有限公司建湖店向原告仲某邮寄送达了通知书，原告仲某于2009年2月22日收到该通知书。原告仲某认为被告违法解除劳动关系并向建湖县劳动仲裁委员会提起劳动仲裁，要求被告继续履行劳动合同，支付其2009年2、3月份工资及劳动关系存续期间9个月的加班工资
